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Tantieme, Verzinsung
vom 23.1.2017 60 € Historischer Preis
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beantwortet von Rechtsanwalt
Sehr geehrte Damen und Herren. Ich war geschäftsführender Gesellschafter in einem Großhandel. Zum 31. Dezember 2011 bin ich auf eigenen Wunsch aus der Firma ausgeschieden. Im Geschäftsführer-Anstellungsvertrag war die Zahlung einer Tantieme geregelt. Daraus geht hervor das die Zahlung der jährlichen Tantieme nach Ablauf eines Monats nach Festellung des Jahresabschlusses zu erfolgen hat. Die Fe ...
Vertraglich festgelegte Tantieme trotz Eingenkündigung
vom 11.3.2019 25 € Historischer Preis
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Hallo Zusammen, ich war bis 30.06.2018 als interner Mitarbeiter einer Bank tätig und habe das Unternehmen fristgerecht zum 31.03.2018 gekündigt. Am 30.06.2018 habe ich das Unternehmen verlassen. In meinem Arbeitsvertrag war eine Tantiemen Regelung vertraglich fixiert. Jetzt die Frage steht mir für den Zeitraum 01.01.2018-30.06.2018 eine Tantieme trotz Eigenkündigung zu? Vertraglich steht dri ...
Tantieme wird nicht gezahlt
vom 4.2.2014 38 € Historischer Preis
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beantwortet von Rechtsanwalt
Ich bin Projektleiter bei einer Tochtergesellschaft einer mittelständischen Unternehmensgruppe und mit einer vertraglichen Zusatzvereinbarung am Ergebnis beteiligt. Diese Beteiligung bezieht sich auf einen schriftlich festgelegten Kostenstellenbereich. Die Umsätze aus diesem Kostenstellenbereich bestehen zu etwa gleichen Teilen aus Projekten innerhalb der Unternehmensgruppe sowie Umsätze mit sogen ...
Anspruch auf Tantieme bei Krankheit?
vom 10.6.2009 30 € Historischer Preis
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Hallo, folgende Frage zu folgendem Fall: Unternehmen hat mitgeteilt (mdl. sowie schriftlich lt. Teamsitzungsprotokoll), dass für 2008 auch wieder eine Tantieme an die Mitarbeiter gezahlt wird. Höhe ähnlich die der in 2007. In den Arbeitsverträgen steht nichts von Tantiemenzahlungen unter dem Part Vergütungen. Für 2007 habe ich Tantieme erhalten. Vom 17.6.2008 an war ich arbeitsunfähig und v ...
Tantiemenanspruch bei Kündigung
vom 11.12.2017 30 € Historischer Preis
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Guten Tag, ich bin im März diesen Jahres in ein Unternehmen eingetreten. Nun habe ich im Oktober (nach der Probezeit) das Arbeitsverhältnis fristgerecht zum 31.1.2018 gekündigt. Es gibt eine Tantiemenvereinbarung welche folgenden Passus beinhaltet: "Ansprüche auf Tantieme setzen das Bestehen eines ungekündigten Arbeitsverhältnisses während der Dauer des Bezugszeitraumes voraus. Bei unterjähr ...
Zahlung des Arbeitgebers nach Eintritt der Arbeitslosigkeit/Auswirkung auf ALG ?
vom 23.8.2013 50 € Historischer Preis
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beantwortet von Rechtsanwältin
Guten Tag, Ich werde voraussichtlich demnächst Arbeitslosengeld 1 beziehen. Ich habe noch einen Tantiemeanspruch für 2013 zeitanteilig bis zum Ausscheiden. Die Tantieme wird jedoch erst in 2014 ausgezahlt. Führt diese Zahlung zum Ruhen des Arbeitslosengeldes bzw. zu Rückforderungen der ARGE ? ...
Auszahlung Tantieme nach Kündigung
vom 29.6.2014 30 € Historischer Preis
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beantwortet von Rechtsanwältin
Als Leiter Vertriebsmarketing war ich bis 01.07.2014 für die Dauer von 9Jahren bei der Firma VITA in Bad Säckingen tätig. Die Kündigung erfolgte meinerseits. Eine jährliche Tantieme war Teil meines Gehalts. Dieses Jahr waren es 100% durch Zielerfüllung also 25.000€. Die Zusammenstellung der Tantieme ist in drei Teile aufgeteilt. Trotz Kündigung meinerseits wurde mir die Tantieme für das Jahr 2014 ...
