666 Ergebnisse für vertrag arbeitslosengeld

.- Sachverhalt sehr kompliziert: Mein Freund hat zum 1.6.2009 einen Vertrag in der Firma seines Onkels unterschrieben und war auch bis jetzt dort beschäftigt. ... Weiter krankschreiben lassen falls die Kündigung nicht rechtens war oder nicht, damit er Arbeitslosengeld bekommt?

Wenn sich der Arbeitnehmer nun nicht mit Arbeitgeber A über eine frühzeitige Auflösung des Arbeitsvertrags einigen kann, mit welchen Strafen oder Konsequenzen müsste der Arbeitnehmer rechnen, wenn er bei Arbeitgeber B den neuen Vertrag unterschreibt und bei Arbeitgeber A nicht mehr erscheint?

Zum Zeitpunkt der Unterschrift meines Arbeits-vertrages vom 01.12.2010 bestand eine mündliche Vereinbarung mit dem damaligen Niederlassungs-leiter (NL) darüber, daß ich grundsätzlich nur im Bundesland Berlin arbeitstechnisch eingesetzt werde.

Sehr geehrte/r Rechtsanwalt/Rechtsanwältin, ich bin arbeitslos sei dem 1.08.2013, bekomme ALG1; habe mich entschieden als Freiberufler in der IT tätig zu werden und stehe kurz vorm Unterzeichnen des ersten Vertrages (Vollzeit, für einige Monate). ... Wenn ich den Vertrag unterzeichne, teile ich der Arbeitsagentur dies sofort mit. ... Einerseits, ALG auf Hälfte des Monats umzurechnen ist bestimmt kein Problem, aber - Freiberufler in der IT haben ja nicht nur Projekte-Zeiten, sondern auch Pausen zwischen Einsätzen, in deren man zB neue Projekte sucht - ob Arbeitsagentur nachher die Zeit vor Vertrag-Unterzeichnung nicht als Teil der freiberuflichen Tätigkeit annimmt, was zum Punkt (a) führt.

Er selber bezieht Arbeitslosengeld II (Hartz IV), weshalb die Miete direkt von der Bundesagentur für Arbeit an mich gezahlt wird.

Da sie damals nur einen befristeten Arbeitsvertrag hatte, musste ich den Vertrag ebenfalls unterzeichnen, sonst hätte sie das Auto nicht bekommen. ... Der Vertrag sollte ursprünglich bis November 2010 laufen. ... Kann ich mich einfach aus dem Vertrag kündigen?

Ich bin am 22.09.57 geboren und habe im März 2006 (nach 25 Jahre Ehe, in der meine Frau nicht berufstätig war) mit meiner damaligen Frau einen notariell bestätigten Vertrag bzgl. ... Ich wurde von meinem Arbeitgeber zum 30.9. 2012 gekündigt und werde voraussichtlich eine Abfindung in Höhe von € 30.000,-- erhalten (im Januar 2013) Meine aktuellen Fragen: 1) Wieviel Unterhalt muss ich im "worst case" (bei Arbeitslosigkeit ab Oktober 2012 und mit einem Arbeitslosengeld von ca. € 1.800,--/Monat netto) an meine Ex-Ehefrau bezahlen? ... 4) Hätte eine generelle "Anderungskündigung" des damaligen Vertrages (u.a. auch wegen neuer Gesetzeslage bzgl.

Dann ist zum 1.06. diesen Jahres der Vertrag von meinem Mann ausgelaufen.

Sehr geehrte Damen und Herren, nach meiner Elternzeit konnte mir mein Arbeitgeber - Zeitarbeitsfirma, Krankenpflegebereich - keine regelmäßige Arbeiteinsätze zusagen. Die "Filiale" in unserer Stadt wurde schon geschlossen, Arbeitsaufträge wären aus Hamburg koordiniert worden. Es gäbe aber nur sporadisch und auf Abruf einen Arbeitsauftrag.

Habe mich kurzfristig erst jetzt vorsichtshalber beim Arbeitsamt gemeldet und die sprechen von Arbeitslosengeld Sperre !!! Ich Habe mal den kompletten Vertrag abgeschrieben und die Zusatzvereinbarung . ... Habe ich gegen diesen Vertrag Erfolgsaussichten ???

