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Ist die Kündigung zulässig? ... Fakten: 2 Wochen vor der Kündigung wurde der Vertrag abgeschlossen Probezeit 4 Wochen In der Probezeit die Möglichkeit der fristlosen Kündigung Nach Ablauf 2 Wochen zum Monatsende

Wen schreibe ich auf der Kündigung an? ... Empfangsbestätigung Kann ich die Kündigung einfach meinem Vorgesetzten überreichen? ... Wäre es möglich eine korrekte Kündigung hier zu skizzieren?

Hallo, ich habe beim unterzeichnen des Vertrages die Maklerin gefragt ob eine Mietbürgschaft ausreicht, woraufhin sie ja sagte. Von der Deutschen Kautionskasse habe ich den Vertrag sofort an die Wohnungsgesellschaft gegeben. 2 Wochen später kam diese zurück mit der Begründung, das diese nicht erwünscht ist, sondern nur eine gültige von der Bank oder Bar. ... Heute eine fristlose Kündigung erhalten und ich ärger mich, weil hätte ich von anfang an gewußt, das die meine Bürgschaft der Deutschne Kautionskasse ablehnen, hätte ich die Wohnung niemals genommen, denn als alleinerziehende Mutter kann ich so viel Geld nicht aufbringen.

Meine Frage nun, ist solch eine fristlose Kündigung rechtswirksam ? ... Da es sich bei einer fristlosen Kündigung um ein empfangsbedürftiges Dokument handelt, uns diese besagte fristlose Kündigung aber nie im Original zuging, ist diese als nichtig anzusehen. Als Begründung für diese fristlose Kündigung wurde ein Zwischenmenschlicher Grund angegeben, welcher keinesfalls Gegenstand einer fristlosen Kündigung darstellt.

Kündigung angedroht wurde. ... Kündigung erfüllt wären. ... Kündigung?

. § 7 Kündigung Für die Kündigung des gemäß § 30 Absatz 1 TV-L nach § 2 WissZeitVG befristeten Arbeitsverhältnisses gilt § 34 Absatz 1 TV-L. ... Das Recht zur außerordentlichen Kündigung (§ 626 BGB) bleibt unberührt. Die Kündigung vor Arbeitsantritt ist ausgeschlossen. § 8 Dienstaufgaben § 9 Arbeitsort § 10 Vertraulichkeit § 11 Ordnungs- und Sicherheitsvorschriften § 12 Wirksamkeit Sollte eine Bestimmung dieses Arbeitsvertrages rechtsunwirksam sein oder werden, wird die Gültigkeit der übrigen Vertragsbestimmungen davon nicht berührt. § 13 Medizinische Untersuchung § 14 Änderungen und Ergänzungen

In der schriftlichen Kündigung schrieb sie das Vertrauensverhälnis wäre massiv gestört und gab diesen Grund als Kündigungsgrund an. ... Im Vertrag steht folgender Kündigungstext Der Vertrag kann mit einer Frist von 4 Wochen gekündigt werden.Die Kündigung bedarf der Schriftform. Der Vertrag kann ohne Einhaltung einer Frist nur aus wichtigem Grund gekündigt werden.

Der Verkäufer hat sich aber keinesfalls dadurch beirren lassen und alle Register des Verkaufens gezogen, uns überredet den Vertrag abzuschließen. ... Ein Schreiben vom 05.09.2009 an KAGO mit dem Wunsch, den Vertrag zu annullieren, was erfolglos. ... Gibt es aufgrund des Verhaltens des Verkäufers, durch das wir uns zugegebener Maßen haben bedrängen und verleiten lassen oder aufgrund des Formfehlers, dass Frau und Herr XYZ im Vertrag stehen, wir aber gar nicht verheiratet sind, den Vertrag für nicht gültig zu erklären?

Jedoch wurde nicht jeder Vertrag bzw. deren Absätze einzeln diskutiert. ... Die Kündigung bedarf der Schriftform. 4. ... Ist eine Kündigung rechtmäßig 2.

