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2.729 Ergebnisse für „lohn arbeitgeber“


| 12.12.2008
von Rechtsanwalt Michael Vogt
Jetzt fordert mein Arbeitgeber sofort das Geld zum 31.12.2008 zurück. Das kann ich aber nicht zahlen und ich habe Angst, dass er jetzt meinen Lohn zum 31.12.08 sowie 31.01.2008 einbehält. ... Den Lohn brauche ich ja um Miete etc. alles zu bezahlen.

| 2.7.2014
von Rechtsanwalt Sascha Steidel
Wir haben am 20. des Monats die Gehaltsabrechnungen erstellt, wonach sie 500,- Euro Lohn erhalten hätte. Nachdem Sie bis zum 30. weiterhin jegliche Arbeit verweigerte, haben wir uns entschieden, den Lohn lt. ... Frage: Können wir uns trotz ausgewiesenem Lohn auf der Lohnabrechnung auf ein Zurückbehaltungsrecht nach § 273 BGB berufen?
18.9.2012
Nun meine Frage: Darf mein Arbeitgeber mir Lohn abziehen, wenn ich das Handzeichen nicht gemacht habe?

| 27.11.2013
von Rechtsanwalt Jan Wilking
Nun drückt mein Arbeitgeber mich indem das ich weniger Arbeit von ihm bekomme was sich natürlich auch auf meinen Monatslohn auswirkt. ... Zwei fragen hierzu: Gibt es eine prozentuale Untergrenze wenn durch vergabe von weniger Arbeit indirekt der Lohn gekürzt wird ? Kann oder muss ich die Differenz zum Lohnrückgang geltend machen ?
11.10.2009
von Rechtsanwalt Steffan Schwerin
Falls ich erfolgreich vom Vergleich zurücktreten kann und ich bis zur rechtwirksamen Entscheidung woanders gearbeitet habe - verliere ich dann für die Monate, in denen ich woanders gearbeitet habe, den Anspruch auf nachträgliche Bezahlung des Lohnes gegenüber dem verklagten Arbeitgeber ? oder - muss der verklagte Arbeitgeber die Differenz bezahlen wenn ich beim neuen Arbeitgeber weniger verdient habe ? oder - kann ich quasi doppelt bzw. 2 komplette Löhne verdienen ?

| 7.7.2005
von Rechtsanwalt Andreas Schwartmann
Arbeitsvertrag mein Lohn bis zum ersten eines Monates auf mein Konto bekommen. Da ich aber mein Job gekündigt habe, weil ich zum 01.08.05 bei einem neuen Arbeitgeber beschäftigt bin, vermute ich dass es Probleme mit der Lohnzahlung geben könnte. Da ich bis jetzt noch kein Lohn für Juni erhalten habe, vermute ich das ich dem Lohn hinterher laufen muss.

| 5.5.2010
Mir wurde weiterhin der Lohn wöchentlich bar ausgezahlt. ... D.h. wenn in einer Woche z.B. ein Feiertag ist, dann bekomme ich für diesen Tag auch keinen Lohn. ... Der Lohn für diesen Tag wurde mir bis jetzt, 2 Wochen nach meinem schriftlichen Widerspruch, nicht ausgezahlt.
13.2.2014
mein Mann ist Transportfahrer , er und sein Chef bekamen eine Strafe mein Mann musste ca 200 Euro bezahlen sein Chef ca 400 Euro jetzt hat sein Chef die 400 Euro von seinem Lohn abgezogen.
3.4.2012
von Rechtsanwalt Daniel Hesterberg
Bisher war es so, dass mein Arbeitgeber wöchentlich die Einteilung gemacht hat und ich so immer für die nächste Woche wusste, wann ich kommen sollte. Nun ist Mitte Januar eine Kollegin in Teilzeit aus einer anderen Filiale (die zugemacht wurde) hinzugekommen und seither bin ich von meinem Arbeitgeber nicht mehr eingeteilt worden. ... Kranken - und Urlaubsgeld habe ich bislang nie erhalten, mein Arbeitgeber erklärte mir, dies stehe mir nicht zu.
6.2.2007
von Rechtsanwalt Ingo Bordasch
Ich habe von mein letzten Arbeitgeber mein Lohn für Dezember 2006 noch nicht erhalten . ... Laut Arbeitsvertrag müßte der Lohn bis 15. des Folgemonats erfolgen. Das währe der 15 Januar , bis heute 06.02.07 habe ich noch kein Geld bekommen .Wenn Ich mich bei mein Ehemaligen Arbeitgeber mich melde und nach denn Lohn frage bekomme ich nur die Antwort ich täte mein Lohn bekommen wenn mal Geld reinkommt . ( Ich habe in einer Tiefbaufirma gearbeitet ) .
1.8.2010
von Rechtsanwalt Gerhard Raab
Da der Arbeitgeber erst nach 4 Wochen Lohnfortzahlung zahlen muß mußte die ersten 28 Tage die BG Verletztengeld bezahlen. Auf der Lohnbescheinigung gab der Arbeitgeber einen fiktiven Lohn,vergleichbarer Mitarbeiter von 2000 € brutto an(liegt vor): Für den einen Arbeitstag bekam ich einen Bruttolohn von 114,00 € und 36 € steuerfreie Reisekosten. Da der Arbeitgeber mir jetzt gekündigt hat und auch mit den Kündigungsfristen zu tricksen versucht,muß ich klagen und möchte dabei auch den Lohn einklagen.

