Vertrag

Ich wurde seit Jahren, sowohl durch Mitarbeiter als auch durch den Filial-Chef (eines KONZERNS), in die psychische Komplex-Traumatisierung gemobbt. Selbst Personalabteilung und Gesamt-Betriebsrat halfen nicht wirklich. Zuletzt nahm das Mobbing durch eine Abteilungsleiterin derart Überhand, dass ich das Handtuch warf und seit nun fast einem Jahr arbeitsunfähig krank geschrieben bin. Meine Chancen ü ...

Meine 20jährige Tochter hat am 01.09.2021 eine Ausbildung bei der Stadtverwaltung in Hilden begonnen. Die Probezeit ist 3 Monate. Am 16.11. hat man ihr mündlich fristlos den Ausbildungsvertrag gekündigt, da sie sich mehrfach während ihrer Pausen nicht ausgebucht hatte. Sie wurde mit sofortiger Wirkung für den letzten Monat freigestellt. Ein vorheriges Gespräch hat nie stattgefunden. Nun haben wir ...

Hallo, ich arbeite im Vertrieb und meine Vergütung setzt sich aus Grundgehalt und Provision zusammen. Ich erhalte die Provision immer nach Zahlungseingang des Kunden. Wenn ich einen Mehrjahresvertrag abschließen, erhalte ich eine erhöhte Provision im nächsten Jahr, die uns zugesichert wird, sobald wir den Vertrag abgeschlossen haben. Wenn ich z.B. einen Vertrag über 24 Monate abschließe, erhalt ...

Hallo, ich habe bei einem Arbeitgeber 2 Wochen nach Start gekündigt. Dies deshalb, da ich nach kurzer Zeit gemerkt habe, dass einige sehr wichtige der Versprechen aus dem Bewerbungsprozess nicht eingetreten sind. - Firmenwert falsch (relevant weil Unternehmensbeteiligung im Vertrag), - Dienstwagen zur privaten Nutzung vereinbart, in Realität gab es dann keinen Dienstwagen, - Ich sollte de ...

Ich habe am 25.11 meine Kündigung zum 01.02 abgegeben. In meinem Arbeitsvertrag steht, dass ich einen Anspruch auf Weihnachtsgeld habe, wenn ich zum 01.12 in einem ungekündigten Vertrag stehe. Bei dem Weihnachtsgeld handelt es sich nicht um ein 13. Gehalt. Habe ich Anspruch oder nicht? Und wenn das Geld gezahlt wurde, muss ich es komplett wieder zurück geben? Ich bitte um Hilfe. Liebe Grüß ...

Ich bin seit 2 Wochen als Verkäuferin in Teilzeit angestellt. Leider bekommt mir der Druck mit der Impfung nicht gut. Ich habe bereits bei Anstellung gesagt, dass ich nicht geimpft bin und es auch vorerst nicht vorhabe. War alles kein Problem 2mal die Woche Testen und Maske ist für mich okay. Nun darf ich mir täglich von den Mitarbeitern anhören, dass sie sich nicht " sicher fühlt wenn ich nich ...

Hallo, ich habe von einer Firma bei der ich mich beworben habe den Arbeitsvertrag bekommen und ihn durchgelesen. Ich habe im wesentlichen zwei Fragen bei der ich mir unsicher bin ob ich den Vertrag überschreiben soll/kann Zum einen steht der Satz "Mit der vereinbarten Vergütung ist die gesamte vertragsgemäße Tätigkeit des Arbeitnehmers einschließlich etwaiger Nacht-, Sonn-und Feiertagsarbei ...

Hallo, ich habe einen Arbeitsvertrag mit jemandem abgeschlossen/unterschrieben, der ab 01.12.2021 bei mir anfangen soll zu arbeiten. Ist das ein Problem, wenn ich am 01.01.2022 aufgrund verschärfter Corona-Lage Kurzarbeit für mein Betrieb beantrage? Konkrete Frage: ist die Einstellung von Personal 1 Monat vor Kurzarbeit ein Hinderungsgrund? ...

Sehr geehrte Damen und Herren, ich soll einen Dienstwagen bekommen. Der Vertrag ist soweit plausibel. Nur bei der privaten Nutzung stellt sich mir zum Personenkreis eine Frage, die vom Arbeitgeber leider nicht sauber beantwortet wird! "Das Führen des Kraftfahrzeugs darf keinem betriebsfremden Fahrer überlassen werden. Ausnahmen sind Familienmitglieder bzw. Lebenspartner. Für we ...

Hallo, das Vorstellungsgespräch mit meinem zukünftigen Arbeitsgeber lief toll. Eine Zusage erfolgte gleich nach dem Gespräch. Jetzt nach einer Woche bekomme ich den Vertrag, aber nur per Mail und eingescannt, aber bereits mit Unterschrift und Stempel des Arbeitgebers, so dass nur noch meine Unterschrift fehlt. Ich soll den Vertrag ausdrucken und selbst unterschreiben und postalisch versenden ...

