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Meine Fragen nun sind, - darf die Schule überhaupt weiterhin die Gebühr für eine nicht erbrachte Leistung verlangen? ... Ich bitte sehr um Hilfe, weil ich einfach nicht weiß wie ich aus diesem Vertrag rauskomme oder was ich gegen diese Abzocke und Art und Weise unternehmen kann! ... Das Recht zu fristloser Kündigung aus wichtigem Grund bleibt unberührt.

Nun habe ich folgende Fragen: 1. ... Ist, wenn der Anbieter Recht hat, in dem Fall ein Widerruf nicht fast unmöglich? ... Bringt es schlussendlich etwas (bin ich ich im Recht?)

Meine Ex sagte bei einem Telefonat zu mir, sie hätte angeblich eine Kündigung zum Unternehmen geschickt, aber man hätte ihr mitgeteilt, dass diese nicht möglich wäre, da ich ja mit im Vertrag stehe und man so etwas wie meine Einwilligung brauche. ... Mir sagte man, ich solle einen formlosen Zweizeiler an das Unternehmen schicken, indem ich schreibe, dass ich meine Verpflichtungen nicht weiterführen kann und um eine Auflösung des Vertragsverhältnisses bitte.

Frage: Welche rechtlichen Konsequenzen ergeben sich für mich und die GmbH aus dieser Situation? ... Was gilt es als wohnungsloser Unternehmer zu beachten?

Sehr geehrte Damen und Herren, ich habe für eine Kundin einen ziemlich umfangreichen magento-Online-Shop erstellt. Dieser ist seit gestern lauffähig. Der Vertrag wurde im Mai 2010 geschlossen und aufgrund unglücklicher Umstände hat sich die Umsetzung verzögert.

Sehr geehrter Herr Rechtsanwalt, ich habe zwei Fragen zu unserer letzten Mietwohnung und zu der neubezogenen Wohnung: 1. ... Nun aber folgendes Problem: Der Hausverwalter, der zum Jahresende seinen Vertrag bereits gekündigt hatte, hat zum wiederholten Male gegenüber dem Sachverständigen und unserer Vermieterin betont, dass er nichts unternehmen und auch keine Aufträge erteilen wird. Unsere Vermieterin wohnt in Nürnberg und meint, sie will auch keine Aufträge erteilen, um nicht auf den Kosten sitzen zu bleiben, der Beirat, mit dem ich gesprochen hat, sieht auch keine Veranlassung etwas zu unternehmen und meint, man müsse abwarten bis zum Jahresende der Verwaltervertrag ausläuft.

Ist dieses Vorgehen rechtens oder kann man etwas dagegen unternehmen, wenn die Klägerin selbst so kurz vor der Urteilsverkündung diese mutwillig durch das Einreichen der Scheidung vereitelt und damit den Prozess sowie die Trennungszeit künstilich in die Länge zieht ?

Die Personalplanung des Unternehmens (20 AN) ist entsprechend darauf abgestimmt worden. ... Hat sie dazu das Recht?

Der Mitarbeiter eines Unternehmens erbringt laut Tarifvertrag in Vollzeit 2000 Arbeitsstunden an 260 Tagen im Jahr. ... Hat der Arbeitnehmer oder der Arbeitgeber dem Grundsatz nach recht?

Ich habe nun die Befürchtung, dass bei der Regelung des Nachlasses nicht alles mit rechten Dingen zugeht. Welche Schritte kann ich nun unternehmen, damit der Nachlass im Sinne der Verstorbenen geregelt wird.

Hallo, wir sind ein Unternehmen, welches über Auslandsaufenthalte informiert. Dazu habe ich 2 Fragen. 1. ... Frage bezieht sich darauf, ob der og.

Es gibt eine recht detaillierte Tabelle mit Umfang aller Arbeiten und eine zusätzliche Bild-Dokumentation. ... Da sie als Bruchteileignerin durch meine Arbeit bei der Teilungsversteigerung deutlich mehr Geld bekommen wird, aber keine Arbeit in das Haus investiert und auch keine Rechnung für das Material zahlt, frage ich mich nun viel zu spät, ob ich die Eigenleistung ab Zeitpunkt des eingegangenen Scheidungsantrages bei der Teilungsversteigerung in Rechnung stellen kann?

Nun meine Frage und mein Anliegen: Kann ich mich darauf berufen, dass ich als Verbraucher (wie die Schufa schreibt, "nicht explizit") darauf hingewiesen wurde, dass bei Nichtzahlung eine Mitteilung an die Schufa erfolgt und der Eintrag somit gesetzeswidrig ist? ... Ich bin kein „klassischer" Vollstreckungsbescheid-Empfänger, habe keine Altlasten, hatte eine recht gute Bonität und möchte erreichen, dass der (erledigte) Negativ-Eintrag umgehend aus der Schufa verschwindet. ... Achja - an alle drei der Unternehmen habe ich zu meiner Sicherheit vorsorglich letzte Woche bereits ein Auskunftsersuchen nach Art. 15 Absatz 1 der Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) gestellt.

Der Vertrag wurde ebenfalls von der Seite des Unternehmens unterschrieben und auch für rechtens und wirksam erklärt. ... Im Mai wurde dann verkündet, dass der Teil des Unternehmens / die Sparte, für die ich unterschrieben habe, geschlossen wird und auch meine Stelle davon betroffen sein wird. ... Nun habe ich folgende Fragen: a) Wird die „Turboprämie" bei der Höhe der Abfindung nicht weiter beachtet bzw. außen vor gelassen?

Den ersten Druckluftschlauch-Bruch hatte ich schon, die nächsten Ausfälle sind nur eine Frage der Zeit. ... Von diesem Recht hätte ich jedoch kein Gebrauch gemacht. ... Die Frage: Hat der Hersteller das Recht, die Maschine zum Zwecke dieser Nachbesserungsarbeiten zurückzufordern und damit einen beträchtlichen Produktionsausfall zu verursachen?

Sie hatte damals auf Wiedereinstellung geklagt und Recht bekommen. ... Was aber nicht Rechtens sein kann?) ... Meine Fragen sind: 1.

Hallo, Für mich stellt sich gerade die Frage ob mir ein Sonderkündigungsrecht bzw.

Ist das überhaupt Rechtens!!

Warum sind die Gesetze nur so ungerecht.Die Frau wollte nur ein Kind und ist dann gegangen und Vater hat nur Pflichten und keine Rechte

In meinem - nach deutschem Recht, aber in engischer Sprache erfassten - Arbeitsvertrag stand folgendes zum Sales Bonus: The employee may be eligible to earn a sales incentive bonus program with target of 20% of the annual base salary with funding based on (Firmenname) achievement of budgeted EBITDA and the individual performance of the employee.