Freistellung und Abfindung eines besonderen Vertrages und worauf ist hier im wesentlichen zu achten ?

ich beziehe eine teilerwerbsunfähigkeitsrente,letztes jahr muste ich häufig mehrarbeit leisten,dabei kam es dazu , dass ich meine lohnobergrenze überschritt. ich habe meine vorgestzten ständig informiert. jetzt muss ich 3159 ero an die rentenkasse zurücxk bezahlen. der waltunsdirektor sagte es ist meine schuld aber er würde würde das geld bezahlen, wenn ich einen auflösungsvertrag unterschreibe. imtzten jahr wurde ein antrag an das integrations amt fristgemäse kündigung gestellt. betriebsrat und behinderten vertreung haben begründet abgelehnt,es ist noch keine entscheidung gefallen. mit freundlichem gruss

(Für mich gelten die normalen Regeln, keine Sonderregelungen des TV-L) Der Vertrag wurde im Ende 2007 für ein Jahr bis Ende 2008 verlängert. ... In Artikel 30 des TV-L für befristete Verträge gibt es aber nun extra spezielle Kündigungsfristen, nach Absatz 5 wäre die Kündigungsfrist nach einem Jahr Beschäftigungszeit 6 Wochen zum Schluss eines Kalendermonats. Meine Fragen: Ist es zulässig, im Arbeitsvertrag die speziellen Kündigungsfristen des Tarifvertrages zu verändern oder welcher Vertrag hat hier Vorrang?

Ich habe einen unbefristeten Vertrag.

Ich erhalte z.Zt.Leistungen n.SGB II (Arbeitslosengeld II,Sozialgeld)für meinen 9jährigen Sohn und mich i.H.v.250€.Seit letztem Jahr lebt meine 90 jährige Mutter in der Wohnung meines Nachbarn praktisch zur Untermiete,jedoch ohne Untermietvertrag da der Nachbar viel unterwegs ist und nur am Abend nach Hause kommt.Bei einem Hausbesuch von 2 ARGE Mitarbeiterinnin erwähnte ich diesen Sachverhalt und nun möchte die ARGE von mir wissen,ob meine Mutter bei mir wohnt bzw.möchte sie den Mietvertrag sehen.Kann ich der A.mitteilen,daß meine Mutter zur Unterm.nebenan wohnt und mit dem Nachbarn einen internen mündlichen Vertrag über mtl.50Euro Zuzahlung vereinbart hat?

Wie sähe es bzgl. des Arbeitslosengeldes bei einer von mir akzeptierten Kündigung aus, die ich nur deshalb akzeptiere, weil die Teilzeit nicht mehr möglich ist oder das Entgelt kleiner ausfallen soll? Kann mein Anspruch auf Arbeitslosengeld geringer werden, weil ich eine Vollzeitstelle bei meinem jetzigen Arbeitgeber nicht akzeptieren könnte? Kann mein Anspruch auf Arbeitslosengeld geringer werden, weil ich eine niedrigere Eingruppierung nicht akzeptieren möchte?

Ich bin seit 11.07 2007 bis Heute in eine Firma angestellt.Arbeite ohne Unterbrechung,im moment ist die Lage nicht gans gut für mich,und ich muss mit Kündigung rechnen .Wenn mein Arbeitgeber mich Fristlos kündigen,habe ich Anspruch auf Abfindung,und wie hoch wird die Summe? Dabei muss ich sagen das ich 2 Abmahnungen habe 1 im 11 2100 und 2 07.2011, wegen Alkohol.

Woche) schwanger und bei einer Leih + Zeitarbeitsfirma mit einem unbefristeten Vertrag angestellt.

Mit Unterzeichnung dieses Vertrages sind alle Ansprüche der Parteien [...] erledigt 2.

Ich derzeit arbeitssuchend und beziehe ALG 1. In nächster Zeit erhalte ich einen höheren Geldbetrag aus der betrieblichen Altersversorgung meines letzten Arbeitgebers als Einmalzahlung. Wirkt sich das auf die Höhe des ALG 1 aus?