4.427 Ergebnisse für kündigung außerordentlich

Ich habe jetzt schriftlich letztmalig am 21.12.04 um Ausgleich bis zum 29.12.04 gebeten mit Ankündigung der fristlosen Kündigung, welche ich auch noch in diesem Jahr per Einwurfschreiben aussprechen würde. 1.

Gestattet mir die vorstehend geschilderte Vertragssituation eine Kündigung und damit einen Wechsel des Anbieters zum 1.10 2008, oder bin ich an den Vertrag "Treue" gebunden?

Sehr geehrte Damen und Herren, meine Frage lautet: Wie kann ich die Kündigung eines Mietverhältnisses wegen erheblicher wirtschaftlicher Nachteile bei Fortsetzung des Mietverhältnisses (nach § 573 Abs. 2 Punkt 3) bei dem nachfolgend geschilderten Sachverhalt erfolgreich durchsetzen? ... Deshalb möchte ich die Kündigung des Mietverhältnisses nach § 573 Abs. 2 Punkt 3 erfolgreich durchsetzen, um die ETW im Leerzustand verkaufen zu können.

Im Vertrag ist zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses angegeben: "Jede Kündigung bedarf der Schriftform. ... Das Recht zur außerordentlichen Kündigung bleibt stets unberührt." Da ich bereits zum 01.3.09 aus dem Unternehmen ausscheiden möchte ist meine Frage nun ob und wenn ja unter welchen Vorraussetzngen ich schon vor Ablauf des im befristeten Vertrag angegeben Datums das Arbeitsverhältnis beenden kann bzw. ob oben genannter Auszug eine ordentliche Kündigung mit Frist von vier Wochen ermöglicht.

Eine fristgerechte ordentliche Kündigung durch den Arbeitgeber ist bisher (leider) nicht erfolgt. Leider kann ich keine eigenständige fristgerechte Kündigung aussprechen, da ich wahrscheinlich keinen neuen Job in der Kürze der Zeit finden kann und somit auf die Unterstützung durch ALG I angewiesen wäre. Eine dreimonatige Sperre der Bezüge aufgrund einer eigenen ordentlichen Kündigung kann ich aus finanziellen Gründen nicht überbrücken.

Guten Tag. Der Fall ist komplex, auf seine Weise, und ich erwarte nicht einmal ansatzweise eine umfassend erschöpfende Beantwortung. Aber ich bin gerade frisch von der Situation überrascht worden und fühle mich (noch) sehr orientierungslos.

Guten Tag, wir haben eine 2-Mann-GmbH gegründet. Der Gesellschafter mit den überwiegenden Stimmanteilen ist zudem zum Geschäftsführer bestellt worden. Der andere Gesellschafter bringt statt Kapital Inventar ein, das zum Betrieb der GmbH notwendig ist, dafür ist im Vorfeld eine monatliche Nutzungsgebühr vereinbart worden.

Hallo, ich habe seit 14 Jahren einen Dienstleistungsvertrag mit einem großen Unternehmen. Der Vertrag verlängert sich immer um 1 Jahr (31.12.) wenn er nicht bis zum 30. Juni eines Jahres zum Jahresende gekündigt wird.

Ich bin vor knapp 1 1/2 Jahren in meine erste Wohnung gezogen. Die ersten Wochen lief auch alles super, aber dann fing es an dass meine Nachbarin bei mir klingelt hat und gesagt hat, dass ich doch bitte den Lärm einstellen sollte, sonst verständige die Polizei. Seit dem kommt es alls 2 bis 4 Wochen vor dass es bei mir klingelt.

Guten Tag, mir wurde der Gewerbemietvertrag (Laufzeit 01.01.2007 bis 31.12.2008) wegen zwei nicht gezahlten Mieten fristlos gekündigt. Der Laden ist geräumt und übergeben, die fehlenden Mieten durch Kaution gedeckt. Im Kündigungsschreiben steht: "Wir erlauben uns an dieser Stelle den Hinweis, dass wir die noch zukünftig entstehenden Kosten, durch die Nichteinhaltung Ihrer vertraglichen Verpflichtungen, geltend machen werden."