Ist es rechtlich erlaubt, die tantieme für 2010 zu streichen, wenn...
vom 26.5.2011 25 € Historischer Preis
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- ich in 2011 gekündigt habe - alle anderen ihre tantieme bekommen haben - mitarbeiter die später kündigen, das geld nicht zurückzahlen müssen?? Ich habe zu Ende Juni gekündigt. Mit dem Mai-Gehalt wird die Tantieme normalerweise ausgezahlt. Alle Kollegen, haben sie bekommen, ich aber nicht, ich gekündigt habe. Wäre für Rat und Info dankbar. ...
Tantieme-Regelung
vom 31.5.2021 für 51 €
beantwortet von Rechtsanwalt
In meinem Arbeitsvertrag steht "Wird der Anstellungsvertrag von dem Mitarbeiter während des Jahres beendet, so hat er keinen Anspruch auf eine Tantieme". Meine Kündigungsfrist beträgt 3 Monate zum Quartalsende. Wenn ich jetzt zum 31.12.2021 kündige, entfällt dann die Tantieme für 2021? Wie wäre es wenn ich zum 31.03.2022 kündige? ...
Tantieme-Ausschlussfrist-Eigenkündigung
vom 25.5.2020 für 25 €
beantwortet von Rechtsanwalt
Sehr geehrte Damen und Herren, Ich war von 11.2018 bis zum 10.2019 bei einem Unternehmen tätig. Zum 30.10.2019 habe ich selbst meinen Vertrag fristgerecht gekündigt. Ich habe im April 2020 meinen Arbeitgeber auf meinen Anspruch auf die Tantieme erinnert und dann kam folgende Rückmeldung : "Alle gegenseitigen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis und solche, die mit dem Anstellungsverhält ...
Tantiemen(Rück-)zahlung bei eigener Kündigung
vom 29.4.2011 25 € Historischer Preis
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Guten Tag, ich bin seit Februar 1995 in einem Angestellstenverhältnis ohne Arbeitsvertrag beschäftigt (davor 2,5 Jahre Ausbildung im gleichen Betrieb). Seit ca. 8 Jahren erhalte ich jährlich im Mai Tantiemen i.H. des 1,5-fachen Monatsgehaltes (ca.). Ich habe, wie gesagt, keinen Arbeitsvertrag und es existiert auch keine Betriebsvereinbarung, die die Zahlung der Tantieme regelt. Nach mündli ...
Anspruch auf Tantieme nach eigener Kündigung
vom 5.11.2010 40 € Historischer Preis
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beantwortet von Rechtsanwalt
Sehr geehrte Damen und Herren, gemäß meinem Arbeitsvertrag steht mir im ersten Jahr eine Weihnachtsgratifikation in Höhe eines Monatsgehalts zu. Die Gratifikation wird gezahlt, wenn das Arbeitsverhältnis bis zum März des darauf folgenden Jahres besteht. Ab dem zweiten Jahr wird die Gratifikation in eine leistungsabhängige Tantieme umgewandelt. Für die Tantieme ist keine besondere Klausel hin ...
Anspruch Tantieme nach eigener Kündigung
vom 2.3.2020 für 25 €
Im März 2019 habe ich ein Arbeitsverhältnis angetreten, das ich auf eigenen Wunsch zu Mitte Mai 2019 wieder beendet habe. Nun hatten wir uns im Vertrag auf eine mögliche Tantieme von 10.000 Euro geeinigt. Die damit verbundenen konkreten Ziele hatten wir in den zwei Monaten nicht vereinbart. Soweit ich es beurteilen kann, steht mir in dem Fall der volle Bonus zu, natürlich nur anteilig für d ...
Tantiemen bei vorzeitigem Ausstieg aus Unternehmen
vom 5.8.2008 20 € Historischer Preis
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beantwortet von Rechtsanwalt
Sehr geehrter Rechtsanwälte, 3 Jahre war ich in einem Konzern mit unbefristetem Arbeitsvertrag beschäftigt. Der AV regelte sich nach geltendem Tarifvertrag. In dem Vertrag war ebenfalls eine Jährlich Tatiemenzahlung vereinbart. Max.25 des Jahresbrutto. Diese Tantiemen waren an Umsatzzielen, als auch an individuellen Zielen (Weiterbildung,Neukunden,interne Referenzen) gekoppelt. ...
