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Sehr geehrte Damen und Herren, am 29.01.2009 ist mein zukünftiger Ehemann zu mir in die Wohnung gezogen die ich 2005 mit meinem Sohn bezog. Ich versäumte es meine Vermieter hierüber in Kenntnis zu setzen. Können die Vermieter mir A: aufgrund dessen kündigen oder welche anderen Folgen könnte es haben?

Ein Vater hatte für seinen Sohn und dessen Freund bei mir in Berlin eine Egt.-Wohnung gemietet. Dies sollte bis zum Abschluss Ihres Studiums sein, geplant so zwei Jahre.

trotz Vertrag und darf die mtl.

Sehr geehrte Damen und Herren, ich befinde mich derzeit in einem 2 jährigen befristeten Arbeitsverhältnis bis Mai 2021. In diesem Arbeitsvertrag ist folgende KündigungsKlausel verankert: Für die Kündigung des Arbeitsverhältnisses gelten die gesetzlichen Bestimmungen und Fristen. Abweichend hiervon gilt für eine Kündigung seitens des Mitarbeiters eine Frist von 3 Monaten zum Monatsende.

Hinzukommt,dass meine Rechtsschutzversicherung nicht zahlen will, weil angeblich Fraport vor 10 jahren, also 1995 meinen Vetrag nicht verlängern durfte (Befristungsgesetz).Ich weiss auch nicht wie die auf so eine Info kommen, mein Vertrag wurde nicht verlängert,sondern ich habe einen Festeinstellung bekommen. ... und wo liegt die Verletzung, wenn Fraport mir einen unbefristeten Vertrag gibt, somit auch nicht von einer Verlängerung die rede sein kann.

A und B (beide sind juridische Personen) haben einen Mietvertrag unterschrieben. Der Mietvertrag gilt vom 01.01.2012 bis 01.01.2016. Sie haben also einen Mietvertrag für eine feste Laufzeit.

Dieser Vertrag ist befristet bis zum 04.01.2011.

Hierbei wurde versprochen, dass nach der Befristung die Stufe angepasst wird. Die Führung auf Zeit meisterte ich erfolgreich und bekam per Beschluss vom zuständigen Ausschuss einen unbefristeten Vertrag auf den 01.04.2009 (noch nicht unterschrieben). ... Meine Fragen: 1.Welche Möglichkeit habe ich, um die EG 12 Stufe 4Tarif-konform in meinen neuen Vertrag aufzunehmen (z.B. weil es sich um einen neuen Vertrag handelt) oder die finanziellen Einbußen durch eine Sonderzahlung, regelmäßige Leistungszulage usw. zu kompensieren. 2.Kann ich zumindest meine bereits erreichte1,5 jährige Stufenlaufzeit in der Stufe 3 bei einer Höhergruppierung in EG 13 Stufe 3 anrechnen lassen, sodass ich in weiteren 1,5 Jahren die EG 13 Stufe 4 erreiche?

Vor vier Jahren haben meine Frau und ich eine Wohnung gemietet, laut Mietvertrag bis Ende 2011. Die zeitliche Begrenzung ist aber unwirksam, da nicht begründet, wir haben also einen unbegrenzten Mietvertrag, den wir gemeinsam unterschrieben haben. Welche Möglichkeit habe ich aus dem gemeinsamen Mietvertrag vorzeitig, also vor Ende 2011 auszusteigen, was gibt es zu bedenken.

Sehr geehrter Herr Anwalt die Problematik stellt sich wie folgt dar, Syrischer Student lebt in Deutschland für einen Master Studiengang seit 2013. Arbeitstätig als studententische Hilfskraft und wird zum Wissenschaftlichen Mitarbeiter befördert, ab dem November 2016 nach erfolgreichem Abschluss seines Masters. Nun möchte er eine Familienzusammenführung mit seiner Ehefrau ( ebenfalls syrische Staatsbürgerin mit einem Aufenthaltstitel für Dubai ) durchführen und es stellen sich folgende Fragen: - Gibt es ein Gehalts Minumum was er verdienen muss damit seine Ehefrau das Visum für Deutschland bekommt?

