175 Ergebnisse für arbeitszeugnis bewertung

Hallo, ich habe ein Arbeitszeugnis mit der Gesamtnote 3 erhalten, halte Note jedoch nicht für gerechtfertigt (Wurde befördert, habe gute Feedbacks).

Bis auf die Bewertung des Sozialverhaltens ist das Zeugnis auch gut und zutreffend. Die Bewertung des Sozialverhaltens ist offensichtlich schlecht. ... Meine Frage ist: ist unter diesen Umständen eine schlechte Bewertung des Sozialverhaltens gerechtfertigt oder ist es ein möglicher Verstoß gegen das allgemeine Gleichstellungsgesetz, da ich wegen einer Behinderung schlecht bewertet wurde?

Arbeitszeugnis 4.

Hallo , ich habe heute nach Ca. 3 Monate vom Ausscheidende Betrieb endlich, das Arbeitszeugnis meiner alten Firma erhalten und in meinem Arbeitsvertrag steht die Tätigkeit als Service und Projekt-Koordinator drinne , jetzt wollte ich gerne dass Arbeitszeugnis überprüfen lassen (Benotung , In-Ordnung ) und mir Tipps geben lassen bzw. welche Benotung und wenn es was zum korriegieren gibt würde ich gerne Tipps nehmen wie ich es meinem alten Arbeitgeber mitteilen könnte , das Zeugnis wurde jetzt innerhalb zwei Tagen nach 2,5 Monate Wartezeit erstellt obwohl ich ihm mitgeteilt hatte das nach max 2. ... Kalkulation, Erstellung und Verfolgung von Serviceaktivitäten und -einsätzen in SAP Erstellung der Serviceaufträge und Verrechnung in SAP Laufende Optimierung der Serviceprozesse Kalkulation, Erstellung von Wartungsverträgen Unterstützende Tätigkeiten : erstellen von Servicerechnungen Arbeitszeugnis erhalten heute am 22.12.2023 : Arbeitszeugnis Herr XXX XXX, geboren am XX.XX.XXXX, war vom 02.09.2021 bis zum 31.08.2023 als Einsatzplaner in unser Unternehmen ein. xxxxx GmbH ist eine 100%ige Tochtergesellschaft der italienischen Unternehmensgruppe xxx Group.

Zwischenzeitlich habe ich gekündigt und vor 5 Wochen mein Arbeitszeugnis wegen Ausscheiden aus dem Betrieb angefordert, meine Beschäftigung dauert noch bis 30.06.2022, wegen Überstunden und Resturlaub bin ich jedoch schon länger nicht mehr im Büro. Nun benötige ich das Arbeitszeugnis, das auch bereits geschrieben ist und vorliegt, jedoch nicht ausgehändigt wird.

Sehr geehrte Damen und Herren, ich möchte gerne ein Arbeitszeugnis überprüfen lassen.

Besonders aufgefallen ist mir die Zeile, die sich auf die Loyalität bezieht, aufgefallen, von der ich nicht weiß, ob diese tatsächlich so in ein Arbeitszeugnis gehört. ... Freundliche Grüsse Arbeitszeugnis Herr <Vorname Nachname>, geboren am <Datum> war vom <Datum> bis zum <Datum> als Sachbearbeiter in unserem Unternehmen tätig. ... Das Arbeitszeugnis mit dem <Unternehmen> endet auf Grund des Betriebsübergangs in <Unternehmen>.

Hallo, ich habe folgendes Arbeitszeugnis erhalten und bitte um Bewertung.

(Insgesamt 9 Monate am Stück krankgeschrieben) Ich holte meine Sachen zwei Wochen später ab und trennte mich von meinem AG in einem guten Verhältnis und bat um ein qualifiziertes Arbeitszeugnis.

Mein Arbeitgeber hat mein Profil bereits von der Praxis-Homepage entfernt, was natürlich bei Bewerbungen bei einem neuen Arbeitgeber für mich nachteilig sein könnte (zumal ich auch noch kein Arbeitszeugnis erhalten habe) – darf ich verlangen, dass er mich bis Ende der Elternzeit wieder hinzufügt?

Sehr geehrte Damen und herren, da mein Arbeitgeber mitteilte, dass er wenig bis gar keine Erfahrung hat das Arbeitszeugnis zu schreiben, bat er darum es selbst zu verfassen.

Sehr geehrte Damen und Herren, ich habe vor kurzem ein Arbeitszeugnis erhalten und würde dieses gerne prüfen lassen. Wichtig für mich wäre die Ermittlung der Gesamtnote des Zeugnisses und eine kurze Bewertung der einzelnen Bereiche sowie Insgesamt.

Hallo, könnten Sie bitte den folgenden Abschnitt von meinem Arbeitszeugnis überprüfen ?

Neben der Beendigung des Arbeitsverhältnisses unter Einhaltung der gesetzlichen und vertraglichen Kündigungsfrist wurde auch das Arbeitszeugnis benannt. Die Beklagte wurde aufgefordert, ein "berufsförderndes, qualifiziertes Arbeitszeugnis mit guter Leistungs- und Führungsbewertung und mit entsprechender Abschieds- und Bedauernsformel" zu erstellen. ... Vielen Dank vorab für die Bewertung und Antwort.

Sehr geehrte Rechtsanwälte ich bitte um Überprüfung und Bewertung (falls nötig bzw. erforderlich mit Verbesserungsvorschlägen)eines Arbeitszeugnisses.

Sehr geehrte Damen und Herren, heute habe ich nach meinem Ausscheiden aus dem Betrieb nach 11-monatiger Tätigkeit mein Arbeitszeugnis erhalten. ... Ich bitte nun um Bewertung des Zeugnisses: [Einleitung] [Tätigkeitsbeschreibung] [Zusammenfassung und fachliche Beurteilung]: Herr [xxx] hat während seiner kurzen [xxx] Weiterbildung an der Klinik für [xxx] im Klinikum [xxx] gute Kenntnisse in der Diagnose, Differentialdiagnose u. ... Angemerkt sei außerdem, dass ich in einer sehr kleinen Abteilung arbeite, und die Bewertungen im medizinisch-pflegerischen Bereich/Kontext stehen.

Sehr geehrte Anwälte, ich bitte um Prüfung und Feedback meines erhaltenen Arbeitszeugnisses. Das Arbeitsverhältniss endete nach ablauf der Befristung. Mit meinem Arbeitgeber wurde ein mind. gutes Zeugniss vereinbart.

Freundliche Gruesse Arbeitszeugnis Herr <Vorname Nachname>, geboren am <Datum> aus Deutschland, war vom <Datum> bis zum <Datum> bei der <Firma> als temporärer Mitarbeiter bei unserem Kunden (<Firma>) in <Ort> tätig.

Ich gehe davon aus, dass die Krankheitszeit nicht im Arbeitszeugnis aufgenommen werden darf, weil die Krankheitszeit nicht die Hälfte der gesamten Beschäftigungsdauer ausmacht. 2. ... Weiterhin gehe ich davon aus, dass ich mit einem sehr guten bis guten Arbeitszeugnis rechen kann, weil die Beurteilungen während der Arbeitszeit gut waren und die Krankheitszeit keinen Einfluss auf das Arbeitszeugnis hat.

Hallo, ich habe ein Arbeitszeugnis als Projektleiter (nur fachlich, keine Personalverantwortung) bekommen, dass notenmäßig zwischen sehr gut und gut liegt. ... Ich bitte um Bewertung und Verbesserungsvorschläge, falls die Sätze nicht als sehr gut zu bewerten sind.