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Wäre ein Vertrag, in dem steht, dass diese 500 Euro mit der ersten Monatsmiete verrechnet werden möglich und rechtens?

Auf eine Krankheit, die jedoch ausgeheilt ist und für die nur noch Vorsorgeuntersuchungen stattfinden, wurde im Bemerkungsfeld hingewiesen. ... Seit diesem Zeitpunkt bin ich nun nicht mehr versichert und habe mich an die Vermittlerin gewandt, nach Rücksprache mit der Versicherung kam meine Krankenakte dort wohl nicht an und den Hinweis auf die besagt Krankheit hat keiner beachtet.

Was wäre, wenn im Vertrag stünde, daß nur die "ordentlichen" Kündigungsrechte ausgeschlossen sind.

Die Unfallversicherung bietet mir nun an, die Beiträge bis heute nachzuzahlen und den Vertrag zu reaktivieren.

In der Zeit der letzten Jahre hatte ich extreme Höhen und Tiefen miterlebt die ziemlich heftig an mir gezogen hatten. ( Diebstahl von Gegenständen im Wert von 60.000 €, neuen Auftragspartner, Lagerflächen neu angemietet, Mitarbeiter gekündigt, Arbeitsgericht, viele Vertrage mit Verpflichtungen...) dementsprechend auch immer wieder Geld Druck.

Ich habe vor 4 Wochen ein Pferd verkauft. Die neuen Besitzer sagten nach 5 Tagen das es Fieber habe und der Tierarzt müsse kommen, der kam und behandelte das Pferd. Ich habe da angeboten von dem restlichen offen Kaufpreis von 500 Euro auf 250 Euro zu verzichten, für die Tierarztkosten, oder ich nehme das Pferd zurück.

Ein Versicherer (VS) fragt mich im Antragsverfahren zur Lebenversicherg / BU- versicherung nach Erkrankungen meiner Eltern u. Geschwister. Wie kann, bzw. darf der VS meine diesbezüglichen Aussagen überprüfen, oder mit anderen Worten: Kann der VS im Leistungsfall mit Aussetzen der Leistung drohen, wenn er nicht Daten meiner Angehörigen erhält?

Im Vertrag steht folgender Kündigungstext Der Vertrag kann mit einer Frist von 4 Wochen gekündigt werden.Die Kündigung bedarf der Schriftform. Der Vertrag kann ohne Einhaltung einer Frist nur aus wichtigem Grund gekündigt werden. ... Die Regel gilt auch für einen wichtigen Grund aus dem Verhalten einer Person, die der Einsteller mit dem Reiten des Pferdes oder mit sonstigen in die bereiche dieses Vertrages fallenden Verrichtungen betraut hat.

Zeitraum hinaus verzögert (Engpässe beim Kunden, Krankheit meines Kollegen…) -Ich habe mehrfach schriftlich per mail meinem Kollegen mitgeteilt, dass durch die Auftragsverzögerung die verbleibenden zwei Rechnungen bei Erreichen von bestimmten Meilensteinen im Projekt gestellt werden, habe aber nie irgendeine Antwort dazu von meinem Kollegen erhalten.

Bei der Durchsicht des Vertrages bin ich im § Krankheit und Arbeitsverhinderung auf eine unklare Sache gestoßen. ... Gilt für den Beschäftigungsort die Allgemeinverbindlichkeit eines Tarifvertrages, finden die dort genannten Bestimmungen über Krankheit ihre Anwendung. ... Bei Arbeitsunfähigkeit ist die Bescheinigung des Arztes mit Angabe über die voraussichtliche Dauer der Krankheit dem Arbeitgeber ab dem dritten Tag der Arbeitsunfähigkeit vorzulegen.

Dieses wurde mit notariellem Vertrag vereinbart. ... Meine Freundin hat eine Krankheit, die immer weiter fortschreitet. ... Deshalb meine Fragen: •Handelt es sich um ein unentgeltliches Wohnrecht, wie es im Vertrag steht, oder defacto um ein entgeltliches, weil ich das Wohnrecht als Gegenleistung für eine Geldzahlung erhalten habe?

Im Vertrag bin ich auf folgende Klausel gestoßen (es geht mir primär um Punkt 2): ------------------------------------------------------------------------------------------------- § 2 Mietzeit 1. ... Ein solcher Verzicht kann höchstens für die Dauer von 47 Monaten seit Abschluss des Vertrages mit der Möglichkeit der Kündigung zum Ablauf dieses Zeitraumes erfolgen. 3. ... Arbeitslosigkeit, beruflicher Versetzung oder Umorientierung, Krankheit etc. die Möglichkeit, vorzeitig (vor Ablauf dieser 3 Jahre) zu kündigen?