Sehr geehrte Damen und Herren, mein Arbeitgeber ist mein Lebenspartner, in dessen Betrieb ich einen Minijob habe. Aus finanziellen Gründen soll mir dieser nun gekündigt werden. Da ich jedoch einen Schwerbehindertenausweis besitze (Grad 70) ist die Frage, ob er mich wie einen Nichtbehinderten und mit welcher Frist kündigen kann.

Guten Tag ! Ich habe vor etwas über einem Jahr eine 10er Eintrittskarte für das lokale Fitness-Studio gekauft. (Berechtigt zu 10 Einzeleintritten).

Meine Frau war 4 Jahre bei der evangelischen Kirche tätig. Die Beschäftigung war immer auf Abruf entweder Vollzeit, geringfügig oder es waren Zeiten ohne aktive Tätigkeiten und wurde jeweils bei der Krankenkasse angemeldet. Die Bezahlung erfolgte immer nur nach den tatsächlich geleisteten Stunden.

Es geht um einen Freund der Familie aus dem nahen Osten (20 Jahre alt), der lange Zeit in Deutschland lebte, der nun wieder in seinem Heimatland ist und dem wir gerne den Aufbau einer Existenz in Deutschland ermöglichen möchten. In diesem Zusammenhang besteht folgende Unklarheit: - Einreisesperre: Wie finden wir heraus, ob gegen besagten Freund eine Einreisesperre besteht? Hintergrund: Er wurde damals mitsamt seiner Familie des Landes verwiesen, weil die Eltern eine Identitätstäuschung begangen hatten (Angabe eines falschen Namens). - In unserem familiären Umfeld gibt es jemanden, der ein Unternehmen im medizinischen Bereich betreibt.

Kann ein auf 5 Jahre befristeter Arbeitsvertrag ohne Kündigungsklausel vorzeitig, z.B. nach 9 Monaten, gekündigt werden? Wenn ja, in welcher Form und mit welcher Kündigungsfrist?

Ich habe zwei Fragen zu meinem Mietvertrag, der seit dem 1.1.1999 läuft. Unter §2 Mietzeit steht: Der Mietvertrag wird auf die Dauer von 36 Monaten geschlossen und läuft bis zum 31.12.2002. Er verlängert sich um jeweils 6 Monate, falls er nicht gekündigt wird.

Hallo, folgende Frage: welche Kündigungsfrist muss ich einhalten und zu welchem Termin kann ich Kündigen? Inwieweit gilt hier evtl. die Änderung im Mietrecht (dreimontige Kündigungsfrist) und ist evtl. durch die langfristige Staffelmiete der ursprüngliche Kündigungstermin bzw. Kündigungsfrist hinfällig?

Sehr geehrte Damen und Herren, ich war bis letztes Jahr in Sachen-Anhalt als Wissenschaftlerin im Öffentlichen Dienst mit TVL-13 Stufe 4 befristet beschäftigt. Mein Arbeitsvertrag lief projektgebunden bis 30. Nov. 2014 Zusätzlich wurde ich 2014 schwanger und ging am 20.

Meine Frau ist zurzeit in einem befristeten Arbeitsverhältnis (Vertragsablauf: Nov ''''14) und hat vor etwa drei Wochen die Verlängerung der Anstellung verhandelt und Unterschrieben. Es wurde ein Zusatz zum Arbeitsvertrag verfasst, in dem vereinbart wurde, dass das Ende auf Nov ''''15 verlegt wird. Nun hat sie festgestellt, dass sie schwanger ist.

Ich habe vor 4 Jahren ein Eigentumswohnung erworben und selbst genutzt. Der verkaufende Bauträger hat im Nachbargebäude (Büros) eine Tiefgarage errichtet und die Plätze dort an die Erwerber des Wohngebäudes vermietet. Die Gebäude sind baulich verbunden, man kommt also vom Tiefgaragenplatz im Bürogebäude direkt in das Treppenhaus des Wohngebäudes.