Hallo.Ich habe einen Arbeitsvertrag in dem vom Arbeitgeber festgelegt wurde,dass ich 3 Jahre als Geschäftsführer in diesem Arbeitsverhältnis bleiben muss.Ausserdem wurde eine Vertragsstrafe von 3 Monatslöhnen festgelegt.Ich habe dafür keinerlei Extra-Förderungen oder Leistungen erhalten! -Kann ich jetzt-nach 2 Jahren-das Arbeitverhältnis ohne Bedenken kündigen?Darf man jemanden so festhalten?

Ich möchte meinen Gewerbemietvertrag aus folgenden gründen vorzeitig kündigen: Seit 3 Jahren keine betriebskostenabrechnung Bei Vertragsabschluss wurde uns der Bau Weines Supermarktes verschwiegen Leerstand von 4 Geschäften in unmittelbarer Nähe Im Mietvertrag steht der Mann der Vermieterin, Die mietsicherheit wurde erst am 8.8.12 eingezahlt , wir haben im Februar 2010 gezählt Vermieter lehnt untermietvertrag ab, darf das sein ? Ich habe eine Bäckerei und uns wurde durch den Vermieter nicht mitgeteilt, dass er bereits mit dem rewemarkt zwecks Bau in Verhandlung gestanden hat, als er uns die Bäckerei angeboten hatte Ich bitte um Rechtshilfe

Guten Tag, ich habe vor etwa 1 Monat einen Beratervertrag abgeschlossen. Leider ist der Berater seine Beratungpflicht nicht nachgekommen. Ich möchte nun den Vertrag kündigen (fristlos).

Hallo, ich bin Pächter einer Büroeinheit für die ich einen 5-jährigen Pachtvertrag abgeschlossen habe. Der Pachtvertrag wurde am 18.6.2018 abgeschlossen. Nun habe ich mich dazu entschlossen mein Büro an einen anderen Ort zu verlegen und möchte den Pachtvertrag kündigen.

Wir haben unsere ehemalige Kfz.- Werkstatt als Lagerraum vermietet. Nach etwa einem Jahr nun hat der Mieter selbst in den Räumen eine Kfz.- Werkstatt angemeldet. Daß der Mieter dort seine eigenen Fahrezeuge ( Pkw und Motorräder) abstellt und wartet, war uns bekannt.

Ich gehe davon aus, dass ich deshalb die PKV hier in Deutschland außerordentlich kündigen kann?

Da sich Ende 2010 noch nicht abgezeichnet hat, dass ich wegziehen werde, habe ich eine rechtzeitige Kündigung für September 2011 verpasst, mein Mietvertrag geht demnach bis September 2012. Ich möchte jedoch noch diesen September aus dem Mietvertrag aussteigen, bin mir aber bewusst, dass ich keinen Anspruch auf eine außerordentliche Kündigung habe. ... Kann der Vermieter auf einen gewerblichen Nachmieter bestehen (obwohl die Räume früher bereits an Privatpersonen als nicht gewerbliche Mieträume vermietet wurden) oder kann ich auch einen solventen nicht gewerblichen Nachmieter vorschlagen und bei Ablehnung durch den Vermieter eine außerordentliche Kündigung vornehmen.

KÜNDIGUNG Arbeitgeberdarlehen können nach § 489 BGB gekündigt werden. Die Kündigung soll schriftlich erfolgen. Macht der Kreditnehmer von seinem außerordentlichen Kündigungsrecht Gebrauch oder verzichtet die Bausparkasse auf die Einhaltung der Kündigungsausschluss- und Kündigungsfristen, ist sie bereichtigt eine Vorfälligkeitsentschädigung geltend machen.

Zwecks der Immobilien-Verwaltung soll ein GbR-Vertrag aufgesetzt werden, Annahme: Der GbR wird von einer Partei außerordentlich gekündigt Fragen: - Was würde mit der Immobile passieren?

Er wurde zwar ordentlich und ohne Begründung gekündigt, jedoch entdeckten wir nach seiner Kündigung, dass er während der 2 Jahren nebenher heimlich als "Freelancer" tätig war, ohne Erlaubnis des Arbeitgebers. ... Immerhin drohte dem Arbeitnehmer zwischendurch eine außerordentliche Kündigung und sogar Schadensersatz, bevor ich mich seines jungen Alters besann und ihm entgegenkam.