Der Vermieter hat den Grund für die Befristung im Vertrag angegeben. Da wir damals Bedenken hatten, uns für volle 5 Jahre zur Miete zu verpflichten (möglicher Wechsel des Arbeitgebers, eigener Hausbau), nahmen wir zusätzlich handschriftlich folgende Klausel in den Vertrag auf: "Mieter und Vermieter sind berechtigt, vor Ablauf der Vertragslaufzeit das Mietverhältnis aus wichtigem Grund mit einer Frist von 3 Monaten zu kündigen". ... Um die Krankheit beser betreuen zu können (mögliche Aufnahe einer Pflegeperson) und behindertengerechtes Wohnen zu ermöglichen, haben wir jetzt damit begonnen eine eigenes Haus zu bauen, welches im Laufe der nächsten 12 Monate fertiggestellt wird.

/Monat aufgrund von Personal-engpässen.So kommt es aufgrund von Krankheit/Urlaub oftmals vor,daß der vorher im Dienstplan festgelegte freie Tag entfällt und aus einer 5-Tage Arbeitswoche eine 6-Tage Artbeitswoche wird,wobei es keinen freien Ersatztag gibt.Laut Vertrag bin ich zu Mehrarbeit/ Überstunden verpflichtet. ... c) Da mir laut Vertrag 20 Arbeitstage Urlaub/Jahr gewährt werden,habe ich dann auch nur eine 5-Tage Arbeitswoche,so daß ich auf einen freien Tag/Woche bestehen kann?

Sie musste aus gesundheitlichen Gründen (schwerer Krankheit) ins Pflegeheim. 1. ... Im Mietvertrag ist eine allgemeine Kündigung des Vertrages durch die Mieter (allgem. ... Frage: Im Mietvertrag wurde Erhaltung der Mietsache Ziffer 5 auf die Allgemeinen Vertragsbestimmungen (Fassung 1963) hingewiesen, außerdem ist dem Vertrag ein Fristenplan über Schönheitsreparaturen beigefügt: Wohnküchen spätestens alle 2 Jahre Koch-/Eßküchen oder Kochnischen spätestens alle 3 Jahre Bäder und in Räumen mit Duschanlagen spät alle 3 Jahre Wohn-und Schlafräume spät. alle 5 Jahre Fluren, Dielen und Aborten spät alle 5 Jahre sonst.

Mein Arbeitgeber gründet nun eine GmbH in Deutschland und möchte mein Arbeitsverhältnis sofort auf eine deutsche GmbH in Gründung übertragen, dazu wollte er daß ich einen Arbeitsvertrag mit der GmbH i.G. heute unterschreibe, wobei der mir vorgelegte Vertrag ziemlich hastig gemacht aussah denn es war mein alter Vertrag mit gemischten Paragraphen nach niederländischem, deutschen und englischen Recht. ... Kann man sagen daß die Konditionen eines deutschen Arbeitsvertrags dem niederländischen Arbeitsrecht entsprechen, inklusive allen Vorteilen gegenüber deutschem Recht (Kündigungsschutz, Lohnfortzahlung bei Krankheit, Urlaub, etc.)? ... Was würden Sie empfehlen in den Vertrag zu schreiben, damit sich meine Arbeitskonditionen bei einem Wechsel zur GmbH i.G. bzw.

Weiterhin habe ich eine Erwerbsminderungsrente und Sozialhilfe aufgrund einer psychischen Krankheit. ... Diese Faktoren kann ich aufgrund meiner Krankheit nicht einhalten.

Sehr geehrte Damen und Herren, ich bin Deutsche und seit einigen Jahren bei einer kleine Firma mit Sitz in der Schweiz angestellt. Seit Januar 2008 wohne ich in Deutschland (Hessen) und arbeite zuhause (Home Office). Die Firma hat keine Niederlassung in Deutschland.

Bin am 01.02.2025 wegen Trennung in eine neue Wohnung eingezogen. Im Mietvertrag haben die Parteien wechselseitig auf die Dauer von 2 Jahren ab Vertragsbeginn auf ihr Recht zur ordentlichen Kündigung des Mietvertrages verzichtet. Nun würde ich allerdings doch gerne ein Haus kaufen um dort mit meiner Tochter gemeinsam zu wohnen.