Entgeltgruppe

Sehr geehrte Damen und Herren, ich werde in meiner jetzigen Entgeltgruppe vorzeitig von Stufe 2 in Stufe 3 gruppiert. In einem Jahr soll dann eine höhere Entgeltgruppe erfolgen. Wie verhält es sich hier mit der Stufenlaufzeit: In welcher Stufe würde ich mit der neuen Entgeltgruppe landen und wie viel Jahre benötigt es, um in die Stufe 4 dieser Entgeltgruppe zu gelangen? Richtet sich die Stufe ...

Sehr geehrte Damen und Herren, ich bin bei einer Kommune in Hessen beschäftigt und bin in der EG 8, Stufe 6 (damals Vergr.Gr. BAT Vc, 1a) eingruppiert. Im Dezember 2014 wurden bei meinem AG sämtliche Stellen durch ein externes Büro bewertet. Meine Stelle wurde mit Vergr.Gr. BAT Vc, 1b nach 3-jährigem Bewährungsaufstieg in die Vergr.Gr. BAT Vb, 1c bewertet, und zwar mit 100 % Selbstständigke ...

Sehr geehrte Damen und Herren, es geht hier um meine Lebensgefährtin, die von Bezirksamt A von Berlin, in dem sie nach ihrem Vorbereitungsdienst eine befristeten Arbeitsvertrag von einem Jahr in der Entgeltgruppe E5 erhalten hat und nun zu Bezirksamt B von Berlin, unbefristet im die Entgeltgruppe E9a wechseln soll. Meines Wissens nach wäre dies eine Versetzung und würde automatisch die Erfahr ...

Guten Tag, ich bin im öffentlichen Dienst beschäftigt und unterliege dem TVÖD (Sparkassen). Meine Entgeltgruppe ist zurzeit die E 10 mit der Erfahrungsstufe 4. Nach der Tarifautomatik würde ich im nächsten Jahr in die Erfahrungsstufe 5 aufsteigen. Mein Arbeitgeber hat jedoch zwischenzeitlich eine neue Stellenbewertung vorgenommen, nach der ich nun -obwohl sich meine Aufgaben nicht geändert ...

Aktuell bin ich in E14 Stufe 5 (2 Jahre), und will wechseln auf eine Stelle in einem anderen Bundesland, ausgeschrieben als E13. Dort wird Stufe 3 angeboten, angeblich ist mehr nicht möglich, da es andere passende Bewerber gibt. Im Auwahlverfahren stehe ich auf Platz eins. Die Arbeit ist vergleichbar. Fragen: 1. gilt §16 2a, nämlich die Möglichkeit der Anerkennung der Stufe (nicht der Zeit ...

Hallo Seit 1995 lebe ich in D, bin Ausländer, aber besitze NIEDERLASSUNGS ERLAUBNISS. Im Jahr 2011 wurde ich als "LEIHARBEITER" in eine Grundschule /Niedersachsen eingestellt, "befristeter Vertrag für 1 Jahr als HILFSKRAFT", da der Schulhausmeister erkrankt war(über 1 Jahr krank geschrieben /Krankenhaus). Meie Aufgaben: Betreuung eine Grundschule, ein Kindergarten der in Nähe ist gehörten au ...

Guten Tag, ich bin nun seit zwei Jahren in einem (Metall) Betrieb beschäftigt (keine Tarifbindung).Ich wurde in die EG2 eingestuft. Durch Zufall habe ich Einblick in die ("hauseigene") Entgeltgruppen Liste erlangen können. Dort habe ich mit großem Entsetzen festgestellt, dass ich quasi jeden Monat 40€ zu wenig bekomme/bekommen habe. Habe ich das Recht auf diesen Betrag? Kann ich diesen Betrag eink ...

Sehr geehrte Damen und Herren, ich bitte um Unterstützung. Ausgangsdaten: 4209 € Brutto - Gruppe 100 241 € Übertarifliche Zulage ------------- 4450 Gesamt-brutto Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und die Gesamt-brutto pro Jahr im ersten, im zweiten und im dritten Jahr der Beschäftigung. Vielen Dank ...

Hallo und Guten Tag Ich würde einfach gerne meinen Antrag hier reinstellen, da er einfach am Besten darstellt um was es geht. Ich würde gerne wissen ob mein Antrag Aussicht auf Erfolg hat und gerechtfertigt ist. Vielen Dank! MfG x x x x x x x, den 31.10.2024 Antrag auf Höhergruppierung Sehr geehrter x, hiermit stelle ich einen Antrag auf Höhergruppierung in die ...

Werte Ratgebende, ich habe mich auf eine Stellenausschreibung mit der Entgeldgruppe 9 beworben. Nach erfolgreichem Durchlaufen des Einstellungsverfahrens bin ich seit Oktober 2012 nach TVöD-VKA beschäftigt. Den mir vorgelegten Arbeitsvertrag - allerding mit der Entgeldgruppe 8 - habe ich angenommen. Auf mehrmaliges Nachfragen wurde die Abweichung mit dem vorherigem Stelleninhaber begründet, der ...

