Produktpräsentation mit Eventcharakter

Sehr geehrter Fragesteller,

Ihre Anfrage möchte ich Ihnen auf Grundlage der angegebenen Informationen verbindlich wie folgt beantworten:

Fällt hier für die Teilnehmer oder für uns als Gastgeber ein zu versteuernder geldwerter Vorteil an?

Ja

Begründung:

1. Rechtsgrundlagen:
Nach § 8 Abs. 1 EStG sind Einnahmen alle Güter, die in Geld oder Geldeswert
bestehen und einem Steuerpflichtigen im Rahmen der Einkunftsarten
des § 2 Abs. 1 Nr. 4 bis 7 EStG zufließen. Diese „geldwerte Vorteile" sind zu versteuern.
Die Übernahme der Kosten für die Veranstaltungen durch den Arbeitgeber kann (!) einen geldwerten Vorteil für die Arbeitnehmer i.S. des § 19 Abs. 1 Satz 1 Nr. 1 EStG darstellen.

2. Wann liegt ein geldwerter Vorteil für die Arbeitnehmer vor, der zu versteuern ist?
BFH • Urteil vom 15. Januar 2009 • Az. <a href="http://dejure.org/dienste/vernetzung/rechtsprechung?Text=VI%20R%2022/06" target="_blank" class="djo_link" title="BFH, 15.01.2009 - VI R 22/06: Keine pauschal besteuerte "Betriebsveranstaltung" bei geschlossen...">VI R 22/06</a>:
„Betriebsveranstaltungen sind Veranstaltungen auf betrieblicher Ebene mit gesellschaftlichem Charakter. Sie zielen darauf ab, den Kontakt der Arbeitnehmer untereinander und damit das Betriebsklima zu fördern. Betriebsveranstaltungen liegen deshalb regelmäßig im ganz überwiegend eigenbetrieblichen Interesse des Arbeitgebers und führen nicht zu Arbeitslohn.
Insbesondere zur Wahrung einer einheitlichen Rechtsanwendung und aus Vereinfachungsgründen hat der BFH jedoch typisierend (in Form einer Freigrenze) festgelegt, ab wann den teilnehmenden Arbeitnehmern geldwerte Vorteile von solchem Eigengewicht zugewendet werden, dass von einem ganz überwiegend eigenbetrieblichen Interesse des Arbeitgebers nicht mehr ausgegangen werden kann. Danach sind bei Überschreiten der Freigrenze die Zuwendungen des Arbeitgebers in vollem Umfang als steuerpflichtiger Arbeitslohn zu qualifizieren".
Momentan liegt die Freigrenze bei 110 €.

3. Wie wird berechnet?
http://www.datev.de/portal/ShowContent.do?pid=dpi&rid=595412
ab S. 32

4. Problem hier:
BFH • Urteil vom 15. Januar 2009 • Az. <a href="http://dejure.org/dienste/vernetzung/rechtsprechung?Text=VI%20R%2022/06" target="_blank" class="djo_link" title="BFH, 15.01.2009 - VI R 22/06: Keine pauschal besteuerte "Betriebsveranstaltung" bei geschlossen...">VI R 22/06</a>:
„Eine nur Führungskräften eines Unternehmens vorbehaltene Abendveranstaltung stellt mangels Offenheit des Teilnehmerkreises keine Betriebsveranstaltung i.S. des § 40 Abs. 2 Satz 1 Nr. 2 EStG dar".

Die Folge ist: die Freigrenze entfällt, es wird voll versteuert

Allerdings:
Hinweis aus DATEV (http://www.datev.de/portal/ShowContent.do?pid=dpi&rid=595412):
„Eine Begrenzung der Teilnehmer ist nur dann unschädlich, wenn die Beschränkung des Teilnehmerkreises nicht als eine Bevorzugung bestimmter Arbeitnehmergruppen gesehen werden kann. So können derartige Veranstaltungen auch beschränkt für eine Organisationseinheit (z. B. Abteilung) durchgeführt werden. Bedingung ist jedoch, dass alle Arbeitnehmer dieser Organisationseinheit an der Veranstaltung teilnehmen dürfen."

Weitere Information:
http://www.datev.de/portal/ShowContent.do?pid=dpi&rid=595412



Ich hoffe, Ihre Frage verständlich beantwortet zu haben und bedanke mich für das entgegengebrachte Vertrauen. Bei Unklarheiten können Sie die kostenlose Nachfragefunktion benutzen.

Mit freundlichen Grüßen