Hallo, ich ziehe kommendes Jahr ab April 2022 mit meiner Familie nach Dänemark, da wir dort ein Haus gekauft haben. Meinen Job, den ich überwiegend remote ausübe, kann ich nicht mitnehmen, da mein Arbeitgeber damit nicht einverstanden ist. Ich habe vorgeschlagen ab 01.03.2021 in Elternzeit zu gehen, was ihm nicht gefiel, da er das Arbeitsverhältnis zu Ende Februar beendet haben möchte. Ich m ...

Guten Abend, ich wurde am 30.6.2021als Geschäftsführer (GF) einer Finanzgesellschaft (Tochter einer großen Versicherung ) abberufen. Weitere Bezahlung ist in der Aufhebung geregelt bis Ende Dezember 2021- eine Abfindung wurde wegen Verlust der Jobs ebenfalls verhandelt. Mein Anwalt riet mir damals zur Erfüllung des Vertrages , dieser gültig bis 2024 - was ich auch immer so gegenüber dem ...

Hallo, Am 25. Juni diesen Jahres habe ich meine 3 Jährige Berufsausbildung bestanden und bin seitdem weiterhin bei dem selben Arbeitgeber normal im betrieblichen Einsatz. Ich habe nachträglich einen befristeten Vertrag auf 6 Monate, der zum 05. Juli datiert ist, unterschrieben. Ich habe mehrere Tage zwischen dem 25. Juni und dem 05. Juli gearbeitet. Die Frist von 6 Monaten wurde vor Vollend ...

Sehr geehrte Damen und Herren, ich bin im öffentlichen Dienst tätig. (TVÖD VKA) ist es als Arbeitnehmer möglich einer Höhergruppierung bzw. Umgruppierung von einer niedrigere Entgeltstufe in eine Höhere abzulehnen und einen Antrag auf eine niedrigere Stufe, als die aktuelle zu stellen? Laut BetrvG hat hat der Betriebsrat eine Mitbestimmungspflicht und es wäre eine Änderung des Vertrages v ...

Guten Tag! Ich habe eine neue Stelle und meinen Arbeitgeber um einen Auflösungsvertrag zum 31.12.2021 gebeten. Dieser ist einverstanden. Die direkte Verhandlung über die Formulierung des Vertrages ist etwas schwierig, da die Mutterfirma und auch die Rechtsabteilung englischsprachig sind. Der Vertrag ist wahrscheinlich bei einem deutschen Anwalt in Auftrag gegeben worden oder aus dem Englischen ...

Guten Abend,

 Seit einem Jahr bin ich in einer Kindertagesstätte in einer Krippengruppe tätig. Das erste halbe Jahr lief alles gut und ich fühlte mich sehr wohl. Dann fing aber eine Kollegin in unserer Gruppe immer mehr an, meins und das Leben meiner anderen Arbeitskollegin schwer zu machen. Sie ist 42 und wir 25. es lief alles unterschwellig ab, mal war sie total nett zu uns dann terroris ...

Sehr geehrte Frau Rechtsanwältin, sehr geehrter Herr Rechtsanwalt, ich stehe vor dem Problem dass mein Gehalt scheinbar aufgrund meiner Schwangerschaft von meinem Arbeitgeber reduziert wird. Zur Vorgeschichte: im Mai 2021 habe ich eine Gehaltserhöhung von 2.600€ auf 3.000€ erhalten. Der Grund für die Gehaltserhöhung war unter anderem die Ausbildung einer Praktikantin. Die Praktikantin ha ...

Sehr geehrte Damen und Herren, gerne hätte ich eine Auskunft zu folgender Problematik: Ich befinde mich zurzeit für mein zweites Kind (geboren 02.10.2020) in Elternzeit, diese habe ich bei Arbeitgeber 1 bis zum 01.10.2023 beantragt (volle 3 Jahre). Ich würde gerne den Arbeitgeber wechseln und hierfür die Elternzeit nutzen (ab jetzt). Hier ergeben sich bei mir folgende Fragen: 1) Ich kann ledig ...

Ich habe vom unternehmen A eine verbindliche einstellungszusage bekommen. Nun hat sich unternehmen B, welches mein Favorit ist, gemeldet und gesagt ich könnte dort anfangen. Kann unternehmen A Schadensersatz von mir vordern? ...

Auszug aus meinem Arbeitsvertrag: § 4 Vergütung (1) AN erhält für seine vertragliche Tätigkeit ein monatliches Bruttogehalt von EUR 4.500.- Nach Ablauf der Probezeit erhöht sich das Gehalt auf EUR 4.700.- Die Vergütung ist jeweils am letzten eines Monats fällig. (2) ... (Überstunden) (3) ... (Reisekosten) (4) AN erhält eine Gratifikation in Höhe von einem Bruttomonatsgehalt. Die Auszahl ...