586 Ergebnisse für vertrag abfindung

Mit meinem letzten Unternehmen habe ich (aus privaten Gründen) zum 31.12.2010 einen Aufhebungsvertrag gemacht und konnte sogar noch eine Abfindung aushandeln. ... In meinem Vertrag steht nichts von Kündigung etc. ... Monat) oder würde auch die Abfindung mit verrechnet?

Mir wurde mit einer Kündigungsfrist von 4 Monaten also bis zum 30.09.2009 betriebsbedingt gekündigt und eine Abfindung im gesetzlichen Rahmen, sprich 0,5 Monatsgehälter pro geleistetes Dienstjahr angeboten. ... Das einzige worum es mir geht, ist eine wesentlich höhere Abfindung unter Beibehaltung der gesetzlichen Kündigungsfrist, so dass ich sofort ab dem 1.

Steht mir eine Abfindung zu? Desweiteren habe ich während meiner Elternzeit einen Teilzeitjob mit 12 h/Woche bei einer anderen Firma ( mit Einverständnis meines Chefs ) angenommen mit einem befristeten Vertrag bis 09/06.

Nun die Frage: mein Mann ist schon 10 Jahre in der Firma.können wir jetzt auf Abfindung klagen?

So kamen wir im Verlauf des Gespräches auf eventuelle Aufhebung des Vertrages. Zur Zeit laufen in der Firma sogenannte Abfindungsinitiativen, in denen eine recht hohe Abfindung geboten wird plus Bonus, wenn man sich bis zu einem bestimmten Datum entscheidet. ... Würde unter oben genannten Gründen eine Sperrfrist beim Arbeitsamt erfolgen und wie würde die recht hohe Abfindung dann angerechnet werden Ich möchte bitte keine Gesetzestexte lesen, ich möchte wissen, ob das was ich vorhabe ratsam ist.

Eigentlich war das keine schlaue Entscheidung vom AN den Vertrag zu unterschreiben, aber jeder macht Fehler (Änderungsvertrag wäre besser gewesen). Der neue Vertrag wurde zwei Monate vor Beginn der neuen Beschäftigung unterschrieben (Fristgerecht?). ... Kündigungsschutzklage, Abfindung etc.?

Um mir mehr Zeit zur Neufindung einer Arbeitsstelle zu geben, hat mein AG diese Frist (alternativ zu einer Abfindung) bis Mitte März verlängert und mich zu sofort freigestellt von der Arbeit. Aus dem Vertrag geht hervor, dass -sollte ich vor Ablauf dieser Frist eine neue Arbeitsstelle finden- mir die ausstehende Zeit vergütet wird. ... Zur Info: Ich habe den Vertrag noch vorliegen und wollte ihn überprüfen lassen.

Handelt es sich mittlerweile nicht um einen unbefristeten Vertrag? ... Wenn dem so sein sollte, kann anstatt einer Entfristung des Arbeitsvertrages auch eine geldliche Regelung (Abfindung, Entschädigung...) vorgenommen werden?

Was ist, wenn ich den neuen Vertrag nicht unterschreiben möchte : a) muss der AG sich an eine Kündigungsfrist halten? b) eine Abfindung zahlen? ... Wenn ich den neuen Vertrag nicht unterschreibe, habe ich dann ein sofortiges Anrecht auf eine Arbeitslosengeldzahlung?

In mehreren darauffolgenden Telefonaten drängte ich auf dan Abschluss eines entsprechenden Vertrages. ... Meine Vermutung ist, dass der Vertrag nicht zustande kam, weil eine Insolvenz schon abzusehen war. ... Sollte der Insolvenzverwalter die Firma schließen, habe ich ein Anrecht auf Abfindung?

Habe ich ein Recht auf Auszahlung von Urlaubstagen, da ich weiterhin bis Ende des Vertrags AU bin und die Tage nicht nehmen kann? ... Kann ich sonstige Ansprüche oder Abfindungen geltend machen, gerade wegen der Arbeit in der AU?