Handhabung / Formulierung Arbeitsvertrag Tantieme auf Basis des Abteilungserfolges
vom 2.3.2021 für 70 €
beantwortet von Rechtsanwalt
Ich möchte einen leitenden Angestellten einstellen. Dieser soll in Abhängigkeit des Erfolges seiner Abteilung, konkret in Abhängigkeit des Betriebsergebnisses seiner Abteilung eine Tantieme erhalten. Aus Basis des Vorjahresergebnisses möchte ich diesem eine monatliche Vorauszahlung anbieten. Seine Abteilung erzielt Umsatzerlöse, denen primär Abschreibungen und Personalkosten gegenüberstehen. Das e ...
Prämie als Gehaltsbestandteil
vom 20.8.2013 90 € Historischer Preis
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beantwortet von Rechtsanwalt
Guten Tag, folgende Fragestellung ergibt sich aktuell. In einem Vertrag ist zum Punkt Gehalt/Tantieme folgendes vereinbart: "Bezüge (1) Als Vergütung für seine Tätigkeit erhält der ... ein festes Jahresgrundgehalt in Höhe von EUR … brutto (in Worten: … EURO). Das Gehalt wird nach Abzug der gesetzlichen Abgaben in zwölf gleichen Monatsraten, jeweils am 30. eines Monats ausbezahlt. ( ...
Geschäftführer Tantieme - Vorstand verzögert Auszahlung
vom 22.7.2014 73 € Historischer Preis
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Ich war bis zum 31.12.2013 einer von zwei angestellter GmbH Geschäftsführer. Die eigenständige GmbH gehört zu einem Firmenverbund innerhalb einer AG. Für das positiv abgeschlossene Geschäftsjahr 2013 stehen mir Tantieme in Höhe von 22.000€ zu. Dieses wurde seitens der Muttergesellschaft errechnet und bei der GmbH als Rückstellung gebildet. Der Jahresabschluss ist zum 31.03. erfolgt. Meine ...
Tantieme bei eigener Kündigung
vom 30.12.2008 25 € Historischer Preis
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beantwortet von Rechtsanwalt
Rechtsanwalt Gerhard Raab / Frechen-Königsdorf
Guten Tag, ich werde zum 31.03.2009 mein Arbeitsverhältnis kündigen (meine Kündigung habe ich noch nicht eingereicht). Die Tantiemezahlungen für das Vorjahr wurden in den letzen Jahren immer Ende März mit dem Aprilgehalt gezahlt (Gehaltszahlungen erfolgen immer im Voraus für den kommenden Monat). In meinem Arbeitvertrag steht die Klausel, dass "der Anspruch auf eine Zieltantieme entfällt, wenn ...
Arbeitgeber fordert "zuviel" gezahlte Tantieme zurück
vom 21.6.2012 48 € Historischer Preis
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beantwortet von Rechtsanwalt
Sehr geehrte Damen und Herren, für das abgelaufene Geschäftsjahr hat mein Arbeitgeber Tantieme ausgezahlt und mit einem Standardschreiben Glückwünsche zum erfolgreich abgelaufenen Geschäftsjahr ausgesprochen. Das erfreuliche daran war, dass die Tantieme ca. 40% höher ausfielen, als ich es erwartet hatte. 3 Wochen nach Auszahlung erreicht mich vom Arbeitgeber die Nachricht, dass ihm bei d ...
Einsicht in Jahresabschluss zur Nachvollziehung von Tantieme
vom 6.9.2005 20 € Historischer Preis
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Für das Jahr 2004 war ein Anteil meines Gehalts eine Tantieme basierend auf den Jahresüberschusses der GmbH. Hier war ich als angestellter Geschäftsführer bis Ende Januar 2005 beschäftigt. Mir wurde nun mitgeteilt, dass der Jahresabschluss jetzt durchgeführt und der gesamte Gewinn nun in Rückstellungen überführt wurde - sprich die Tantieme gleich Null ist. Der Jahresabschluss erfolgte nach meine ...
