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1.206 Ergebnisse für arbeit arbeitgeber anspruch gehalt

Berechnung des ALG I / Neuberechung
vom 17.5.2018 25 € Historischer Preis
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beantwortet von Rechtsanwalt
Dies ist Folgender Fall: ein junger Erwachsener meldet er sich nach Kündigung durch seinen Arbeitgeber arbeitslos und bezieht 18 Tage lang ALG 1 auf Berechnung seines Gehaltes in den letzten 12 Monaten. Überraschend und sehr zu seiner Freude findet er eine neue Arbeitsstelle und schließt mit dem neuen Arbeitgeber eine befristeten Arbeitsvertrag für die Dauer von drei Monaten. ... Das Gehalt der letzten Monaten war deutlich höher und wird überhaupt nicht angerechnet.
Arbeitnehmeransprüche bei Insolvenz
vom 7.7.2006 30 € Historischer Preis
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beantwortet von Rechtsanwalt
Sehr geehrte Damen und Herren, ich benötige eine Auskunft zum Thema Arbeitsrecht/ Insolvenzrecht: Mein Arbeitgeber hat am 03.07.2006 Insolvenz angemeldet. ... Im Aufhebungsvertrag wurde festgelegt dass der Arbeitsgeber bis zum 31.07.2006 das volle Gehalt bezahlt. ... Habe ich Anspruch auf die im Aufhebungsvertrag festgelegten Zahlungen?
Mündliche Zusage - Aufgabengebiet
vom 12.3.2008 35 € Historischer Preis
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beantwortet von Rechtsanwalt
Ich bin bei meinem Arbeitgeber in Deutschland ausgeschieden und habe direkt einen Arbeitsvertrag mit der ausländischen Tochter unterschrieben. Um nach der Rückkehr wieder Ansprüche in der deutschen Sozialversicherung zu erlangen, hat man mir eine Rückkehrklausel für ein Jahr gewährt. Diese Rückkehrklausel ist allgemein gehalten und sagt nichts über die Vergütung bzw. die Art der Tätigkeit aus.
Geschäftsauffgabe
vom 14.3.2008 30 € Historischer Preis
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Sie verneinte die Frage, ich kann in der Fa. der Tochter(Callcenter) arbeiten. ... Nun soll ich in die andere Firma in Teitzeit arbeiten, kann ich aber nicht, da es finaziell nicht reicht. ... Also braucht sie kein Gehalt mehr zu zahlen, ich arbeite dann ja auch nicht mehr für sie.
Nach Eigenkündigung sperrt AG taggleich E-Mail+ Zugänge, und verlangt AU - erlaubt?
vom 24.8.2022 für 51 €
beantwortet von Rechtsanwalt
Allein dieser Umstand führte zu erneuter Bestätigung meinerseits, dass ich mich richtig entschieden habe bei einem besseren Arbeitgeber mein Talent einzubringen und Wertschätzung von Mitarbeitern u. ... Keine Arbeit, aber volle Lohnfortzahlung. c) Kann es sein, dass mein AG sich damit geschickt aus der Affäre ziehen möchte? ... Sprich ich kann keine Leistung mehr erbringen daher auch kein Gehalt.
Jahressonderzahlung bei Krankheit (gern Herrn RA Andrej Greif)
vom 5.2.2009 23 € Historischer Preis
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beantwortet von Rechtsanwältin
Ich arbeite in einem Krankenhaus. ... Im November wurde mir die Jahressonderzahlung auch nur für die Zeit ausgezahlt, in der ich Gehalt vom Krankenhaus erhalten habe. ... Habe ich für die Zeit, in der ich krank war und keine Bezüge durch das KH bezogen habe, den Anspruch auf eine komplette Jahressonderzahlung verloren?
Rückforderung von Weiterbildungskosten bei Aufhebung
vom 19.6.2009 60 € Historischer Preis
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beantwortet von Rechtsanwalt
Man fordert nun den Studiengebührenanteil und mein Gehalt für die Freistellungstage zurück. ... Frage 1: Kann ich daraus einen Anspruch gegen den AG ableiten, zeitnah zum Ende der Weiterbildung eine qualifikationsgerechte Tätigkeit zugewiesen zu bekommen? Oder umgekehrt: Kann ich aus dem vom AG eingestandenen Fehlen einer qualifikationsgerechten Perspektive einen Anspruch auf Minderung der Studiengebühr-Rückzahlungsforderung ableiten?
