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Bitte senden Sie mir eine schriftliche Bestätigung der Kündigung unter Angabe des Beerdigungszeitpunktes zu." Ich beziehe mich dabei auf eine Klausel aus den AGB die ich hier gerne anfügen möchte. " 5.2 Kündigung bei Umzug Bei Umzug in eine andere Stadt/Gemeinde steht dem Mitglied ein Sonderkündigungsrecht zu, das mit einer Frist von sechs Wochen zum Monatsende gegen Vorlage einer Ab- oder Anmeldebescheinigung der jeweiligen Stadt/Gemeinde ausgeübt werden kann. ... Juni: Ich habe eine E-Mail Bestätigung der Kündigung im Juni 2014 erhalten.

Da ich noch bis zum 26.6.12 in der WVP der Regelinsolvenz bin habe ich nun bedenken, das mein IV Probleme macht wenn ich gegen die Kündigung nicht rechtlich vor gehe. ... Rücksprache mit mir auf jeden Fall schon eine Kopie der Kündigung haben. ... Überstunden(ca. 80 h) durch die Kündigung in der Krankheitsphase verfällt, da mein AG in ca.1,5 Wochen aus der Lohnfortzahlung fällt und er mir somit den Urlaub nicht mehr geben kann.Wie verhält sich das?

Innerhalb dieses Zeitraumes ist er von beiden Seiten mit einer Frist von einem Monat zum Ende eines jeden Monats kündbar. Das Recht zur fristlosen Kündigung aus wichtigem Grund bleibt hiervon unberührt. ... Diese Kündigung akzeptiere ich so nicht.

. … In jedem Fall der Kündigung hat der AN einen sofort fälligen Anspruch auf folgende Vergütung: •Bei einer Kündigung vor Übergabe der Pläne an den Bauherrn für den Bauantrag: 5% des vereinbarten Gesamthauspreises •Bei einer Kündigung nach Übergabe der Pläne an den Bauherrn für den Bauantrag: 10 % des vereinbarten Gesamthauspreises, jeweils zuzüglich der Kosten für bereits ganze oder teilweise ausgeführte Zusatzleistungen …" „1.

Jetzt ist herausgekommen, dass die Unterschrift des Chefs in unseren Kündigungen nicht echt ist, sondern von einem anderen Mitarbeiter gefälscht wurde. ... Die Frage lautet, wenn uns der Beweis gelingt, kann man trotz Ablauf der Frist immer noch den Widerspruch einlegen und ist ggf. eine Strafanzeige oder ein strafrechtliches Urteil gegen den Fälscher eine Voraussetzung dafür?

In meinem alten Vertrag steht im Bezug auf Kündigung: "Nach Ablauf der Probezeit gilt eine beiderseitige Kündigungsfrist von 3 Monaten (zum Monatsende). Jede Kündigung bedarf der Schriftform." ... Laut BGB §622:# 12 Jahren auf 5 Monate zum Ende eines Kalendermonats Wenn ich den neuen Vertrag unterschreibe, darf ich erst mit 6 Monaten Frist kündigen, da ich mich an die gleiche Frist wie die des Arbeitgebers halten muss.

Zahlung und Kündigung zur sofortigen Rückzahlung des Gesamt- betrages innerhalb 14 Tagen (gleich über einen Anwalt) haben sich gekreuzt Ist diese Verhaltensweise korrekt?

Also aktuell: Keine weiteren Kosten produzieren bitte." ungute Frage: ist diese Formulierung als KÜNDIGUNG wirksam?

Folgende Klausel steht im Schulvertrag: 6.Der Vertrag kann mit einer Frist von sechs Wochen zum Schuljahresende (31.Juli) von beiden Parteien ordentlich gekündigt wrden. Die ordentliche Kündigung ist erstmal für den Ablauf des 1. ... Das Recht zu fristloser Kündigung aus wichtigen Grund bleibt unberührt.

Nun hat der Mieter 2 Monate keine Miete bezahlt sodass ich auch eine fristlose Kündigung aussprechen könnte um schneller an die Räumlichkeiten zu kommen.Allerdings könnte der Mieter durch Zahlung der Rückstände die Kündigung anullieren und wir hätten bereits erhebliche Kosten für Anwalt,Kostenvorschuss für Räumungsklage usw. ... Muss der Mieter bei fristloser Kündigung bei der Zahlung in der Schonfrist nach der ev. Räumungsklage ausser den Mietrückständen auch die von mir investierten Anwalts- und Gerichtskosten begleichen,damit die Kündigung anulliert wird, oder bleibe ich auf diesen Kosten sitzen ohne die Kündigung durchsetzen zu können?