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Gehaltsentwicklung
vom 8.4.2025 für 75 €
beantwortet von Rechtsanwalt
Guten Tag, ich bin als Einkäufer für Gebrauchtwagen in einer größeren Autohausgruppe tätig. Ich bin 2018 eingetreten bei einem Bruttogehalt von monatlich 2.900 Euro fest. Ab 2019 wurde mein Fixum auf 2.500 Euro brutto reduziert, dafür habe ich eine leistungsbezogene Provisionierung erhalten. Mit dieser habe ich in den Jahren 2019 bis 2022 zwischen 80 und 89.000 Euro Jahresbruttogehalt erwirt ...
Abstandsgebot zum Tarifvertrag bei AT-Verträgen und variable Vertragsbestandteile
vom 9.1.2024 für 51 €
beantwortet von Rechtsanwalt
Sehr geehrter Anwalt, sehr geehrte Anwältin, lt. §1 Manteltarifvertrag (IG Metall Stahl und Eisen) ist festgelegt, dass das Gehalt bei außertariflich Beschäftigten Angestellten 20% über dem höchsten Tarifgehalt liegen muss. Ich habe nun einen Vertragsentwurf vorliegen bei dem das Jahresgehalt auf € 75.000,-- brutto bei einer 40 h Woche festgesetzt ist. Dies entspricht ein monatliches Bruttoe ...
Selbstkündigung als Geschäftsführer
vom 30.9.2023 für 100 €
beantwortet von Rechtsanwalt
Guten Morgen, Ich bin seit ca. zwei Jahren angestellter Geschäftsführer auf unbestimmte Zeit. Meine Kündigungsfrist beträgt sechs Monate zum Quartalsende. Nun möchte ich die Kündigung einreichen. Hier nun meine Fragen: 1. wie muss ich die Kündigung formulieren wenn ich mein Amt als Geschäftsführer auch erst mit Ende meines Arbeitsverhältnisses niederlegen möchte? (z.B 31.06,2024). 2. ich ha ...
Bonusregelung im Arbeitsvertrag: Anteilige Zahlungen
vom 3.5.2023 für 50 €
Guten Tag, ich habe zum 01.11.2022 einen Arbeitsvertrag abgeschlossen, welcher folgende Regelung zum Bonus enthält: "Der Arbeitnehmer ist berechtigt, am leistungsbezogenen jährlichen Bonusplan der Gesellschaft teilzunehmen. In Abhängigkeit von der Leistung sowohl des Arbeitnehmers als auch des Arbeitgebers, wird der Arbeitgeber dem Arbeitnehmer im ersten Quartal des Folgejahres einen Bonus ...
Arbeitsvertrag Kündigung, Bonuszahlung
vom 26.10.2021 für 60 €
Ich habe meinem Arbeitgeber gekündigt und verlasse Ende Januar 2022 das Unternehmen, steht mir mein Bonus für das Jahr 2021 zu? Aus dem Arbeitsvertrag: (2) Der Arbeitnehmer erhält darüber hinaus im Kalenderjahr einen variablen Bonus. Der jährliche Bonus kann bis zu 10% der jährlichen Grundvergütung nach Absatz 1 betragen. Die Höhe des Bonus bestimmt sich nach dem Zielerreichungsgrad im Hinbl ...
Zahlungsklage oder Anfechtung Vergleich?
vom 19.7.2021 für 51 €
beantwortet von Rechtsanwalt
Sehr geehrte Damen und Herren Ich versuchen den komplizierten Sachverhalt einfach zu machen: Ich hatte bei meiner ehemaligen Firma 2 Verträge - als GF und als Vertriebsleiter. Bei der Trennung kam es zu Aufhebungsverträgen und anschließend zum Verfahren vor dem ArbG. Hier wurde ein Vergleich geschlossen: 1. Beide Arbeitsverträge laufen bis zum 31.03.2021 2. Mir steht zusätzlich eine Abfin ...
Tantieme-Regelung
vom 31.5.2021 für 51 €
beantwortet von Rechtsanwalt
In meinem Arbeitsvertrag steht "Wird der Anstellungsvertrag von dem Mitarbeiter während des Jahres beendet, so hat er keinen Anspruch auf eine Tantieme". Meine Kündigungsfrist beträgt 3 Monate zum Quartalsende. Wenn ich jetzt zum 31.12.2021 kündige, entfällt dann die Tantieme für 2021? Wie wäre es wenn ich zum 31.03.2022 kündige? ...