| 3.12.2004
Anschließend habe ich dann auch für den Monat Oktober (267 Euro) keinen Lohn bekommen. ... Ich bin dann zu einem anwalt gegangen, der meinen chef ein Frist setzte, meinen Lohn zu zahlen. ... Aber es kann doch nicht sein, das er mich wegen angeblichen Diebstahls anzeigen kann und sich somit den Lohn spart.
24.4.2017
von Rechtsanwalt Thomas Bohle
. - Hat der Mitarbeiter Anspruch auf Lohn bis zum Tag Y, obwohl er nicht mehr zur Arbeit erschienen ist und sich auch für sein Fehlen nicht entschuldigt hat? ... Natürlich wird ihm der Lohn für die erbrachte Leistung bis zum Tag der Kündigung ausgezahlt. Muss darüber dann eine gesonderte Mitteilung erfolgen, warum der Lohn nicht bis zum Ende des Arbeitsverhältnisses ausbezahlt wird (auch im Hinblick auf die Sozialkassen /Arbeitsamt)?
15.8.2014
von Rechtsanwalt Christoph M. Huppertz
hallo nachdem unser mitarbeiter einfach eine woche von der arbeit fernblieb, ohne krankmeldung ect. haben wir ihn fristlos gekündigt, wir sind ein kleiner betrieb und können uns solche ausfälle nicht leisten. laut arbeitsvertrag steht uns eine entschädigung zu, die wir auch einfordern werden. die zeile lautet "wird der arbeitgeber durch schuldhaft vertragswidriges verhalten des arbeitnehmers zur fristlosen kündigung des arbeitsverhältnisses veranlasst, so hat der arbeitnehmer an den arbeitgeber eine vetragsstrafe in höhe von 2 wochenlöhnen auf der grundlage der regelmäßigen wochenarbeitszeit gem. § 3Ziff. 1 RTV Gewerbliche zu zahlen." das bedeuted bei einem stundenlohn von 13 euro, und 40 stunden pro woche, sind wir berechtigt 1040 euro einzubehalten? kann dies vom noch zu zahlenden lohn abgezogen werden?
30.7.2017
von Rechtsanwalt Ralf Hauser
Darf der Arbeitgeber die 11 Urlaubstage die ich zuviel genommen hab mir anteilig aus dem Lohn abziehen? ... Mein netto Lohn beträgt knapp 1880€.
5.1.2007
Der Arbeitgeber weigert sich bisher entsprechenden Lohn zu zahlen, noch ist er bereit meine wöchentliche Stundenzahl im Arbeitsvertrag aufzustocken, was nach dem Pensum der zu leistenden Arbeit nötig wäre.
28.11.2013
Lohn haben wir auch keinen erhalten, obwohl eine Vereinbarung besteht per Dauerauftrag am 27. eines Monats. Unsere Chefin hat damit schon bei der anderen Kollegin getönt, die können lange auf ihren Lohn warten. ... Wie formulieren wir eine Mahnung an sie, dass Lohn aussteht.
16.7.2013
von Rechtsanwalt Carsten Neumann
Hallo, und zwar geht es um folgendes: Seit 29.05.2013 bin ich bei einem ausländischen Arbeitgeber als Managerin im Einkauf beschäftigt (Vertragsdauer erstmal 2 Monate). Am 02.07.2013 wurde mir, laut Arbeitgeber, mir mein Gehalt von 2.800 EUR überwiesen. ... Gerade da es ein ausländischer Arbeitgeber ist, bin ich da ziemlich unsicher.
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