Ich möchte aus dem Unternehmen meines Bruders in gütlicher Trennung ausscheiden.Die Kündigung soll für den 31.Juli festgesetzt werden.Das Unternehmen besteht derzeit aus 5 Mitarbeitern (inkl. meiner Person).Ich bin/war seit 1.05.2004 dort angestellt. 1. Die Kündigung wurde am vergangenen Freitag schriftlich wie folgt formuliert: Wir kundigen das mit Ihnen geschlossenen Arbeitsverhältnis unter dem Hinweis auf die betriebliche Notwendigkeit (im Arbeitsvertrag festgelegt). ... Welche Formulierung ist für eine (fristlose)Kundigung arbeitsrechlich bzw. kündigungsrechlich schriftlich zu formulieren, dass für mich, ab 1.August ein Anspruch auf den Erhalt von Arbeitslosengeld besteht und für den Arbeitgeber keine verwaltungstechnischen Aufwendungen (wie z.

Wir haben unseren jetztigen Mieter, mit einer 3 monatigen Frist gekündigt.... Mein Mann und mein Sohn überbrachten die Kündigung persönlich um mit dem Mieter über eventuelle Fristverlängerungen zu sprechen. ... In der Kündigung wurde auf den § 573 und 574 und 545 hingewiesen Unsere Frage : Ist die Kündigung gerechtfertigt Mit freundlichen Gruß

Nun hat sie vor Antritt des Arbeitsverhältnisses bereits eine Kündigung bekommen, so dass sie noch nicht einmal mehr zum ersten Arbeitstag erscheinen muss. ... Ist diese Form der Kündigung vor Arbeitsantritt rechtlich erlaubt?

Jetzt erfolgte eine Kündigung innerhalb von 15 Tagen , um die Garage zu räumen, da sie angeblich zu einer jetzt vermieteten Wohnung gehört. ... Die Frist erscheint kurz, da hier Motorräder und Winter/Sommerreifen nebst Zubhör gelagert sind, die jetzt nicht im Freien stehen können und kein Ersatz mögllich ist.

Kündigung soll zum 30.11. erfolgen.

Guten Tag, Ich suche Rat zum Thema "Kündigung auf ärztlichen Rat". ... Muß ich jetzt fristlos kündigen, damit die zwei Wochen Frist nicht verstreicht? ... Ich bin sehr ratlos und habe Angst, Fristen zu versäumen oder von meiner Arbeitgeberin vor Gericht gezerrt zu werden ,weil ich fristlos kündige.

Oktober, also einen Monat nach Ende der vereinbarten Frist) und erwartet nun von mir, daß ich zu diesem Termin kündige, am besten noch im Laufe des Juni. ... Meine Fragen: 1) Würden Sie mir raten, mit dem Einreichen der Kündigung noch zu warten, auch wenn ich nicht vorhabe, eine Weiterbeschäftigung über den 1. ... Gibt es etwas in meiner Lebenssituation und Entscheidungsfindung, das ich als "wichtigen Grund" (§144 SGB III) für meine Kündigung geltend machen kann?

Hallo, Ich habe am 24.10.2022 meine Kündigung zum 30.11.2022 bei der Post abgegeben und per Einschreiben versendet. ... Die Frist zur fristgerechten Kündigung ist bereits abgelaufen. ... Was mache ich wenn er eine fristgerechte Kündigung zu Ende Dezember verlangt?

Ich möchte meine Kündigung für meinen Auftrag als Kassier in einem Verein vorzeitig einreichen. ... Welche Frist muss ich einhalten um den Verein ausreichend Zeit zu geben, einen Nachfolger zu finden? Was muss ich berücksichtigen, damit meine Kündigung nicht zu einer Unzeit stattfindet und ich für Schadensersatz belangt werden kann?

Das Anstellungsverhältnis endet ohne Kündigung mit Ende des Kalendermonats, in dem der Arbeitnehmer das 65. ... Innerhalb der Probezeit kann das Anstellungsverhältnis von jeder Partei mit einer Frist von einem Monat zum Monatsende gekündigt werden. Eine Kündigung bedarf der Schriftform." 1.