Muß eine Abfindung gezahlt werden, wenn ein Aufhebungsvertrag unterzeichnet wird?

Erst der Absatz: § 5 Erledigungserklärung Zum Zeitpunkt der Beendigung dieses Vertrages sind alle wechselseitigen Ansprüche der Parteien aus diesem Arbeitsverhältnis oder im Zusammenhang mit dessen Beendigung abgegolten und erledigt es sei denn, die Abgeltung oder Erledigung ist gesetzlich ausgeschlossen. ... Frage: Verstehe ich es richtig, wenn ich sage, ich bekomme ganz normal meinen Urlaub bezahlt, PLUS der Abfindung? ODER Ich bekomme ab dem 30.11.2022 meine Abfindung und mein bezahlter Urlaub ist weg?

betriebszugehörigkeit zum jetzigen zeitpunkt: 3 jahre. arbeitsvertrag sagt: "arbeitsort ist berlin. die firma behält sich vor, herrn x innerhalb des unternehmens in unternehmen, die mit der firma wirtschaftlich oder organisatorisch verbunden sind, auch an einem anderen ort einztusetzen ganz oder teilweise oder eine andere oder zusätzliche tätigkeit zu übertargen..." nun die fragen: da das angebot nach dus zu gehen aus privaten/persönlichen gründen abgelehnt wird, 1) besteht die rechtliche chance eine abfindung zu erhalten? ... (Vertrag sagt nüchtern:"es werden 13 gehälter gezahlt." das 13. wird immer im november des lfd. jahres ausbezahlt. 3)innerhalb welcher frist wird die kündigung wirksam? der vertrag sagt: "-das arbeitsverhältnis endet mit ablauf des monats, in dem herr x das 65. lebensjahr vollendet, ohne dass es einer kündigung bedarf."

Ich habe mich bei dieser Firma X auf eine ausgeschriebene Stelle beworben und einen ersten befristeten 1/2-jahres Vertrag über eine Zeitarbeitsfirma erhalten und wurde ausschließlich in Firma X beschäftigt. ... Gestern wurde mir mitgeteilt (1 1/2 Monate vor Ablauf des Vertrages) das der Vertrag nicht in eine Festanstellung übergeht und ein weiterer Zeitvertrag nicht möglich ist. Nach meiner Information ist es nach 2 befristeten Verträgen nicht mehr möglich einen 3.

Habe bereits ein Angebot mit Abfindung erhalten, doch ich weiß nicht ob ich das annehmen soll, denn das würde doch eine Sperre und Ruhezeit beim AA führen, wenn ich nicht so schnell einen neuen Job finde, oder??

Wie Abfindung oder Kündigungschutz.

Ich bin alleinerziehend, war oft krank in letzten 2 Jahren psychosomatisch und stressbedingt, auch deswegen in der Mutter-Kind-Kur zur Erholung. - in letzen 6-8 Monate gezielt seitens meiner Vorgesetzte nach meinen Fehlern "gesucht" und weiteren Chefs präsentiert. - wird die Abfindung auf ALG angerechnet? ... (gem.§143a SGBIII ruht ALG, wenn das Arbeitsverhältnis ohne Beachtung der ordentlichen Kündigunsfristen einvernehmlich gegen Zahlung der Abfindung beendet wird). ... Ich sehe in dem Vertrag relativ gute Lösung, da ich ohnehin vorhatte mich um den Wechseln zu bemühen.

Die Firma hat mir eine sehr großzügige Abfindung angeboten. ... Die Klagefrist ist ja von 3 Wochen nun vorbei und die Abfindung habe ich auch schon bekommen. ... Ich habe der Abfindung und der Kündigung ja nur zugestimmt, WEIL mir betriebsbedingt gekündigt wurde.

In meinem Vertrag ist vereinbart, dass ich 3 Tage Vorort und an einem Tag vom Homeoffice aus arbeite. ... Ist es sinnvoll, die Elternzeit bereits für die vollen 3 Jahre zu beantragen ( würde sich eine mögliche Abfindung dadurch entsprechend erhöhen?