einkommen

Guten Tag, im Zusammenhang mit meinem Arbeitsvertrag habe ich die untenstehende Firmenwagenregelung unterschrieben. Da ich beabsichtige, das Unternehmen zu verlassen, würde ich gerne (v.a. im Hinblick auf den Punkt 7) wissen, ob eine solche Regelung durch mich gekündigt werden kann. Wenn ja mit welcher Begründung und mit welcher Frist? Eine betriebliche Notwendigkeit für ein ...

Sehr geehrte Damen und Herren, zum 1.6.07 trat ich eine Stelle als Heilmittelerbringerin in einer größeren Einrichtung an, mit einem Vertrag über 35 Wochenstunden und einem Brutto-Gehalt von 2.300 Euro. Wegen des geringen Arbeitsaufkommens ließ mich die damalige Geschäftsleiterin nachmittags immer so gehen, dass ich meinen Sohn zu seinen gewohnten Zeiten aus dem Kindergarten abholen konnte. Gle ...

Sehr geehrte Damen und Herren, mein Arbeitsvertrag enthält die folgenden und für meine Fragestellung wesentlichen Formulierungen: "Der Mitarbeiter wird ab xx.xx.xxxx als … bei … angestellt. Ein anderweitiger, den Kenntnissen und der Vorbildung entsprechender Einsatz bleibt … vorbehalten. Das Arbeitsverhältnis unterliegt dabei der Eigenheit, dass der Mitarbeiter durch die verschiedenen Projek ...

Hallo, Gibt es in diesem Vertrag irgendwelche Besonderheiten, die einer genaueren Prüfung bedürfen und wenn ja warum. Vorschläge für alternative Textpassagen wäre toll. Danke --------------------- 1. Tätigkeit und Aufgabengebiet Der Arbeitnehmer wird ab dem als Der Arbeitgeber behält sich vor, den Arbeitnehmer im gegenseitigen Einvernehmen auch für andere Aufgaben einzusetzen, ohne d ...

Mein Arbeitsplatz wird im Zuge einer Umstrukturierung obsolet. Andere Beschäftigungsmöglichkeiten innerhalb der Firma gibt es derzeit nicht. Gespräche zum Thema Aufhebung mit Abfindung laufen. Der derzeitige Arbeitsaufwand ist trotz der zu erwartenden Aufhebung nach wie vor sehr hoch. Bei anderen Firmen habe ich mich beworben und rechne nächste Woche mit einer Zusage. Gleichzeitig kündigt sich ...

Ich arbeite seit dem 01.10.2007 in einer Buchhandlung als Aushilfe. Hier wurde ich seit Beginn 5 Tage die Woche im Kassenbereich eingesetzt. Ich wurde auch zum Jahresende 2007 darauf hingewiesen, meinen Urlaub für das Jahr 2008 vorzunehmen. Nachdem ich jetzt meinen ersten geplanten Urlaub in Anspruch nahm, stellte ich fest, dass ich für die Zeit des Urlaubs nicht bezahlt wurde. Auf meine Frage bei ...

Sehr geehrte Jurist(in)en, Ich bin allein erziehende Mutter von 2 Kindern. Meine kleine Tochter ist in Dezember 06 geboren, somit trifft noch die alte Erziehungsgeldreglung zu. Ich bin zur Zeit im 2. Erziehungsjahr und erhalte Zuschuss zum Lebensunterhalt von der AA. Vor meiner zweiten Schwangerschaft erhielt ich Hartz IV. Jetzt möchte ich im Erziehungsjahr die Selbstständigkeit aufbauen. Mein ...

Sehr geehrte Jurist(in)en, In kürze steht bei „meiner Firma“ die zyklische Betriebsprüfung an. Vor zwei Tagen erreichte mich ein Anruf von der Geschäftsleitung. Hier teilte man mir mit, dass innerhalb der nächsten zwei Monate für alle Mitarbeiter alle aufgelaufenen Überstunden auf einen Schlag ausbezahlt werden sollen, damit man bei der Überprüfung keine „Kalten Füße“ bekommt. Wir sind ein M ...

Ich habe im Januar 08 bei einer neuen Arbeitsstelle begonnen. Diese Stelle wurde mir von der Zeitarbeitsfirma vermittelt, bei der ich bis 31.12.08 einen befristeten Vertrag habe. Eine Woche nachdem ich dort angefangen habe, stellte ich fest, dass ich schwanger bin und werde im September mein Kind bekommen. Meine Frage: Kann mir die Zeitarbeitsfirma kündigen oder greift hier das Mutterschutzges ...

Hallo, Frau Müller ist derzeit in einem befristeten Arbeitsverhältnis, der Vertrag läuft nach einem Jahr Ende August aus. Sie hat 2100 im Monat netto. Nun ist sie schwanger, die Geburt wird vorraussichtlich Ende Oktober sein. Sie wird also 2-3 Wochen arbeitslos sein, danach würde die Zeit des Mutterschutzes beginnen. Kann sie sich 2 Monate vor Entbindung noch arbeitslos melden, oder muss si ...

