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Wir sind eine private Personalvermittlung (Zwei-Mann-Unternehmen) und erst seit einigen Wochen auf dem Markt. Die meisten unserer Bewerber bewerben sich auf Annoncen, die wir online und in den Printausgaben geschaltet haben. Der Text ist meist "Für einen unserer Kunden suchen wir..." Nur wenige bewerben sich initiativ. Wir bekommen Bewerbungen über folgenden Medien: Direkteintrag in unsere Hom ...

Sehr geehrte Damen und Herren, ich würde mich freuen, wenn Sie mir folgende Frage beantworten könnten: Ich arbeite in einer Bank in einem Geschäftsbereich, welcher im kommenden Jahr an einem neuen Eigentümer verkauft wird. Dabei gehen ein Großteil der Mitarbeiter incl. des produktiven Geschäftes mit. Da nicht vorgesehen ist meinen Unterbereich mit auf den neuen Eigentümer zu überführen, ...

Hallo, mein Fall ist etwas kompliziert. Und zwar habe ich vor 7 Jahren in einer kleineren Firma angefangen zu arbeiten, mit dem Hintergrund die Firma in den nächsten Jahren zu übernehmen. Das Interesse der Übernahme besteht jetzt nicht mehr. Über die Jahre sind die Lohnzahlungen nur noch gegen mehrmalige Aufforderung gekommen und immer mehr in Verzug geraten. Momentan stehen 25 Monate bei mir ...

Darf ich als Eigentümer von Immobilien alle Arten von Arbeiten von bei mir angemeldeten Arbeitern, jedoch ohne Meisterbrief (fest oder Aushilfen) an eigenen Immobilien ausführen lassen? Ich bin Mitglied in der Berufsgenossenschaft. Alle Mitarbeiter werden ordnungsgemäss angemeldet und versichert. Es geht um alle Arbeiten (z. B. Heizung, WDVS, Dachdeckerarbeiten, Malerarbeiten etc.) von Gesellen ...

Hallo, ich habe folgende Fragen. Ich lebe mit meinem Mann seit 2001 im gesetzlichen Güterstand. Ich arbeite als Angestellte er ist selbständiger Einzelanwalt. 1.) Hafte ich für Verbindlichkeiten meines Mannes (aus Vertrag und aus Fehlern die er macht und wofür nicht seine Haftpflichtversicherung eintritt? 2.) Wie lässt sich eine solche Haftung vermeiden? Ist dafür zwingend ein Eheve ...

Die Frage lautet etwas allgemeiner:Muß ich nach unverschuldetem "Rausschmiss" eine qualifizierte Arbeit kostenlos nachliefern? Bis vor 3 Wochen war ich mit meiner "Einmann"-EDV-Service-Firma in einer Zahnarztpraxis für die Computerarbeit, u.a. auch als Administrator (Verwalter der Netzwerkes) zuständig. Die Zusammenarbeit lief über 4,5 Jahre ohne schriftlichen Vertrag. Sie war geprägt durch gr ...

Eine Mitarbeiterin hat auf Firmenkosten und während der Arbeitszeit einen 40 Stündigen Lehrgang absolviert. die Kosten wurden vollständig von mir ( Arbeitgeber) getragen. Mit diesem Zertifikat erhöht sich natürlich der Marktwert wenn sich die Mitarbeiterin um eine neue Stelle bewirbt. Jetzt hat die Mitarbeiterin überraschend gekündigt und fordert das Zertifikat. Muss ich das Zertifikat heraus ...

Hallo, mein Fall hat sich in den letzten zwei Monaten etwas zugespitzt mit meinem Chef. Ich arbeite seit Ende 2017 als Assistant Manager in einer Filiale für Bekleidung aber schon vorher in der Firma beschäftigt. Der Shopmanager ist erst einige Monate später dazugekommen. Anfangs lief alles prima und er hat sich sehr für das Team und auch für mich eingesetzt. Er war auch derjenige,der mi ...

Hallo, im September 2009 beschloss ein ehem. Freund eine Transportfirma zu eröffnen und ich sollte diese Leiten, Organisieren.Im September 2009 wurde das bestehende Metallbau- Gewerbe erweitert um Transporte. Er selbst führt noch eine Metallbau- Firma. Ich habe mündlich alle Vollmachten bekommen, Büroschlüssel, Bankkarte mit PIN, Zugriff auf Online Bank, etc. Dafür haben wir mündlich einen fes ...

Sehr geehrte Damen und Herren, ich habe meine Frau seit 2005 eingestellt als Bürokraft unter anderem als Abrechnungsdienst. Seit 2007 habe ich meine Frau zusätzlich bei meiner zweiten Firma als Aushilfe für Buchhaltung eingestellt. Dazu gibt es jeweils Arbeitsverträge. Laut Steuerberater ist es kein Problem da es sich um 2 Tätigkeiten handelt. So vor 4 wochen habe ich eine Betriebsprüfung gehabt. ...

