4.427 Ergebnisse für kündigung außerordentlich

Kann ich die Rückdatierung des Vertragsbeginns fordern oder eine außerordentliche Kündigung vornehmen?

Greift hier schon eine außerordentliche/fristlose Kündigung?

Oder eine außerordentliche Kündigung, da die Zustände unzumutbar sind?

Ist eine (außerordentliche) Kündigung der Bürgschaft durch mich als Bürgen möglich, und wenn ja, mit welcher Begründung / auf welcher Grundlage?

B. mit einer außerordentlichen Kündigung zu Ende Juli aus dem Arbeitsvertrag herauszukommen bzw. ob der Arbeitsvertrag evtl nichtig ist, unter anderem wegen der Klausel das ein unbefristetes Arbeitsverhältnis angestrebt wird.. ... Gibt es evtl die Möglichkeit zu ende Juli aus dem Vertag zu kommen, vielleicht durch eine außerordentlche Kündigung oder durch Einhaltung der gesetzlichen Kündigungsfrist unabhängig von der tarifvertraglichen Kündigungsfrist?

Ich habe zwei Fragen bezüglich meines aktuellen Vertretervertrages. Ich bin seit nun zum 01.07.09 fünf Jahren als HGB 84 Vertreter (Ausschließlichkeitsvertreter) für eine Gesellschaft tätig und möchte zum 01.09.2009 aus dem Unternehmen ausscheiden, da ich für die Gesellschaft aus wirtschaftlichen Gründen nicht mehr tätig sein möchte.In meinem Vertrag steht eine Kündigungsfrist analog des HGB. Meine Frage: Wie kann ich so kündigen/Vertrag beenden, dass ich meinen Ausgleichsanspruch behalte?

topic_id=131651& Jetz erhielt ich ein Schreiben vom Integrationsamt, wonach ich zur beabsichtigten ordendlichen Kündigung, Stellung nehmen kann.Aus dem Antrag des Arbeitgebers ist eindeutig zu Entnehmen, das die Kündigungsfrist unterlaufen wird. Desweiteren gibt er die gleichen Kündigungsgründe wie bei der fristlosen Kündigung an (Kopie).Von einem Vergleich keine Rede. ... Auch wenn die Kündigung in keinem Zusammenhang mit einer Behinderung steht, müßte das Integrationsamt den Antrag nicht ablehnen ?

c) Ist einer aus den vorgenannten Gründen eine fristlose Kündigung möglich (z.B.

Hallo! Nachdem wir unsere Wohnung zum 01.10.2014 vermietet haben ärgern wir uns nur! Unsere Mieterin zahlte bereits die erste Miete nur auf drängen unsererseits verspätet zum 07.10.2014.

Guten Tag, wir haben mit einem Geschäftsehepaar-Hoteliers, einen Mietvertrag mit gegenseitigem Kündigungsverzicht von 12 Monaten abgeschlossen. Nach 12 Monaten kann der Mietvertrag mit 3 monatiger Frist gekündigt werden. Das Hotelierspaar hat die Wohnung zur Unterbringung/Weitervermietung an Mitarbeiter gemietet.

Meine Bank hat für einen Darlehensvertrag mit variablem Zins (abgeschlossen in 05/2000) die Zinsen bis September 2002 nicht korrekt angepasst und dieses in 2002 auf mein Verlangen nachgerechnet und auch zugegeben, mit Neuberechnung und Erstattung. Die Vertragsklauseln zur Zinsanpassung sind: Bei Änderungen der Marktlage ist die Sparkasse berechtigt,die Zinsen mit sofortiger Wirkung durch Erklärung gegenüber dem Darlehensnehmer zu erhöhen oder zu senken. Daraufhin bot man mir eine neue neue Zinsanpassungsklausel an, die ich aber abgelehnt habe.

Nach einem Wechsel der Verwalterzuständigkeit kündigte der EV den Liefervertrag überraschend (eine Kündigung wurde jedoch nicht eingereicht) nach der Aufforderung die Anschrift und Bankverbindung auf einen fortan als Verwalter tätigen Miteigentümer umzuschreiben. Ist diese Kündigung zulässig?

2) Die Kündigung wurde von mir per E-Mail vorgenommen. ... Ist meine Kündigung mit der Annahme durch den Vermieter gültig? ... Steht mir aus diesem Grund evtl. das Recht zur fristlosen außerordentlichen Kündigung zu, so dass ich noch in diesem Monat eine schriftliche (unterschriebene) Kündigung zum 31.08. einreichen kann?

Ich habe zum Quartalsende eine ordentliche Kündigung abgegeben und soll nun laut unserem Dienstwagenüberlassungsvertrag (§ 5 (2)) die vertraglich vereinbarte Zuzahlung über die gesamte Laufzeit des Leasingvertrages tragen. ... Es handelt sich hierbei immerhin um knapp 900 Euro monatlich was für mich aktuell auf jedenfall eine außerordentliche Mehrbelastung darstellt. Immerhin habe ich nach meiner Kündigung auch nichts mehr von der Mehrausstattung und würde somit etwas bezahle was ich nicht nutzen kann.

Die Kündigung wegen Eigenbedarf lautet wie folgt: Es schreibt Ihnen: Herr Winger "hiermit möchten wir, den mit Ihnen geschlossenen Mietvertrag für die 3 1/2 Zimmer Dachgeschosswohnung in... fristgerecht zum 31.10.2005 wegen Eigenbedarfes kündigen. ... Ebenso möchten wir Sie bitten, uns die Kündigung schriftlich zu bestätigen." ... Ist die Kündigung so gültig?

Eine Kündigung ist erstmals nach Ablauf eines Zeitraumes von 2 Jahren mit der gesetzlichen Frist zulässig. Von dem Verzicht bleibt das Recht zur außerordentlichen Kündigung aus wichtigem Grund und zur außerordentlichen Kündigung mit gesetzlicher Frist unberührt. §11 Schönheitsreparaturen 11.2 Der Mieter verpflichtet sich, die Schönheitsreparaturen an Wänden und Decken der Küchen, Bäder und Duschräume, der Wohn-und Schlafräume, Flure, Dielen und Toiletten im Allgemeinen alle 5 Jahre, der sonstigen Räume im Allgemeinen alle 7 Jahre, jeweils gerechnet ab Beginn des Mietverhältnisses, fachgerecht durchzuführen. ... Meine Fragen an Sie: 1) Zu welchem Termin kann ich frühestmöglich kündigen und bis wann muss dafür die schriftliche Kündigung den Vermieter spätestens erreichen?

Bei Nichterfüllung der Forderung sind wir gezwungen, den Rechtsweg in Anspruch zu nehmen und eine fristlose Kündigung auszusprechen.

Ich weiß nicht mehr weiter und würde mich sehr freuen, wenn Sie mir sagen könnten, ob die AGB''''s der Schule so rechtens sind und ob ich vom Recht einer außerordentlichen Kündigung aufgrund von Krankheit Gebrauch machen kann.

Am 24.03. habe ich einen Telefonanschluss für meine Selbständigkeit bei der Telekom abgeschlossen. Der Vertrag soll 24 Monate laufen. Mir wurde gesagt, von dem Vertreter der Telekomstelle in Altdorf, wenn mein Geschäft nicht läuft, komme ich jederzeit aus dem Vertrag wieder raus.

Ist das eine Kündigung aus wichtigem Grund?