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Hat der Mieter die Schönheitsreparaturen übernommen, so hat er spätestens bei Ende des Mietsverhältnisses alle bis dahin - je nach dem Grad der Abnutzung oder Beschädigung - erforderlichen Arbeiten auszuführen.

Guten Tag, ich arbeite in einem Unternehmen mit einem internationalen (SE & Co oHG) und einem nationalen Bereich (Stiftung & Co. ... Der neue Vertrag im nationalen Bereich verzögerte sich etwas und war dann mehrfach fehlerhaft, unter anderem auch in der Jobtitel. ... Ich unterschrieb also den Vertrag als Specialist, da ich meinen anderen Vertrag ja auch schon gekündigt hatte mit der Aussage des HR Mitarbeiters, alle Mitarbeiter werden auf den Titel Specialist kurzfristig umgestellt.

- Muss meine Schwiegermutter einer Auflösung des Vertrages zum nächsten Monatsanfang zustimmen?

Das Rückgabedatum ist auf dem Vertrag explizit angegeben.

Ein Vertrag liegt bei dieser Tätigkeit nicht vor. ... Der Chef des Fernsehsenders möchte diesmal einen Vertrag in dem der Betrag festgelegt wird. ... Muss ich solche Arbeiten versteuren?

Vorgestern erhielt mein Mann während der Arbeit einen Anruf aus dem Personalbüro des Großkunden. ... Es müßten jedoch neue Verträge abgeschlossen werden. ... Mein Mann fürchtet jetzt, falls er den Vertrag nicht unterschreibt, daß er dann ohne Arbeit da steht, da bei der alten Firma ja bereits das Insolvenzverfahren eröffnet wurde.

Ich meine nur das wir das Design extra an seine Wünsche angepasst haben und es viel Arbeit und Zeit gekostet hat und er seither jeglichen Kontakt zu uns verweigert und uns auch nich darüber aufgeklärt hat, dass er kein interesse mehr hat.

Mein derzeitiger Vertrag läuft noch bis 31.12.2021. Ab dem 1.1.21 will ich nun ein halbes Jahr in Elternzeit gehen (bis 30.6.21), danach den Vertrag erfüllen (also vom 1.7.-31.12.21). ... (Ich habe in 2020 im Übrigen vom 1.1. bis 31.5.20 mit 100 % gearbeitet seit dem 1.6.20 arbeite ich in 75 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit.)

Sehr geehrte Damen und Herren, ich arbeite in einem Betrieb, welcher ein Fixum bezahlt und zuzüglich noch eine auf provision basierende Vergütung. Sprich für jeden erfolgreich abgeschlossenen Vertrag bekommen wir im Verkaufsteam einen Anteil. ... Soweit mir bekannt ist, muss geleistete Arbeit schließlich bezahlt werden.

Sehr geehrte Damen und Herren, Ich habe einen Vertrag mit meiner Firma über 5 Jahre ATZ unterschrieben. ... Nun meine Frage an sie , kann ich in meiner passiven ATZ ohne Probleme in China arbeiten. ... Ich habe oft in China gearbeitet und möchte noch paar Jahren weiter arbeiten, welche guten Möglichkeiten gibt es für mich ?

Seither arbeite ich ohne Vertrag weiter. ... Wie sieht das ganze nun rechtlich aus, sollte von meiner Personalabteilung demnächst eine Verlängerung oder ein weiterer befristeter Vertrag kommen ? Muss ich diesen annehmen oder arbeite ich jetzt rechtlich schon unbefristet ?

Das Angebot, mit einer Prüfung verbunden, für den Check In Bereich zu arbeiten konnte ich nicht erfolgreich abschliessen, so dass ich nur noch die Chance hatte bei der Flugzeugabfertigung zu arbeiten. ... Den Antrag meines Anwalts an Fraport meinen Lohn seit Mai weiterzubezahlen wurde abgelehnt mit der Begründung Fraport habe mir die Gelegenheit gegeben beim CheckIN zu arbeiten, wo ich die Prüfung nicht erfolgreich bestehen konnte. ... und wo liegt die Verletzung, wenn Fraport mir einen unbefristeten Vertrag gibt, somit auch nicht von einer Verlängerung die rede sein kann.

Ist dieser Vertrag denn wirksam? Muss ich die Arbeiten nun ausführen oder nicht? Wie verhalte ich mich, sollte der Vertrag unwirksam sein.

Die Arbeit als solche reizt mich sehr. ... Es scheint bei diesem Arbeitgeber manchmal sogar nicht ganz selbstverständlich zu sein, dass die entsprechenden Verordnungen alle da sind.....Außerdem würde mich noch interessieren, wieviele Arbeitsstunden pro Woche ich maximal (mehr-)arbeiten darf, es ist angedacht, einen Vertrag mit zunächst 20 Stunden auszumachen, jedoch wird es relativ flexibel mehr werden (während meines Vorstellungsgespräches riefen z.B. ... Sollte ich besser auf eine Vereinbarung vom einer maximalen Stundenzahl im Vertrag bestehen und was was sagt das Arbeitschutzgesetz zur maximalen wöchentlichen Arbeitszeit ansonsten?

Vereinbart war zunächst, dass der Auftragnehmer monatlich mindestens 80 Stunden Arbeit leistet, wobei das zu erreichende Ergebnis der Arbeit nicht näher definiert wurde, weder Art noch Qualität. ... Die Kündigungsfrist ist im Vertrag mit einem Monat zum Monatsende vereinbart. ... Nach der Arbeit an Projekt A sollte der Auftragnehmer an Projekt B arbeiten.

In dem mit mir geschlossenen Arbeitsvertrag wird der Grund für die Gratifikation NICHT genannt, kann man deshalb von der Mischform ausgehen, weshalb die Stichtagsklausel aus meinem Vertrag in Folge unwirksam ist?

Generell: Der Vertrag scheint mir sehr knapp und ungewöhnlich formuliert.

August 2008, bin ich auch nicht bei der Arbeit erschienen, und zwar ungemeldet. Gibt es eine Möglichkeit, aus diesem Vertrag AB SOFORT auszusteigen? ... P.S.: Noch steht mir noch kein neuer Arbeitgeber in Aussicht, aber ich muss mich so oder so arbeitssuchend melden bei der Agentur für Arbeit, da ich ja nur befristet beschäftigt bin zurzeit.

Zwischen mir und der Abteilung gab es niemals irgendwelche Verträge und Vereinbarungen, weder schriftlicher Natur, noch in mündlicher Form. ... Ich will meine „Arbeit“ eben nicht länger zur Verfügung stellen! ... Habe ich durch meine Arbeit als Vorstandsmitglied automatisch die Nutzungsrechte an die Abteilung abgegeben, oder ist dies geschehen, als ich einen Essensgutschein, als Anerkennung, entgegen genommen habe?

Nach Abschluss der Arbeiten konnte der Beginn der Trocknung beobachtet werden. ... Bei den Unterlagen des Hauses befand sich auch der Vertrag zur Ausführung des Kellerschadens, falls Reklamationen oder noch Nachbesserungsarbeiten notwendig sind. ... Eine Haftung auf unbekannte Mängel ist laut Vertrag ausgeschlossen.