Mindestmietdauer im Vertrag steht 1 Jahr drin. ... Ist somit eine stillschweigende Akzeptanz der Kündigung durch den Vermieter entstanden? ... Ist der Vertrag automatisch mit Schlüsselübergabe und somit nicht mehr Nutzbarkeit der Mietsache beendet?

Der Vertrag wurde für 6 Monate geschlossen und von mir die Gebühr bezahlt. ... Somit wurde mein Vertrag um weitere 12 Monate verlängert und der entsprechende Betrag von meinem PayPal Account eingezogen. Das Geld habe ich zurückholen und verwies dabei auf meine Kündigung.

eine wesentliche Frage: Gilt die Kündigungsfrist noch wie im Wortlaut des Vertrages oder muss ich eine längere Frist setzen? ... Sollte man in diesem Fall in der Kündigung von Eigenbedarf sprechen, bzw. was muss ich noch beachten, damit die Angelegenheit unkompliziert realisiert werden kann?

Als wir zuhause waren haben uns allerdings Zweifel eingeholt was diese Verträge betrifft. Der Vertrag würde am Dienstag den 01.04.2008 in Kraft treten und beinhaltet leider keinerlei Widerrufsklauseln. ... Meine Frage hierhin gehend wäre, ob es möglich ist den Vertrag zu kündigen.

Bitte beachten Sie, dass Sie einen Vertrag mit XXXXX eingegangen sind und dass Sie unsere Vertrags- und Geschäftsbedingungen akzeptiert haben. ... Während des Kaufprozesses wurden Sie ausdrücklich, sogar fett gedruckt, darauf hingewiesen, dass Ihre Premium-Mitgliedschaft einer fristgerechten Kündigung bedarf. ... Was weiterhin sehr belustigend ist, das Kündigungen nur per Post akzeptiert werden, aber der Schriftwechsel per Mail von dem Unternehmen " rechtsgültig " sein soll?

Wie sehen Sie das, in Anbetracht des Zitates aus dem Vertrag oben? ... Ich muss auch anmerken dass zum Thema wirklich nicht viel mehr im Vertrag steht. ... Es heißt ja "mit Inkrafttreten" und jetzt ist der Vertrag nicht mehr in Kraft.

Kündigung 1.3.2020 da keine Arbeit mehr vorhanden. ... Für die Kündigung des Vertrags gelten die gesetzlichen Bestimmungen. ... Im Fall der Kündigung des Vertrags werden die bis zum Zeitpunkt der Kündigung vertragsgemäß erbrachten Leistungen vergütet.

Sehr geehrte Damen und Herren, ich hab einen neuen Geschäftsführervertrag, in dem folgendes geregelt ist. (1) Das Anstellungsverhältnis nach diesem Vertrag beginnt am 01. ... Die ordentliche und außerordentliche Kündigung aus wichtigem Grund bleibt unberührt. ... Kann ich das so verstehen, dass der Vertrag 3 Jahre läuft und bei einer Freistellung/Kündigung die Gesellschaft für diese 3 Jahre Gehalt zahlen muss.

Habe ich mit einer aussordentlichen und fristlosen Kündigung aufgrund von nicht eingehaltenen Zusagen bzw. ... Gibt es eventuell eine bessere Möglichkeit als die ausserordentliche Kündigung?

Ich habe eine eventsagentur und habe ein problem mit einer Kundin. mit dieser habe ich einen vertrag. komme ich mit dem in den vertrag festgehaltenen Bedienungen wieder raus? also kann ich diesen stornieren anbei sende ich ihnen den vertrag: Vertragsgegendstand: Laut diesem Vertrag, engagiert der Veranstalter den DJ unter zu folgenden Konditionen. ... Im Falle des Eintretens von "höherer Gewalt" sind beide Vertragspartner von diesem Vertrag entbunden. • Beide Parteien zeigen guten Willen bis zur endgültigen Unterzeichnung des Vertrags.

Der Verein hat eine verfrühte Kündigung abgelehnt, obwohl ich ein Attest gezeigt habe. In dem Vertrag steht nichts zum Krankheitsfall.