4.427 Ergebnisse für kündigung außerordentlich

Ich bin seit 25 Jahren als Sekretärin des Geschäftsführers und Sachbearbeiterin bei meinem Arbeitgeber tätig. Diese Tätigkeiten sind auch so in meinem Arbeitsvertrag vereinbart. Nachdem zum 30.04.2013 eine Mitarbeiterin, die u.a. auch für die Vertretung der Poststelle und Telefonzentrale tätig war, ausscheidet, soll diese Stelle nicht wieder neu besetzt werden.

Vielleicht gibt es ja auch eine Vorschrift, die den Stromlieferanten zur Ratenanpassung zwingt, oder es gibt die Möglichkeit einer außerordentlichen Kündigung, ...

In den AGB der aktuellen Mitgliederverträge findet man dazu folgendes: "5.Ein Grund zur außerordentlichen (vorzeitigen) Kündigung des Vertrages ist nicht gegeben, wenn das Fitnessstudio XXX (Namen geändert) die Studioräume innerhalb eines Umkreises von 10 km vom derzeitigen Standort verlegt.

Außerordentliche Kündigung?

Böte sich a) ein unbegrenzter Mietvertrag an mit Verweis auf 6-monatige Kündigungsfrist (oder ist das unzulässig) oder b) ein auf max. 4 Jahre befristeter Untermietvertrag mit der Möglichkeit einer außerordentlichen Kündigung mit Frist von 6 Monaten, so vertraglich verankert?

Der Leasing-Anbieter würde in keinem Fall einer Kündigung des Vertrags zustimmen.

Was muss der Vermieter in diesem Fall unternehmen und kann dieser eine Kündigung gegen diese besagte Person veranlassen?

Folgender Sachverhalt: Am Freitag, 28.3.2014 hatten wir hier im Haus einen größeren Wasserschaden (die Mieter haben das nicht verursacht, reines Vermieterproblem). Im 2. Stock war schon der Putz oben an der Decke ab und es tropfte massiv auf den Flur des oberen Mieters, als die Feuerwehr kam.

Den Wortlaut des Passus, der sich auf das Sonderkündigungsrecht bezieht, finden Sie nachstehend: (5) der Untermieter ist berechtigt, das Mietverhältnis außerordentlich unter Einhaltung einer Kündigungsfrist von fünf Monaten zum Quartalsende zu kündigen, wenn er seine kassenärztliche Tätigkeit im Zulassungsbezirk … aufgibt.

Da ich schon 18 Jahre beim öffentlichen Deinst bin, bin ich eigentlich unkündbar, sollte der Arzt eine negative Prognose erstellen, kann mir der Arbeitgeber außerordentlich kündigen?

Ich habe 1993 Anteile an einem geschlossenen Immobilienfond erworben, für die ich seit 2005 schuldenfrei bin. Die Bürgschaft für 2 Anteile habe ich 2005 bei der damals finanzierenden Sparkasse abgelöst und im Gegenzug die Police einer zusätzlich abzuschliessenden LV wiedererhalten. Der Fond sollte über Mieteinnahmen an einer Gewerbeimmobilie Aussschüttungen an die Mitglieder generieren, was aber nicht der Fall ist.

Nach Ablauf der fünf Jahre ist eine ordentliche Kündigung nach der gesetzlichen Frist möglich. Wir würden gerne wissen, ob eine jetzige/vorzeiteige Kündigung möglich ist und welche Fristen dabei einzuhalten wären.

Sehr geehrte Anwälte, es geht um folgendes: Meine Freundin und ich planen bald auf`s Dorf zu ziehen und wollen, neben dem Hauskauf, dort auch von ihrem Onkel eine Halle samt Grundstück für eine Tierzucht pachten. Nun ist der Onkel schon über 70, man kann also damit rechnen dass er nicht sonderlich viele Jahre mehr machen wird. Sein (einziger)Sohn ist ein Schwachkopf - diese Info nur um im Bilde zu sein.

Guten Tag, es geht hier um eine Eigentumswohnung in einem größeren Wohnkomplex. Ich Wohnung gehört mir und ich bewohne diese auch selbst. Ich hatte im Winter ein enormes Problem mit meiner Heizung, es gab immer wieder ein sehr lautes gluckern.

Guten Tag, ich muss die bevorstehenden Modernisierung am meinem Haus den Mieter rechtmäßig mitteilen, ihm wurde es schon am 03.06.2025 angekündigt gehabt mit der ordentlichen Kündigung, das mein Haus komplettsaniert werden muss.

Ich habe 3 Online Shops und kann nicht fast 2 Monate lange auf Internet verzichten, darauf hin meine Kündigung eingereicht aus ausserordenlichem Grund (da Versatel es ja nicht schafft mir in absehbarer Zeit eine Leitung bereit zu stellen) und zu Unity Media gewechselt.

Wird das Arbeitsgericht eine Kündigung ohne Abmahnung hier anfechten weil es eine Abmahnung bedarf? ... ">5 Sa 102/2000</a> Das sogenannte Mobbing kann auch ohne Abmahnung und unabhängig davon, ob es in diesem Zusammenhang zu einer Störung des Betriebsfriedens gekommen ist, die außerordentliche Kündigung eines Arbeitsverhältnisses rechtfertigen, wenn dadurch das allgemeine Persönlichkeitsrecht, die Ehre oder die Gesundheit des Mobbingopfers in schwerwiegender Weise verletzt werden.

In der Vertragsänderung gibt es einen eigen Punkt "Kündigung",in diesem steht nur noch, dass das Verhältnis von beiden Seiten im Rahmen der gesetzlichen Fristen gekündigt werden kann,dass das Recht zur ausserordentlichen Kündigung hiervon unberührt bleibt und, dass das Arbeitsverhältnis in jedem Fall mit Erreichen des Renteneintrittsalters endet. ... Unter der Überschrift "In Abänderung des bestehenden...vereinbaren... hinsichtlich folgender Paragraghen: und dann der Absatz zum Thema Kündigung nur wieder mit dem Verweis auf die gesetlichen Kündigungfrist, und dass der Vertrag bei nicht erfolgter Kündigung mit Erreichen des Rentenalters endet. ... Eigentlich verstehe ich die Vetragsänderungen, das Thema Kündigung taucht ja jedesmal mit auf, so dass der Vertag doch eigentlich gar nicht mehr befistet ist ?

Bei der Aufrechnung der Schuldenlast bemerkte ich nun, dass die BHW die eigentlichen Darlehenskonten nach der Kündigung jeweils in Forderungskonten umwandelten und auch eine Vorfäligkeitsentschädigung bei dem KFW-Förderdarlehen mit in die Forderung eingerechnet hat.

3.Gibt es Situationen, welche dem Vermieter eine Kündigung geradezu unmöglich machen?