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Ich bin laut Arbeitsvertrag dazu verpflichtet, spätestens am 3. Tag einer Krankheit die AU-Bescheinigung dem Arbeitgeber zugestellt zu haben. Nun war ich 2 Tage krank, am 3.

Kündigung des Auftraggebers, diese wird dann mit einer Frist von 4 Wochen gültig. ... Gibt es Nachteile für mich durch die fristlose Kündigung oder evtl.

Droht mir irgendwann die Kündigung?

Guten Tag, ich schildere Ihnen zuerst den Vorgang: Meine Freundin hat von Ihren Eltern das 1962 gebaute Elternhaus überschrieben bekommen. In diesem Elternhaus haben wir gemeinsam eine 70 qm Wohnung kernsaniert. Im Vorfeld haben wir abgespochen das ich von Ihr für den von mir getätigten Invest ein lebenslanges kostenloses Wohnrecht per notariellen Vertrag und Eintrag ins Grundbuch erhalte.

Auf was kann/muss ich mich berufen, wenn ich den Vertrag außerordentlich kündigen will – oder muss ich die Schlechtleistung akzeptieren?

Unter sonstige Vereinbarungen zur Mietzeit: Der Mieter kann eine vorzeitige Kündigung mit einer Kündigungsfrist von einem Jahr aussprechen, wenn das Geschäft aus wirtschaftlichen Gründen nicht fortgeführt werden kann. ... Ist das Mietverhältnis - ohne neue Vereinbarung und ohne Kündigung - am 30.4.2008 beendet?

Meine Frage: Falls ich meinen Mieter bitte, mir die Wohnung wegen ausserordentlichem Eigenbedarf zu überlassen, welche Kündigungsfrist hätte mein Mieter?

Besteht die Gefahr einer Kündigung?

Nachdem der Auftragnehmer die „Anpassung" des Protokolls verweigerte, sendete ihm der Auftraggeber am darauffolgenden Tag ein Schreiben zu, in welchem er -Mit sofortiger Wirkung vom Dienstleistungsvertrag zurücktritt -Die Rückzahlung der geleisteten Zahlungen von 2 Monaten fordert -Den Auftragnehmer auffordert, die Arbeit sofort niederzulegen -Dem Auftragnehmer Betrug vorwirft -Behauptet, er hätte dem Auftragnehmer 3 Wochen lang die Möglichkeit eingeräumt, Fehler in der Zeiterfassung zu korrigieren --- -Vertraglich ist eine fristlose Kündigung nicht vorgesehen.

Sehr geehrte Damen und Herren, ich bitte um Auskunft zu folgendem speziellen Fall: zu meinem befristeten Arbeitsvertrag (vom 06.08.17 bis 06.02.18) wurde mir am 12.12.17 (Schreiben vom 08.12.17) eine Kündigung mit dem Wortlaut: "...aufgrund einer Zwangsräumung der Ladenfläche in .... fristlos zum 08.12 oder hilfsweise fristgerecht zum nächstmöglichen Termin ...... Wichtige (geschäftsschädigende) Gründe für eine außerordentlichen Kündigung liegen meinerseits nicht vor.

Sehr geehrte Damen und Herren, ich bin ausscheidender Soldat auf Zeit. Vor meiner Dienstzeit bei der Bundeswehr war ich in der GKV versichert. Nach Eintritt in die Bundeswehr wurde mir mitgeteilt, dass ich eine Pflegepflichtversicherung abschließen muss und dass eine Anwartschaft empfohlen wird.

mein Sohn 12Jahre ging auf eine Kung Fu Schule die im Juli 10 km weggezogen ist gilt der Vertrag noch .(Vertragsdauer bis 31.12.2011)verlängert sich automatisch um 3 Monate wenn nicht gekündigt wird .Habe im September per Einschreiben zum 31.12.2011 gekündigt ist aber zurückgekommen da keiner den Brief abgeholt hat. Meine frage gilt der Vertrag noch nach dem Wegzug der Kung Fu Schule und kann sich der Vertrag nach dem wegzug automatisch verlängern wenn nicht gekündigt wurde.

Das Arbeitsamt erkennt diesen Sachverhalt nicht als wichtigen Grund an und argumentiert nur, dass ich die Kündigung selbst herbei geführt hätte.

Die Kündigung bedarf der Schriftform.

Aufgrund von Bauarbeiten (Rohrbruch in der Etage über mir) erhielt ich nun eine fristlose Kündigung zum 1. ... Ich wüsste gerne, ob die fristlose Kündigung gilt und ich nunmehr innerhalb von 12 Tagen meine Wohnung zu räumen habe, da bereits einmal eine Verlängerung des Mietvertrages (von September 2008 - Ende September 2009) ohne gültige Immatrikulationsbescheinigung des Hochschulbereichs Köln vorgenommen wurde.

Nachdem diese Frist fruchtlos verstrich, erklärte am 15.12.2014 die Anfechtung der geschlossenen Mietvereinbarung wegen Irrtums und kündigte diese Mietvereinbarung außerordentlich fristlos.

Sehr geehrte Damen und Herren, wir (meine Frau und ich)sind Golfmitglied in eiem Österreichischen Golfclub Die Kündigungsfrist beträgt 3 Monate zum Jahresende. Meine Frau war längere Zeit an verschiedenen Gelenken erkrankt und über 1/2 Jahr in Behandlung. Im Oktober 2007 legte der Arzt meiner Frau dar keine Golf mehr zu spielen und stellte ein Attest aus.

Meine Frage ist, ob wir die Kündigung unverzüglich nach Bekanntmachung des Mangels einreichen müssen, oder ob wir die Kündigung noch so lange zurückhalten können, bis wir eine neue Wohnung gefunden haben. 3. Schließt eines der Konsequenzen die andere Konsequenz aus, also entweder die Rückzahlung der zu viel gezahlten Miete oder die fristlose Kündigung?

Der genaue Wortlaut der AGB: Kündigung / Vertragsauflösung (1) Der Vertrag kann ohne Angabe von Gründen nach der Mindestlaufzeit von 6 Monaten mit einer Frist von 6 Wochen gekündigt werden. ... Die Kündigung bedarf der Schriftform. Meine Frage lautet: Besteht, ohne Beachtung der Mindestlaufzeit, die Möglichkeit der vorzeitigen Kündigung?

Dieser Kündigung wurde entsprochen. ... Meine Frage jetzt an Sie wäre die, ob ich nunmehr außerordentlich den Vertrag zum 31.08.2016 kündigen kann, in dem ich mich hier auf §§ 314 berufe, oder ob die Beitragsanpassung seitens des Fitnessstudios rechtens ist.