Insolvenz
vom 7.12.2004 10 € Historischer Preis
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beantwortet von Rechtsanwalt
-Haben wir einen Anspruch auf Leistungen vom Sozialamt oder Arbeitsamt? -Wir haben uns für die letzten Monate selber kein Gehalt gezahlt, da wir dachten noch einiges retten zu können, haben wir einen Anspruch auf Insolvenzgeld ? -Ich schaue nunmehr regelmäßig in die Stellenanzeigen des AA, leider kann ich nicht sagen daß wirklich ARBEIT angeboten wird.
Beachten bei Firmenverkauf
vom 16.1.2015 60 € Historischer Preis
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Nun bin ich offiziell in Rente, arbeite jedoch noch als Geschäftsführer und meine restlichen Anteile sollen ebenfalls an den Partner übergehen ( 1EUR), da das Geschäft noch schlecht läuft ( Finanzspritze zu niederig, nicht genug Personal usw..). ... Sollte ich jetzt einen Angestelltenvertrag machen oder besser als Freiberufler arbeiten (PKV) ?
Kann ich mich bei der Arbeitsagentur auf die mündliche Zusage des neuen Arbeitgebers berufen?
vom 24.8.2009 50 € Historischer Preis
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beantwortet von Rechtsanwalt
habe zum 15.9.09 eine mündliche zusage über eine neue arbeit als Koch unbefristet. gehalt und arbeitszeiten sind geregelt gibt es eine sperrzeit beim Arbeitsamt wenn ich jetzt fristgerecht der jetzige arbeitsplatz kundige und der neue Arbeitgeber eine rückzieher macht?
private KV/PV
vom 14.10.2008 50 € Historischer Preis
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Während der beschäftigungslosen Zeiten melde ich mich bei der Agentur für Arbeit, Arbeit suchend.
Arbeitsvertrag für die Anstellung der Ehefrau im eigenen Unternehmen
vom 9.8.2025 für 100 €
beantwortet von Rechtsanwalt
-Ist das Gehalt von 5.300 € brutto (ca. 4.000 € netto) für die beschriebenen Tätigkeiten in dieser Branche und Position vertretbar? ... Eine Beschäftigung außerhalb des Büros, insbesondere körperliche Arbeit oder Reinigungsarbeiten, ist ausgeschlossen. 4. ... Die Arbeitnehmerin hat Anspruch auf 30 Werktage Urlaub pro Kalenderjahr. 2.
Lohnsteuerbescheinigung fehlerhaft - Korrektur im Einkommensteuerbescheid?
vom 3.8.2010 30 € Historischer Preis
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Mein Wissen kommt von einer Person, die auch von meinem Arbeitgeber als Fachmann akzeptiert wird. ... Trotz meiner schriftlichen Widersprüche, war mein Arbeitgeber nicht zu einer Korrektur fähig, da das Lohnabrechnungssystem angeblich keine andere Verrechnung zuließe. ... Ich habe diese Anfrage bewußt allgemein gehalten, um den Fokus auf die folgenden Fragen zu lenken: 1.
Finanzielle Abgeltung eines nachträglichen Wettbewerbverbotes
vom 29.6.2007 25 € Historischer Preis
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Sehr geehrte Damen und Herren, ich arbeite als Ingenieur in der Automobilbranche und soll einer Vertragsänderung zustimmen, die nun eine Wettbewerbsklausel enthält. (1 Jahr mit Karenzentschädigung) Angeboten wird hierfür eine Einmalzahlung in Höhe von 10 % des momentanen festen Jahreseinkommens.
Kündigung im Unternehmen <10 Mitarbeiter (Mutterschutz)
vom 28.7.2010 40 € Historischer Preis
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beantwortet von Rechtsanwalt
Sehr geehrte Damen und Herren, ich habe eine Kündigung zum Ende des nächsten Monats aus betrieblichen Gründen erhalten und bin ab sofort von der Arbeit freigestellt. ... 3) Ist der Arbeitgeber verpflichtet mir Alternative anzubieten? ... 5) Käme u.U. für mich eine Abfindung in Frage (auch wenn es damals vertraglich festgehalten wurde, dass kein Anspruch auf eine Abfindung besteht).