Ich bin Angestellte im öffentlichen Dienst und arbeite seit 8 Jahren in Teilzeit (50%). Vor drei Jahren wurde in einer mündlichen Vereinbarung mit dem Arbeitgebeger die Verteilung meiner Arbeitszeit als Blockmodell (in regelmäßigem Wechsel 14 Tage Arbeitsleistung in Vollzeit, danach 14 Tage frei) festgelegt. Dadurch wurde mir ermöglicht in freiberuflicher Tätigkeit (vom Arbeitgeber genehmigt) ein ...

sehr geehrte damen und herren, in meinem vertrag wurden auch in der probezeit 4 wochen kündigungsfrist zum monatsende vereinbart. ich bin nun noch in der probezeit aber in der 17. woche schwanger. ich halte es psychisch hier nicht mehr aus mit dem rumpelstilzchen. ich habe schlaflose nächte wegen meinem chef, ständige angst vor dem neuen arbeitstag. eigentlich bin ich nicht auf den mund gef ...

Guten Tag Herr Anwalt, Frau Anwältin, Ich habe Fragen zur Elternzeit in Kombination mit Elterngeld und der Auszahlung meines variablen Gehaltsbestandteils: Ich bin vom 1.4.08 bis 7.6.08 in Elternzeit und werde für den 13. und 14. Lebensmonat (8.4.08 - 7.6.08) meiner Tochter Elterngeld beantragen. Ich bin bei einem großen IT Dienstleister angestellt. Bestandteil meines Arbeitsvertrages (und ...

Hallo, in einem Rechtsstreit wegen Lohnnachforderung gegen eine Zeitarbeitsfirma kam es nach der Güteverhandlung zu folgendem Beschluss des Arbeisgerichts; Zitat: "...der Rechtsstreit wird bis zur Erledigung eines Beschlussverfahrens im Sinne des § 2a Abs. 1 Nr. 3 ArbGG betreffend die Frage der Tariffähigkeit und Tarifzuständigkeit der Tarifgemeinschaft "XYZ" für Unternehmen der Zeitarbeitsbranc ...

Als Angestellter Geschäftsführer habe ich wegen Insolvenz des Unternehmens ausgeschieden. Ich bin 60 Jahre alt. Eine neue Tätigkeit ist unwahrscheinlich. Ab April 2007 beziehe ich Arbeitslosengeld in Höhe von rund 2.100 € monatlich. Seit Jahren (über 3 Jahre) habe ich neben meiner GF-Tägigkeit zwei Mandate als Beirat in Unternehmen war, mit einer Vergütung in Höhe von insgesamt ca. 32.000 €. A ...

unser Berufskraftfahrer war bei einen Unfall beteiligt.die polizei hat eine verwarnung über 35 euro erstellt und kein unfallprotokoll.unser versicherer teilt uns mit,das die andere beteiligte partei 7000 euro schadenersatz beansprucht.versicherer hat bezahlt. Frage: hat der berufskraftfahrer,mit dem anerkenntnis der versicherung,eine einfache/mittlere/fahrlässigkeit begangen? Da die Selbstbeteil ...

Sehr geehrtes Team, in dem folgendem Fall bitte ich um Hilfe und hoffe, dass mir Ihr Rat bei einer dringenden und wichtigen Entscheidung weiter helfen kann: Seit 17 Jahren bin ich als engagierter angestellter Ingenieur / Projektleiter tätig. Seit längerer Zeit macht mir jedoch die Daueranspannng, der Stress und die Hektik im Büro, gepaart mit bürointernen Schwierigkeiten sowie Ärger mit den ...

Mutterschaftsgeld – Höhe und Zuständigkeit? Ausgangssituation: Befristetes Arbeitsverhältnis bis zum 31. Mai 2008 gesetzlich krankenversichert bei der TK Schwangerschaft im vierten Monat, diese wurde dem Arbeitgeber bereits mitgeteilt. Der Geburtstermin wurde in diesem Zusammenhang mit "erste oder zweite Juli-Woche" angegeben. Der ärztlich festgestellte (=errechnete) Geburtstermin ist ...

nach 2 jahren erfolgloser Selbstständigkeit beendete ich diese mit hohen Schulden. Ich bin z Zt arbeitslos, versuche aber an einen angestellten Job wieder dranzukommen. Über das Internet habe ich viele philippinische Freundinnen kennengelernt. Viele arbeiten auf sogenannten Eroticcam Seiten. Gerne würden diese auch auf deutschen Seiten arbeiten, da sie hier mehr verdienen würden. Aber dazu ...

Guten Tag, ich bin festangestellter Arbeitnehmer einer Multimedia-Firma und habe zum Jahresende einen Jahresbonus erhalten. Bei Auszahlung dieses Bonus als Gehalt werden ja durch Sozialabgaben und Steuern ca. 50% abgezogen. Als Alternative dazu wäre mein Arbeitgeber auch einverstanden, dass die Firma für die volle Bonus-Summe einen PC auf Firmenrechnung kauft und mir diesen schenkt (diesen "De ...