Seit Juni 2010 bin ich im Öffentlichen Dienst im Rahmen eines Projektes beschäftigt. Zunächst eingestellt als Mitarbeiter eines festgelegten Sachgebietes, eingruppiert in der Entgeltgruppe 5 TVL und befristet bis 31. Dezember 2012. Aufgrund meiner Arbeitsleistung konnte ich schnell höherwertige Aufgaben übernehmen und wurde im Rahmen des Projektes in den unterschiedlichsten Bereichen und unabhängi ...

Guten Abend, ich arbeite seit 17 Jahre in einer kirchlichen Einrichtung. Hier bin ich in der Anlage 33 S8b Stufe 5 eingruppiert. Im März habe ich innerhalb der Einrichtung in einen Kindergarten gewechselt. Hierzu bekam ich einen Änderungsvertrag ohne eine Mitteilung das sich in der Eingruppierung etwas ändert. Jetzt nach 6 Monaten auf der neuen Stelle ist der Personalabteilung aufgefallen, da ...

Seit dem 01.04.2019 bin ich im Öffentlichen Dienst angestellt und wurde der Gruppe 12 Stufe 3 des Tarif TV-L Engelttarif (Tarifgebiet West) zugeordnet. Auf Anlass meiner Führungskraft hat der Personalbereich eine neue Bewertung der Stelle vorgenommen. Im Juli 23 war die Prüfung abgeschlossen und der Personalbereich hat mitgeteilt, dass die Stelle nach EG 13 Teil I TV-L bewertet wird. Basis für die ...

Sehr geehrte Damen und Herren, ich war 4 Jahre bei der Bundeswehr als Soldat auf Zeit verpflichtet. Während dieser Zeit war ich hauptsächlich im Personalbereich tätig.Ich habe jetzt einen neuen Vertrag bei der Kommune als Verwaltungsfachangestellter erhalten. 1.) Muss die Kommune meine Vordienstzeit bei der Eingruppierung der Engeltgruppe berücksichtigen und in welchen § steht dieses ? ...

Guten Tag, ich arbeite im Öffentlichen Dienst (Land Berlin) und bin derzeit in die Entgeltgruppe 13 (4) eingruppiert. Im März 2023 übertrug man mir ein weiteres Aufgabenfeld. Die Abteilungsleitung sagte mir mündlich zu, dass im Gegenzug für eine Höhergruppierung in die Entgeltgruppe 14 gesorgt werde. Trotz mehrfacher Nachfragen, wurde ich bis zum heutigen Tage nicht höher eingruppiert, mir wurd ...

Hallo Zusammen, mein Fall sieht so aus. Ich arbeite seit gut 25 Jahren in einem großen Konzern. Hier war ich 2 Jahre eine Elternzeitvertretung bis 03/2019 in der Entgeltgruppe 6. Durch Umstrukturierung wurde eine neue identische Stelle geschaffen, welche ich behalten durfte und dort auch weiter arbeite. Nun soll/darf ich rückwirkend meinen festen Arbeitsvertrag unterschreiben, welcher ab 04/2 ...

Guten Tag, im Jahr 2007 wurde ich in der Fotofinisherindustrie als AT mit einem Bruttogehalt von 3200 € eingestellt. Obwohl ich AT war habe ich bei jeder Tarifrunde an den Erhöhungen partizipiert. Im Jahr 2013 wurde ich zwangsweise in eine Tarifgruppe umgruppiert. Als ich diesen nicht unterschrieben wollte, sagte man mir, dass man mir dann auch kein Gehalt auszahlen könne. Da ich mir das ni ...

Folgende Situation: Ich arbeite in einem Unternehmen, in dem der Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie gilt. Vor einigen Jahren wurde tariflich ein neues Entgeltsystem "ERA" eingeführt. Dabei sollte jeder in die entsprechende neue Entgeltgruppe für seine Tätigkeit eingruppiert werden. Die Zuordnung der Entgeltgruppen erfolgte über eine Betriebsvereinbarung. Wenn jemand ein höheres Gehalt ...

Hallo Zusammen, heute haben ich einen Brief bekommen, in dem steht, das ich ab 01.07.2010 eine Entgeltgruppe zurückgestuft werde, da dies dann wieder meinen Grundlohn entspricht. Also jetzt bin ich EG 9 und ab 01.07, soll ich EG 8 werden! Wobei die EG 9 meine Tätigkeit beschreibt, da ich ein Hochschulstudium habe! Ist das Rechtens? und eigentlich steht auch laut BZA Tarifvertrag mir eine ...

Ich habe bei meinem aktuellen Arbeitgeber (Privatwirtschaft) gekündigt, da ich eine schriftliche Zusage von einem öffentlichen Arbeitgeber erhalten habe. Darin steht, dass ich nach EG 12 TVÖD eingestuft werde, vorbehaltlich der Zustimmung des Betriebsrats. Dieser hat nun bereits zweimal der Einstufung widersprochen, sodass mir nun ein Vertrag mit EG 11 ausgestellt wird. Grund für den Widerspruch i ...