Arbeitgeber will Zuschuss zum Mutterschaftsgeld neu berechnen w/ Lst.klassenwechsel

Sehr geehrte Damen und Herren,

ich bin am 03.07.07 in Mutterschutz gegangen und habe bis dahin ganz normal gearbeitet und war seit Januar 07 in Lohnsteuerklasse III eingestuft (nach Heirat im Dezember 06)

Die Lohnsteuerklasse haben wir zum 01.08.07 ändern lassen: mein Mann in III und ich in V.

Durch den Trubel der Geburt und den Wochen danach versäumte ich das Einsenden der Lohnsteuerkarte an den Arbeitgeber. Letzte Woche wurde ich daran erinnert durch eine Abrechnung, die meinen Anspruch auf Weihnachtsgeld enthielt, der noch in III abgerechnet wurde, sowie die Restzahlung des Mutterschaftsgeldes (Geburt des Kindes 10.08.07)
Ich nahm also Kontakt mit meiner Sachbearbeiterin auf, die mir u.a. mitteilte, dass dann der Zuschuss zum Mutterschaftsgeld aufgrund der neuen Lohnsteuerklasse neu berechnet würde und ich hier mit einer Rückzahlung zu rechnen hätte.

Die Änderung der Lohnsteuerklassen zum 01.08. erfolgte, nachdem mir meine Steuerberaterin bestätigt hatte, dass ein Wechsel der Klasse in der Schutzfrist keine negative Auswirkung auf den Zuschuss des Arbeitgebers hätte, da er die 3 vor der Schutzfrist liegenden Kalendermonate zugrunde legen müsse, wo ich definitiv in III war.
Das sieht die Sachbearbeiterin anders und meint weiterhin, ich müsse zahlen, da jeden Monat ein fiktives Bruttogehalt berechnet würde mit der gültige Lohnsteuerklasse.
Nur habe ich in der RVO §200 und im MuschG §14 nachgelesen und da ist auch von den 3 Kalendermonaten vor der Schutzfrist die Rede, wo steht: wird als Mutterschaftsgeld das um die gesetzlichen Abzüge verminderte durchschnittliche kalendertägliche Arbeitsentgelt der letzten drei abgerechneten Kalendermonate vor Beginn der Schutzfrist nach § 3 Abs. 2 des Mutterschutzgesetzes gezahlt. Wo hierbei mit gesetzlichen Abzügen denke ich die GRV gemeint ist.

Muss ich nun was zurückzahlen oder nicht?

Vielen Dank vorab.