Kurzarbeit Provisionssystem
vom 13.4.2021 für 55 €
Guten Tag, Ich arbeite in der Automobilbranche, die ein Provisionssystem zur Berechnung des Gehalts vorgibt. Ich habe ein kleines Fixum, Beispiel 600Euro und ein Garantiegehalt von, Beispiel 2000Euro. Jetzt hatten wir im Januar und Februar Kurzarbeit. Wir werden nach Auslieferungen bezahlt jeden Monat. Je mehr Autos ich also ausliefere, desto mehr verdiene ich. Es wurde der Durchschnitt de ...
Kündigung, welche Frist ist einzuhalten
vom 3.4.2021 für 51 €
Sehr geehrte Damen und Herren, ich habe am 16.03.2021 mein Arbeitsverhältnis zu meinem neuen Arbeitgeber aus persönlichen Gründen mit folgenden Wortlaut gekündigt: ....hiermit kündige ich Ihnen meinen Arbeitsvertrag ordentlich und fristgerecht zum nächstmöglichen Datum. Bitte bestätigen Sie den Erhalt der Kündigung sowie das Beendigungsdatum. Am 30.03. stellte ich fest, dass auf meinem Konto ...
Handhabung / Formulierung Arbeitsvertrag Tantieme auf Basis des Abteilungserfolges
vom 2.3.2021 für 70 €
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Ich möchte einen leitenden Angestellten einstellen. Dieser soll in Abhängigkeit des Erfolges seiner Abteilung, konkret in Abhängigkeit des Betriebsergebnisses seiner Abteilung eine Tantieme erhalten. Aus Basis des Vorjahresergebnisses möchte ich diesem eine monatliche Vorauszahlung anbieten. Seine Abteilung erzielt Umsatzerlöse, denen primär Abschreibungen und Personalkosten gegenüberstehen. Das e ...
Provisionsauszahlung während Probezeit
vom 8.12.2020 für 50 €
beantwortet von Rechtsanwalt
Hallo, ich habe am 1.10.2020 bei einem neuen Arbeitgeber begonnen zu arbeiten. Und zwar als Vertriebsingenieur. Die Probezeit beträgt vertraglich 3 Monate. Meine Vergütung ist wiefolgt geregelt. -- "Der Arbeitnehmer erhält eine monatliche Bruttovergütung von 4.500,- Euro. Das Gehalt wird 12 mal im Kalenderjahr bezahlt. Zusätzlich zu dem Festgehalt erhält der Arbeitnehmer eine Provisio ...
Tantieme-Ausschlussfrist-Eigenkündigung
vom 25.5.2020 für 25 €
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Sehr geehrte Damen und Herren, Ich war von 11.2018 bis zum 10.2019 bei einem Unternehmen tätig. Zum 30.10.2019 habe ich selbst meinen Vertrag fristgerecht gekündigt. Ich habe im April 2020 meinen Arbeitgeber auf meinen Anspruch auf die Tantieme erinnert und dann kam folgende Rückmeldung : "Alle gegenseitigen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis und solche, die mit dem Anstellungsverhält ...
Anspruch Tantieme nach eigener Kündigung
vom 2.3.2020 für 25 €
Im März 2019 habe ich ein Arbeitsverhältnis angetreten, das ich auf eigenen Wunsch zu Mitte Mai 2019 wieder beendet habe. Nun hatten wir uns im Vertrag auf eine mögliche Tantieme von 10.000 Euro geeinigt. Die damit verbundenen konkreten Ziele hatten wir in den zwei Monaten nicht vereinbart. Soweit ich es beurteilen kann, steht mir in dem Fall der volle Bonus zu, natürlich nur anteilig für d ...
