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Guten Tag, meine Mieter zahlten trotz vieler Mahnungen über etwa 1,5 Jahre die Miete lückenhaft bzw. nicht.

Am nächsten Tag habe ich meine Zustimmung widerrufen und die Dame aufgefordert den Kaufvertrag zu erfüllen und gefragt wann Sie nun die Katze holen will. ... Oder ist Ihre Kündigung allgemein Unwirksam?

Guten Tag, meine Mutter ist am 6.2.2017 unerwartet in einem Pflegeheim verstorben. ... Diese Kündigung wurde vom Vermieter angenommen.

September per E-Mail und wollte direkt eine Übernahme für den morgigen Tag (05.

Bei uns in der Firma lag über Wochen ein Dokument (Stellungnahme zu einem Ereignis) für die Mitarbeiter aus. Nachdem es ausgefüllt und von einigen Mitarbeitern Unterschrieben ist, wurde dieses an den Regionalleiter per FAX versendet. Wenn ein Mitarbeiter im Nachhinein dieses Dokument nochmals anschauen möchte, weil über ihn ohne sein Wissen eine negative Beurteilung hineingeschrieben wurde.

Da ich an diesem Tag keine Zeit hatte, habe ich vesucht (am 6.10.) bei der Hotline den Termin zu verschieben. ... Kann ich bei 1und1 unter Fristsetzung die Montage der Dose in der richtigen Wohnung einfordern und mit fristloser Kündigung drohen?

Der eigentliche Grund für diese Frage ist: Unser Kind war nur an drei Tagen mit Begleitung der Mutter in der Einrichtung.

Aus gesundheitlichen Gründen(Schichtdienst) konnte ich diese Arbeit nicht fortführen.Da ich nicht kündigen wollte, und der AG auch nicht, haben wir uns -ohne Verhandlung - auf einen Auflösungsvertrag geeinigt, der im Oktober von beiden Seiten unterschrieben wurde. 1.Das Arbeitsverhältnis endet auf Veranlassung des Arbeitgebers aus betriebsbedingter Kündigung fristgerecht zum 31.12.2008. 2.Die Arbeitnehmerin hat die Möglichkeit vorzeitig auf eigenen Wunsch aus dem Arbeitsverhältnis auszuscheiden. 3.An die Arbeitnehmerin wird eine Abfindung in Höhe von € 5.000,00 brutto gezahlt. 4.Die Arbeitnehmerin erhält ein qualifiziertes wohlwollendes Zeugnis. ... Besteht für mich noch Anspruch auf Abrechnung der Urlaubstage ?

Bezugnehmend auf ein im Vorfeld mit dem Inhaber der Fortbildungseinrichtung erfolglos geführtes Telefonat habe ich Anfang September 2015 nochmal per Email und eingeschriebenem Brief meinen Rücktritt erklärt und darum gebeten, mir die vorausgezahlte Lehrgangsgebühr unter Verrechnung der bislang in Anspruch genommen Leistungen und etwaiger Verwaltungskosten zu erstatten (Rückmeldungsfrist 14 Tage). ... Demnach müsste gem. § 626 BGB eine Kündigung (Rücktritt) aus wichtigem Grund zulässig sein. ... Wenn dies grundsätzlich zu bejahen ist: Welche weiteren Schritte sollte ich nach Ablauf der Rückmeldungsfrist einleiten, wie ist die Erfolgsaussicht zur Durchsetzung meiner Ansprüche einzuschätzen und womit muss ich von der Gegenseite rechnen?

Zuletzt (vor ca. 2 Monaten)habe ich mit ihm besprochen,dass ich erstmal 5 Std am Tag arbeiten komme, weil ich gesundheitlich noch nicht ganz auf der Höhe bin und mein Krankengeld ausgelaufen ist. ... Welche Ansprüche kann ich geltend machen ?

-Muss ich bei meiner Kündigung auf eine besondere Formulierung achten? -Was sind die Rechtsfolgen meiner Kündigung? ... -Vor allem: Kann ich mir sicher sein, dass mein Dienstherr mich für die Zeit meines aktiven Beamtendienstes vollständig in der gesetzlichen Rentenversicherung nachversichert und gibt es Ausnahmen davon, die ich vor meiner Kündigung prüfen muss?

Das heißt - das Haus war (insbesondere mit einem Kleinkind) während dieser drei Tage nicht bewohnbar (Sonntag 14°, Montag 10°, Dienstag erst ab etwa 18Uhr 17° und auch das nur im Wohnzimmer und in der Küche). ... Bei früheren Heizausfällen haben wir nichts weiter unternommen als dem Vermieter unseren Unmut mitzuteilen und um eine Beschleunigung des Heizungseinbaus zu bitten, aber da ging es auch immer nur um einen Tag. ... Nun die Fragen: Müssen wir für diese drei Tage Miete zahlen?

Guten Tag, wir haben folgendes Problem: ein Mieter, der zum 01.11.2010 einen Mietvertrag über eine Wohnung abgeschlossen hat, befand sich laut eigener Aussage zu der Zeit noch in einer Maßnahme der Agentur für Arbeit und behauptete, dass die Agentur für Arbeit, wenn ihr der Mietvertrag vorgelegt wird, 50% der Kaution übernimmt. ... Die Nachzahlung aus der Nebenkostenabrg. 2010 (von Ende März 2011) wurde ebenfalls noch nicht gezahlt, und da der Mieter bereits zweimal die Miete verspätet gezahlt hat und nun bis heute die Juni-Miete noch immer nicht eingegangen ist, möchten wir ganz konkret wissen, welche Möglichkeiten es gibt, gegen dieses Verhalten vorzugehen, bzw. ab wann die Kündigung möglich ist.

Nach einem Gespraech mit der Leitung der Einrichtung, die fuer uns kein Problembewusstsein zeigte, haben wir gegen Ende Juni schriftlich mitgeitelt, dass wir den Platz nicht in Anspruch nehmen werden. ... Die Kündigung muss schriftlich erfolgen. Für die Wahrung der Kündigungsfrist kommt es auf den Tag des Einganges an.´ Unsere Frage: Ist ein rechtswirksamer Vertrag zustande gekommen und muessen wir fuer 4 Monate die Beitraege zahlen?

Guten Tag, ich befinde mich im Angestelltenverhältnis.

Es waren 14 Tage Kündigungsfrist. ... Von Freistellung steht auch nichts in der Kündigung. ... Ich habe ein Anspruch darauf.

Sehr geehrte Damen und Herren, die Frage stelle ich im Namen von meinen Arbeitskollegen und mir. Wir sind Angestellte in einer Spielhalle. Der Betreiber der Spielhalle ist laut des §6 UVV (VBG) (http://www.vdai.de/regelwerke/uvv.pdf) dazu verplichtet zum Schutz der Angestellten Optische Raumüberwachungsanlagen zu installieren.

Nun fordert er von mir innerhalb von 3 Tagen die Zahlung von 60% des Nettobetrags in Höhe von 3.500€.

Er meldet sich noch am gleichen Tag arbeitslos beim Jobcenter. ... Der erste Tag seiner Arbeitslosigkeit wäre demnach auch der erste Tag seiner sechsmonatigen Beurlaubung vom Studium. Normalerweise haben Studenten keinen Anspruch auf ALG1, wenn sie nicht nachweisen können, dass sie dem Arbeitsmarkt zur Verfügung stehen (z.B als Teilzeitstudent an der Fernuni Hagen).

Kein Wunder, es ist ja keiner Tags mehr da. ... Um den Titel zu erwerben müssen 5 Prüfungstage in Anspruch genommen werden. ... Kündigung, Abmahnung?