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Der Arbeitgeber ist aber noch verstimmt und will die reduzierte Arbeitszeit nicht nach 12 Monaten beenden. ... Was ich nun gerne wissen würde: 1) Bin ich mit dem Antrag auf Elternteilzeit mit meinem Arbeitgeber einen "Vertrag" eingegangen, der unabhängig von dem Anspruch auf Elternzeit ist? 2) Oder ändern sich die Rahmenbedingungen automatisch auch für die reduzierte Arbeitszeit, wenn sich der Anspruch auf die Elternzeit (hier Elternzeit Plus) geändert bzw. verkürzt hat?

Mein Mutterschutz geht bis Mitte Juni und danach möchte ich gerne in Elternzeit gehen. ... Gibt es eine Möglichkeit, dass ich während der Elternzeit pflichtversichert bin und daher nicht diesen Beitrag zahlen muss?

Gegenüber dem Arbeitgeber wurde Elternzeit beantragt und von diesem auch genehmigt. ... Der Arbeitgeber hatte allerdings Elternzeit für drei Jahre bis 2010 genehmigt (wohl versehentlich), obwohl der Arbeitsvertrag gar nicht so lange geht. Dazu habe ich folgende Fragen: 1.

Mein Arbeitgeber lehnt meine Beschäftigung auf meiner alten Stelle in einer Leitungsfunktion ab. ... Nun meine Frage: Darf mein Arbeitgeber mich während der Elternzeit runterstufen? Nach meiner Elternzeit steht mir ja wieder eine vergleichbare Stelle zu.

Ich befinde mich derzeit in Elternzeit (bis zum 09.02.2018). Ich möchte beim jetzigen Arbeitgeber kündigen. ... Ist der Arbeitgeber dazu verpflichtet mir die verbleibenden Urlaubstage auszuzahlen?

Meine Elternzeit endet im April 2008. (Ich war dann 3 jahre in Elternzeit). ... Für die Beantwortung der Fragen wäre ich Ihnen sehr dankbar.

Was aber passiert mit der Elternzeit, welche wir durchaus noch vor der Geburt anzeigen würden? Verliert sie ihren Anspruch oder muss das AA die beantragte Elternzeit akzeptieren und der Arbeitslosengeldanspruch würde ohne Kürzung erst nach Ende der Elternzeit eintreten? ... Welcher Weg ist hier gangbar um unsere Vorstellungen (Erhalt von 2 Jahren Elternzeit und Aufrechterhaltung des vollen ALG-Anspruches bis zum Ende der Elternzeit) zu Erfüllen?

Nun habe ich ab 08.05.2008 zwei Monate Elternzeit (Vater) beantragt und bewilligt bekommen. Meine Frage: hat die Elternzeit Einfluß auf die Kündigungsfrist? ... Zusätzlich habe ich gelesen, dass es laut § 18, 19 BEEG ein Sonderkündungsrecht von drei Monaten am Ende der Elternzeit gibt.

Einen schönen guten Abend, Unsere Tochter wurde im Sep 2016 geboren und meine Frau beantragte 2 Jahre Elternzeit. ... Gehe ich Recht in der Annahme, dass sie zwar kein Recht hat wieder voll zu arbeiten (das würde die Zustimmung des AG voraussetzen), allerdings sehr wohl das Recht hat mit bis zu 75% als Teilzeitkraft wieder einzusteigen (AG hat >15 Mitarbeiter und Vertrag bestand schon 15 Monate vor der Elternzeit)? Wie müsste ein Antrag formuliert sein, der die Rückkehr zur vollen Arbeitsstelle (und damit Beendigung der Elternzeit) beantragt und gleichzeitig (quasi hilfsweise) bei Ablehnung die Teilzeitarbeit während der Elternzeit beantragt?

Mein Arbeitgeber lehnt dies ab mit der Begründung ich hätte nur 12 Tage Urlaubsanspruch für 2007. Mir ist bekannt, dass der Arbeitgeber nach § 17 BErzGG 1/12 des Urlaubs für jeden vollen Monat Elternzeit kürzen darf. ... Wenn ich nun zum Ende der Elternzeit oder nachher ausscheiden möchte, darf der Arbeitgeber dann diese Tage finanziell von mir zurückfordern?