Vertraglich festgelegte Tantieme trotz Eingenkündigung
vom 11.3.2019 25 € Historischer Preis
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Hallo Zusammen, ich war bis 30.06.2018 als interner Mitarbeiter einer Bank tätig und habe das Unternehmen fristgerecht zum 31.03.2018 gekündigt. Am 30.06.2018 habe ich das Unternehmen verlassen. In meinem Arbeitsvertrag war eine Tantiemen Regelung vertraglich fixiert. Jetzt die Frage steht mir für den Zeitraum 01.01.2018-30.06.2018 eine Tantieme trotz Eigenkündigung zu? Vertraglich steht dri ...
Abmahnung angestellten Geschäftsführer
vom 31.3.2018 32 € Historischer Preis
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beantwortet von Rechtsanwalt
Ich halte 90 % an einer Gesellschaft und ein Bekannter 10% und wir möchten nun den Geschäftsführer, der keine Anteile hält abmahnen. Er tut praktisch nichts mehr. Die Zahlen gehen immer weiter runter. Dies scheint Ihn anscheinend nicht zu interessieren, obwohl auch sein Gehalt daran bemessen wird. Er erhält schließlich zusätzliche Bonifikationen, daher ist es noch unverständlicher, dass alles mög ...
Tantiemenanspruch bei Kündigung
vom 11.12.2017 30 € Historischer Preis
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Guten Tag, ich bin im März diesen Jahres in ein Unternehmen eingetreten. Nun habe ich im Oktober (nach der Probezeit) das Arbeitsverhältnis fristgerecht zum 31.1.2018 gekündigt. Es gibt eine Tantiemenvereinbarung welche folgenden Passus beinhaltet: "Ansprüche auf Tantieme setzen das Bestehen eines ungekündigten Arbeitsverhältnisses während der Dauer des Bezugszeitraumes voraus. Bei unterjähr ...
Umgehungsverbot/Kundenschutzklausel Vertrag zwischen Freelancer/Personalvermittler
vom 4.12.2017 150 € Historischer Preis
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Als Freelancer in der IT Beratung habe ich bei einem der üblichen großen Personalvermittler einen Basisvertrag mit u.a. folgernder Klausel zum Inhalt unterschrieben: ([F] = Freelancer, [P] = Personalvermittler) 3. Umgehungsverbot 3.1 [F] ist während der Laufzeit dieses Basisvertrages sowie innerhalb von 12 Monaten nach Ende dieses Basisvertrages nicht berechtigt, ohne vorherige schriftliche Zu ...
Umsatztantieme bei internem Wechsel
vom 1.12.2017 100 € Historischer Preis
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Ich bin Arbeitnehmer einer größeren StB-Kanzlei. Die Kanzlei ist in mehreren Teams organisiert. Es ist eine Umsatztantieme vereinbart, die 1% des jährlichen Teamumsatzes beträgt. Die Vereinbarung war nicht Bestandteil des urprünglichen Arbeitsvertrags, sondern wurde im Rahmen eines Jahresgesprächs vereinbart und ist in der Personalabteilung hinterlegt. Eine schriftliche Vereinbarung liegt nicht vo ...
Variable Vergütung: Ziele nicht erreichbar, da Arbeitgeber gar nicht lieferfähig
vom 24.11.2017 75 € Historischer Preis
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beantwortet von Rechtsanwalt
Sehr geehrte Damen und Herren, Ich bin im Vertrieb eines Software-Herstellers angestellt. Mein Gehalt setzt sich jeweils zur Hälfte aus Fixgehalt und variablem Bestandteil zusammen. Der variable Gehaltsbestandteil ist an ein unstrittig geschlossenes Ziel auf durch mich erwirtschaftete Umsätze (Individualziel) geknüpft. Als Messgröße wird der Auftragseingang zugrunde gelegt. Aufgrund der Mark ...
Bonuszahlung trotz fehlender Zielvereinbarung?
vom 11.8.2017 25 € Historischer Preis
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beantwortet von Rechtsanwalt
Sehr geehrte Damen und Herren, ich würde auf diesem Wege gerne eruieren, ob es sich rechtlich lohnt, für meine Bonuszahlung zu kämpfen. Mein aktuelles Arbeitsverhältnis startete zum 01.01.2016. Im Arbeitsvertrag heißt es und dem Punkt "Vergütung": "Darüber hinaus erhält [der Mitarbeiter] zusätzlich zur Bruttojahresvergütung eine Tantieme gemäß Anlage 1, die sich nach dem Erfolg der Gesellsc ...
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