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130 Ergebnisse für „vertrag befristung verlängerung dauer“

19.5.2012
3243 Aufrufe
von Rechtsanwältin Silke Jacobi
Der Vertrag lief über 1,25 Jahre (darin enthalten eine Verlängerung) unter konkreter Von-Bis Vertragslaufzeit und folgender Erklärung: "Die Befristung erfolgt auf Grundlage des TzBfG § 14 (2)." --- Also ohne sachlichen Grund. ... Der neue Vertrag enthielt keinen wörtlichen sachlichen Grund (in anderen Verträgen steht z.B. sinngemäß für die Dauer des Ausfalls einer Langzeitkranken bzw. ... Verlängerung für ein halbes Jahr steht wieder vor der Tür.
28.6.2014
645 Aufrufe
von Rechtsanwalt Thomas Bohle
1) Situation: Aktuell habe ich einen auf 2 Jahre befristeten Arbeitsvertrag bis Ende August im öffentlichen Dienst im Krankenhausumfeld. 2) Jetzt habe ich eine Änderung des Arbeitsvertrages mit Verlängerung der Befristung um maximal nochmals 2 Jahre zur Unterschrift erhalten. ... Folgender Wortlaut der Änderung des Arbeitsvertrages: Der Vertrag mit Dr. X wird wie folgt geändert: Verlängerung der Befristung.
13.5.2011
2910 Aufrufe
von Rechtsanwalt Gerhard Raab
Einstellung am 08.06.2009 - 31.12.2009 über die Hauptgeschäftstelle X (Ort Z), während dessen zum 01.09.2009 Änderung des Arbeitsortes an Ort Y (fixiert mittels Geschäftsverteilung 2. erste Verlängerung vom 01.01.2010-30.06.2010 3. zweite Verlängerung vom 01.07.2010-31.12.2010 4. dritte Verlängerung vom 01.01.2011-07.06.2011. ... Die letzte Verlängerung umfasst keine 6 Monate, ließe sich hieraus die Entfristung herbeiführen?
29.3.2014
1331 Aufrufe
Angenommen es kommt zu einer Verlängerung um 1 Monat mit dem Text: "Änderung der Vertragslaufzeit - Der befristetete Arbeitsvertrag wird bis zum 31.5. verlängert.Das Arbeitsverhältnis endet mit dem v.g. ... Vertrag unberührt". 1. Wäre eine Unterzeichnung für eine Entfristungsklage des "Hauptvertrages" schädlich, weil die Verlängerung ein neuer Vertrag bedeuten würde oder aus anderen Gründen?
23.11.2010
1979 Aufrufe
von Rechtsanwalt Peter Eichhorn
Hallo, ich arbeite seit 02.01.2007 bei dem gleichen (großen) Unternehmen, mit mehreren befristeten Verträgen. ... Aus diesem Grund interessiert mich, ob die Befristung meines Vertrages Gültigkeit hat. ... Ist die Befristung dieses Vertrages in dieser Form möglich?

| 15.12.2016
189 Aufrufe
Vertrag 3 Monate befristet (18. ... Verlängerung befristet auf 9 Monate (17. ... Verlängerung befristet 15.12. bis 14.09.2017 6.

| 2.11.2007
2357 Aufrufe
von Rechtsanwalt Elmar Dolscius
Meine Fragen: 1.Ist eine Befristung ohne im Vertrag beschriebenen Sachgrund überhaupt gültig? 2.Kann man den Sachgrund einer Befristung ändern / im neuen Vertrag wechseln? 3.Für mich kommt nach Eigenrecherche nur der folgende Sachgrund für die 2 monatige Verlängerung der Befristung in Frage: „Sie befristen den Arbeitsvertrag aus Gründen, die in der Person des Mitarbeiters liegen (§ 14 Abs. 1 S. 2 Nr. 6 TzBfG).