Mein Arbeitgeber bittet mich einem Aufhebungsvertrag zuzustimmen, da ich aus gesundheitlichen Gründen im vergangenen Halbjahr einen hohen Arbeitsausfall habe. Derzeit befinde ich mich noch in Elternzeit bis Ende Oktober 2011. ... Nun meine Frage, kann mein Arbeitgeber die Lohnfortzahlung im Krankheitsfall streichen, wenn ich mich weigere einen Aufhebungsvertrag zu unterschreiben?

Nur "für die Dauer der Elternzeit". ... Ich habe folgende fragen : 1. kann ich die Elternzeit sofort beenden um Anspruch auf mein volles Gehalt zu haben ? ... 3. welche Kosten trägt der Arbeitgeber generell bei einem Beschäftigungsverbot ?

Mit meinem Arbeitgeber habe ich mich nun auf weitere 3 Monate Elternzeit vom 15. ... Ich möchte nun vom Sonderkündigungsrecht gemäß BEEG §19 mit dreimonatiger Frist zum Ende der Elternzeit Gebrauch machen und somit vor/mit dem Beginn der Elternzeit das Arbeitsverhältnis zum 15.08.2010 kündigen. ... Mai das Arbeitsverhältnis währnd der Elternzeit zum 31.

Ich plane bis zum 30.09.22 in Elternzeit zu gehen. Ab dem 01.05.22 werde ich wieder in verringerter Teilzeit (10 Stunden/Woche) in Elternzeit arbeiten. Ab dem 01.10.22 endet die Elternzeit und ich arbeite wieder in Teilzeit mit 18 Stunden/Woche.

Hallo, ich hätte da mal ein paar kleinere Fragen. Sachverhalt: Ich (m) war vom 19.01.-31.03.09 in Elternzeit. ... Nun zu meinen Fragen: 1.

Frage: Kann die Elternzeit, die durch die Geburt des zweiten Kindes vorzeitig beendet wurde an die zweite Elternzeit (in diesem Fall 7Monate, 20 Tage) hinten dran gehängt werden? ... Nach Beendigung der Elternzeit möchte ich gerne weiter arbeiten aber meinen Anspruch auf meinen Vollzeitjob nicht verlieren. ... Wieviel Mindeststunden kann der Arbeitgeber von mir bei einem Teilzeitjob verlangen?

Lt des AG ist Ihre Elternzeit bis 2011 (Aug) genehmigt - auch wenn dies nach unserer Berechnung bis 2011 (Okt) sein könnte. ... Ihr AG bat Sie vor Ende Ihrer ersten Elternzeit / 2009 (Mrz) zu einem Gespräch in welchem Ihr die Kündigung für nach der Elternzeit ausgesprochen wurde. Meine Frau erinnerte die GF allerdings an das zweite Kind und somit die neue Elternzeit.

Hallo Am 11.Dezember 2016 trete ich meine 2 Monatige Elternzeit an. ... Nun möchte ich aber meine Arbeitsstelle schon vor Antritt der Elternzeit wegen Differenzen mit dem Arbeitgeber kündigen. Nun lese ich aber immer nur von der 3 Monatsfrist zum Ende der Elternzeit.

Ich war ein Jahr in Elternzeit. Nun hat mein Arbeitgeber mir, weil er wegen meinem Teilzeitantrag Probleme sieht bzw. das so nicht will, einen Aufhebungsvertrag mit geringer Abfindung angeboten.

Sehr geehrte Damen und Herren, in meinem Fall geht es um die Beendigung der Elternzeit meiner Frau. ... Nun zu meinen Fragen: - besteht eine rechtliche Chance zur Aushandlung einer Abfindung (Der AG bietet denselben Job wie vor der Elternzeit an)? ... Vielen Dank für die Beantwortung meiner Fragen vorab.