6.096 Ergebnisse für bgb unternehmen frage

Ich frage mich nun, ob wir in diesem Falle den Architekten kündigen können ohne Ihn für die weiteren Phasen entlohnen zu müssen und schon gar nicht nach der neuen Kostenschätzung. Ebenso frage ich mich, ob es ok ist einfach Ausschreibungen zu versenden und hier Details einzutragen wie Dachschindeln der Firma X oder Waschbecken der Firma Y, ohne mit uns jemals über solche Details gesprochen zu haben.

Meine Frage an Sie: Könnte dieses Verhalten als Nötigung eingestuft werden?

Nun die Frage: Wie werde ich meine Exfreundin los und wie verhält es sich mit dieser Erklärung?

Frage: Gibt es auch für die neu auszubauende Wohnung ein Notwegerecht?

Alleine kann ich mir auch 922.50 nicht leisten und frage mich, ob ich vielleicht aus der Sache rauskomme aufgrund einer fehlerhaften Form der Buchungsbestätigung oder vielleicht aufgrund eines vielleicht gesetzlich existierenden Widerrufsrechts bei telefonischen Geschäften ("Haustürgeschäft") von 7 Tagen oder so?

Meine Frage ist nun: - sind die Grenzmaße nach DIN 18202 für alle Baufirmen verbindlich?

Meine Frage ist ob mein Lebensgefährde mit in diesen Schlamasel reingezogen werden kann, er automatisch mit auf den Schulden sitzt.

Meine Frage: Wie oft darf die Telekom dies verschieben und welche rechtlichen Mittel gibt es.

Frage: Was passiert, wenn die Tochter doch einmal in Schieflage gerät und Insolvenz anmelden muß (derzeit nicht absehbar) - haftet dann die Mutter über die eingezahlte Stammeinlage hinaus z.B. für Abfindungen und Gehälter ?

Sehr geehrte Damen und Herren, Ich bin 2016 als Bundesbeamter ausgeschieden. Nun habe eine unverbindliche Zusage einer anderen Bundesbehörde mich wieder zu verbeamten. Ich habe beim vorherigen Dienstherren um Entfernung der Dokumente gemäß §112 I 2 BBG aus meiner Personalakte gebeten und diese Schriftstücke benannt.

Hallo, habe gestern einen Mietvertrag mit einem Mieter zum 01.06.06 geschlossen. Nun stellte sich raus, dass ein Wasserschaden der bereits bestand, nach diesem Termin erst behoben sein wird. Ich möchte nun nicht vertragsbrüchig werden.

Hallo, mein Mann möchte sich scheiden lassen, wir leben bereits fast 3 Jahre getrennt. Inzwischen verstehen wir uns wieder sehr gut, wir treffen uns seit über 2 Jahren jeden Sonntag früh, trinken einen Kaffee zusammen und gehen mit dem Hund spazieren. Wir reden über viele Dinge, ich weiß sehr viel aus seinem Leben, Streit gibt es keinen.

Ich habe bei einem onlineshop ein DJ Controller für 1099€ gekauft. Ich habe bereits seit 2018 einen privaten Account bei dem Händler und hatte bisher die Ware bei allen Bestellungen Privat gekauft und an meine Frimenadresse senden lassen da dort die Ware besser ankommt . Also Rechnung Privatadresse und Lieferadresse an die Geschäftsadresse.

War diese Vorgehensweise des Vermieters korrekt nichts zu unternehmen, bis das Gutachten fertig war?

Es geht um eine Handwerkerleistung (Gipskartondecke) welche schlecht ausgeführt ist. Das Werk kann deshalb nicht abgenomen weren. Es wurde bereits 2 mal nach Rechnungsstellung nach mdl.

Sehr geehrte Damen und Herren, diese Firma verkauft Adressen. Ich bin in den Onlineshop gegangen um zu schauen welche Adresse ich angeboten bekomme bei der PLZ 82140. Dann kam ein Button Adresse bestellen.

Ist eine Ausschlußfrist im Arbeitsvertrag gültig, wenn im Tarifvertrag nichts über die Ausschlußfrist steht? Im Arbeitsvertrag wurde nicht auf den Tarifvertrag verwiesen. (Es ist strittig, ob es zum Vertragsbeginn einen bindenden Tarifvertrag gab.)

Sehr geehrte Damen und Herren, ich habe für eine Kundin einen ziemlich umfangreichen magento-Online-Shop erstellt. Dieser ist seit gestern lauffähig. Der Vertrag wurde im Mai 2010 geschlossen und aufgrund unglücklicher Umstände hat sich die Umsetzung verzögert.

FRAGEN: 1) Kann ich das Fahrrad zurückgeben/widerrufen obwohl der Sattel gekürzt wurde (nicht auf meinem Wunsch; ich habe nur auf ein Problem hingewiesen).

. § 5 Kündigungsfristen 5.1 Das Arbeitsverhältnis kann mit einer Frist von vier Wochen zum Fünfzehnten oder zum Ende eines Kalendermonats gekündigt werden. 5.2 Für eine Kündigung durch das Unternehmen oder den Mitarbeiter beträgt die Kündigungsfrist, wenn das Arbeitsverhältnis in dem Betrieb oder Unternehmen - zwei Jahre bestanden hat, einen Monat zum Ende eines Kalendermonats - fünf Jahre bestanden hat, zwei Monate zum Ende eines Kalendermonats - acht Jahre bestanden hat, drei Monate zum Ende eines Kalendermonats - zehn Jahre bestanden hat, vier Monate zum Ende eines Kalendermonats ................. " 24.01.2008 - Übergabebeleg Einzelaufstellung des Eigentums, Unterlagen PKW, Handy, Laptop, Briefpapier,Visitenkarte etc Zitat :" Aufstellung zur Übergabe des Eigentums und Unterlagen für den Austritt zum 01.02.2008" .....dann die Einzelliste ...."... Fragen Welche Kündigungszeit wäre richtig?