Sehr geehrte Damen und Herren, meine Frage: Ist dies zulässig? Ich hatte einen Angestelltenvertrag (Hausverwaltung) mit dieser Kundenschutzvereinbarung Der Arbeitnehmer erklärt im Sinne einer Kundenschutzvereinbarung ausdrücklich, dass er während der Gültigkeit dieses Vertrages und fünf Jahre nach dessen Beendigung nicht mit Vertragspartnern (Eigentümergemeinschaften, Sonder- und sonstige Ei ...

Ich habe folgendes Problem: Einige Büromöbel gehören mir privat (teilweise von der Rentenversicherung bezahlt, teilweise von mir privat, da behindert, Bestätigung darüber vom AG liegt vor). Diese Dinge möchte ich abholen lassen. Da ich noch Arbeitnehmer bin (im Moment im Urlaub), habe ich noch meinen Schlüßel und kann jederzeit in die Firma gehen. Kann mir mein AG verbieten, diese Möbel abzuhol ...

Sehr geehrte Damen und Herren, einer Mitarbeiterin unseres Kleinbetriebs (2 Mitarbeiter) wurde mit Datum 30.10.2024 (per express, Eingang war fristgerecht am 31.10.2024) zum 31.12.2024 fristgerecht gekündigt. Die Mitarbeiterin arbeitete ausschließlich im Homeoffice, unser Betrieb befindet sich etwa 300 km von ihrem Wohnort entfernt. Die Kündigung wurde akzeptiert, ein Arbeitszeugnis hat sie verlan ...

Guten Tag , da mir diese Internetseite von vielen Bekannten empfohlen wurde,werde ich jetzt "meinen" Fall hier mal schildern und hoffe dass Sie mir weiterhelfen können. Also die Situation ist folgende: Person A hat Person B ein Auto sammt Brief&Schein gestohlen,es abgemeldet und an Person C (ein Autohändler) mit gefälschter Vollmacht verkauft.Dieser veräußerste das Fahrzeug weiter an Person ...

Guten Tag, Meine Lebensgefährtin und ich beabsichtigen, ein Zweifamilienhaus zu kaufen. Eine Wohnung steht leer, die andere ist vermietet. Wir werden in die leerstehende Wohnung (64 qm) einziehen und den Mietern in der zweiten Wohnung (67 qm) nach §573a BGB eine Sonderkündigung aussprechen. Nach Auszug beabsichtigen wir, das ganze Haus zu bewohnen. Zu den Wohnungen gehört noch jeweils eine Man ...

Meine Schwester hat von einen Arbeitgeber eine Betriebswohnung inkl Nebenkosten wie Wasser, Strom u Heizung zugesagt bekommen. Die Wohnung hat 100 m2. Weiterhin erhält Sie Mittags ein Mittagessen gratis aus dem Restaurant im Unternehmen. Jetzt taucht dieser Geldwerte Vorteil nicht in der Lohnabrechnung auf. Der Arbeitgeber sagt das er diesen Geldwerten Vorteil nicht anrechnen kann weil das ...

Hallo, Ich würde gerne eine Online-Plattform erstellen in der es möglich ist häusliche/private Aufgaben (Rasenmähen, pflastern, …) bereitzustellen. Der Benutzer der diese Aufgabe einstellt muss beim Erstellen der Aufgabe ein „Geschenk" angeben, welches sein Helfer erhält nachdem die Aufgabe abgeschlossen wurde. Der Helfer kann sich über die Online-Plattform Aufgaben in seiner Nähe suchen und ...

Sehr geehrte Damen und Herren, seit Oktober 2010 arbeite ich bei einer Firma. Die Probezeit lief bis zum 31.03.2011. Ich habe fristgerecht zum 31.03.2011 gekündigt. Zum 01.04.2011 bot mir der Arbeitgeber jedoch einen Ergänzungsvertrag zum Arbeitsvertrag an. Dieser wurde von mir angenommen und ich zog die Kündigung am 04.04.2011 zurück. Frage: Gilt der alte Arbeitsvertrag noch? Ist die We ...

Am 28.10.07 um 19:45 bekam meine Frau von ihrem Arbeitgeber (Dorfmetzger) einen Anruf sie soll in die Filiale kommen. Dort bekam sie die Kündigung wegen angeblichen Diebstahls welcher zu keiner Zeit stattfand. Anwesend waren aber zwei Zeugen die in der Filiale am 28.10 einen Testeinkauf machten. Dabei wurde das Eintippen des Betrages vergessen, da sich beim Verkauf herausstellte das es eine ehema ...

Ich hatte an meiner Arbeitsstelle einen Spind im Pausenraum, dieser war mit Namenschild versehen und immer geschlossen aber nicht zugeschlossen bzw. ohne Vorhängeschloss. Ich hatte im Spind private Dinge von geringem Wert gelagert (Handtuch, Wechselshirt, Wechselschuhe, Erste Hilfe- und Hygienebedarf, etwas Krimskrams und ein paar Flaschen Mineralwasser) und hielt es deshalb nicht für nötig ihn ...