| 11.4.2009
3664 Aufrufe
Mittlerweile ist es die vierte Verlängerung, diesmal bis Juli 2009. Eine Befristung ist hier ja eigentlich nicht nachzuvollziehen, da ja die Kinderzahlen absehbar sind. ... Ich habe mal gehört, das man lt. dem Teilzeit-und Befristungsgesetz einen Arbeitsvertrag nur dreimal innerhalb zwei Jahren verlängern darf.
25.1.2008
1356 Aufrufe
Sehr geehrte Damen und Herren, ich würde gern wisen, ob meine Befristung überhaupt noch eine Befristung ist oder der Arbeitsvertrag bereits ein unbefristeter ist.
18.2.2009
1339 Aufrufe
Der Vertrag ist befristet bis Jahresende 2009, wobei es (noch) keine klaren Aussagen zu einer mögl. ... Oder müsste der neue Vertrag sogar schon begonnen haben? Oder b) ruhig im Frühjahr schwanger werden und wenn der Kollege dann eine Verlängerung bekommt, müsste ich auch eine bekommen?

| 28.10.2007
2189 Aufrufe
von Rechtsanwalt Christian Joachim
Ich möchte gern so arbeiten, wie im Vertrag angegeben: halbtags und befristet. Daraufhin sagte man mir, mein Vertrag sei sowieso hinfällig, weil der Befristungsgrund nicht mehr greift. ... Ist mein Vertrag hinfällig?
10.12.2005
2477 Aufrufe
von Rechtsanwalt Wolfram Geyer
Erscheint eine Klage zur Überprüfung der Wirksamkeit der Befristung aussichtsreich ? Die Abrede der Befristung erfolgte im ca. 2,5 Wochen zuvor geführten Einstellungsgespräch nur mündlich (erst nur auf 1 Jahr mit der Aussicht auf Verlängerung für 2 Jahre), konkret auf die vollen 2 Jahre sogar nur telefonisch, ca. 1,5 Wochen vor Dienstantritt. ... Die Zeitarbeitsfirma bietet jedoch auch nur einen befristeten Vertrag an.
11.1.2015
6638 Aufrufe
von Rechtsanwalt Johannes Kromer
Noch weiß ich nicht, ob der Vertrag verlängert wird. ... Die erste Befristung war auch ohne Sachgrund. ... Besteht trotz der Befristung eine Kündigungspflicht?
29.10.2010
7687 Aufrufe
von Rechtsanwalt Ralf Morwinsky
Verlängerung um 12 Monate 31.12.2010. Mein Vertrag würde somit aktuell auslaufen zum 31.12.2010 da ich bis dato keinen schriftlichen Vertrag erhalten habe, wie mir mündlich allerdings bestätigt wurde, kommt es zu einer weiteren Befristung von einem Jahr. ... TzBfG §14, (Es liegt kein sachlicher Grund vor) = Befristung von bis zu 2 Jahre, höchstens dreimalige Verlängerung!

| 10.11.2010
1407 Aufrufe
von Rechtsanwalt Peter Trettin
Kurz vor Ende der Probezeit wurde der Vertrag aufgelöst und durch einen auf ein Jahr befristeten Arbeitsvertrag ersetzt. Dieser befristete Arbeitsvertrag wurde später um ein weiteres Jahr verlängert, anschließend wurde eine Verlängerung abgelehnt. ... Frage: Ist es möglich, auf diese Weise die üblicherweise auf zwei Jahre begrenzte Befristung eines Arbeitsvertrages zu verlängern (und wo finde ich im Gesetz entsprechende Hinweise)?

| 3.5.2005
3425 Aufrufe
Meine Stelle ist eine Vollzeitstelle, allerdings mit begründeter Befristung als MUTTERSCHAFTS- bzw. ... Ich erhielt vorzeitig eine Verlängerung auf Januar 2007, u.a. weil die Stelleninhaberin ein weiteres Kind bekam. ... Erwächst mir also nach zwei o.g. begründeten befristeten Verträgen ein Recht darauf, den DRITTEN Arbeitsvertrag nun auf UNBEFRISTETE DAUER zu bekommen?
13.1.2010
4456 Aufrufe
von Rechtsanwalt Marcus Schröter
Alle Verlängerungen erhielt ich immer erst nach dem 1. ... Bei der letzten Verlängerung waren dies 2 Wochen, welche ich ohne Vertrag gearbeitet habe. ... Ein Grund für die Befristung ist nicht aufgeführt.

| 6.11.2012
2445 Aufrufe
von Rechtsanwalt Serkan Kirli
Da meine Firma nicht mehr im Arbeitgeberverband ist es möglich das der Betriebsrat ohne Betriebsvereinbarung die Befristungsdauer auf z.B. 4 Jahre erhöhen kann ?
123·5·7