Willkommen beim Original und Testsieger.
Online seit 2004, mit über 140.000 Fragen & Antworten. 
00.000
Bewertungen
0,0/5,0
Günstige Rechtsberatung für alle.
Anwalt? Mitmachen

788 Ergebnisse für „krank arbeitszeit“


| 29.12.2014
von Rechtsanwalt Carsten Neumann
Hallo, seit es schneit, haben wir Arbeitszeiten von 2/3-19Uhr, mit 2x 30Min Pause. ... Normale Arbeitszeiten von uns sind 6-15Uhr.

| 1.10.2012
Jeder führt (wenn überhaupt) für sich eine Excelliste, in der Regel erfolgt keine Überprüfung, "Vertrauensarbeitszeit". 1) Angestellte(r) arbeitet an einem Tag für 2-3h, meldet sich danach aber krank. Krankschreibung erfolgt. ... 2) Können Angestellte, die ihre Arbeitszeit selbst erfassen, diese aufrunden zb auf die nächsten 15min?

| 20.10.2014
von Rechtsanwalt Johannes Kromer
D.h. meine Arbeitszeit beginnt und endet bei mir zu Hause im Büro. ... Die Arbeitszeit ist ja nicht im Vertrag festgeschrieben, war lediglich mal Thema auf einem Meeting. ... Darf er mir die Arbeitszeit vorschreiben?
12.9.2014
Somit betrüge die regelmässige Arbeitszeit 9,00h/Schicht. ... - man wird ja unverschuldet krank! ... -Gilt die im Arbitsvertrag vereinbarte regelmässige Arbeitszeit ?
17.3.2017
von Rechtsanwalt Thomas Bohle
Bei Einstellung habe ich einen Arbeitsvertrag mit einem festen Gehalt bekommen in dem die Arbeitszeit wie folgt geregelt wurde: „§3 Arbeitszeit Arbeitszeit und Pausen regeln sich nach den betrieblichen Verhältnissen. ... Die durchschnittliche regelmäßige Arbeitszeit kann verlängert werden. ... Vor vier Jahren wurde ein Tarifvertrag verabschiedet nach welchen ich nun Vergütet werde, in diesem ist die Arbeitszeit wie folgt geregelt: „§11 Regelmäßige Arbeitszeit (1) Die regelmäßige Arbeitszeit beträgt ausschließlich der Pausen durchschnittlich 40 Stunden wöchentlich.
25.11.2019
von Rechtsanwalt Krim.-Dir. a.D. Willy Burgmer
Meine Frau hat den ersten der Termine bei ihrem Arbeitgeber als Kind krank angemeldet und wurde daraufhin als Überstunden frei im Dienstplan eingetragen. ... Text=5%20AZR%2092/82" target="_blank" class="djo_link" title="BAG, 29.02.1984 - 5 AZR 92/82: Anspruch auf Lohn für die Arbeitszeit, die aus Anlass eines Hört... Hat sie grundsätzlich Anspruch auf Kind krank?

| 4.12.2015
von Rechtsanwältin Daniela Désirée Fritsch
Ich habe Antrag auf Reduzierung der Arbeitszeit auf 50% geste3llt der auch genehmigt wurde. ... Die jeweiligen Arbeitszeiten würden mir immer eine Woche zuvor mitgeteilt und müssen mit den Kolleginnen abgesprochen werden. ... Auf meine Arbeitszeiten klagen?

| 13.7.2013
von Rechtsanwältin Maike Domke
Lehrjahr zum Gesundheits- und Krankenpfleger, arbeitet in unterschiedlichen Schichten (Früh- und Spätschichten, keine Nachtschichten) im Krankenhaus und hat auch übers Wochenende (somit oft auch Sonntags) Dienst.

| 20.8.2009
Jetzt habe ich auch noch eine Grippe bekommen und werde mich morgen krank schreiben lassen. ... Da ich nach Stunden bezahlt werde und mich nun der Kunde wahrscheinlich nicht mehr haben will ist meine Frage ob der Dienstleister mich die restlichen 3 Wochen (je nach länge der Krankheit) in einem anderen Objekt einsetzen kann? ... Wenn ich die letzten drei Wochen jetzt krank geschrieben werde bekomme ich dann Geld?
5.6.2013
Wie hoch sind meine Chancen, die gewünschte Arbeitszeit rechtlich einzuklagen? ... Kann der Arbeitgeber die Arbeitszeiten auch wieder ändern? ... Soll ich den Änderungsvertrag annehmen und die Arbeitszeiten intern (auf Station) regeln?

| 18.4.2013
Die Arbeitszeit ist entsprechend dem Arbeitsanfall zu erbringen. ... Es gilt eine täglich gleitende Arbeitszeit von 7 Uhr bis 20 Uhr. ... Fällen die mehr als 10 Stunden geleistete Arbeitszeit tatsächlich nicht geltend machen?
11.6.2010
Die Krankschreibung erfolgte vom 03.12.2008 bis zum 01.06.2010. ... Zu Beginn der Krankheit hatte meine Lebensgefährtin für das Jahr 2008 noch einen nicht genommenen Urlaubsanspruch von 12 Tagen. ... Darf der Arbeitgeber die Arbeitszeiten derart beschränken, dass die Überstunden ins minus geraten um bei Bedarf mit Mehrarbeit den Ausgleich des Stundenkontos einzufordern?
21.3.2018
von Rechtsanwalt Jörg Klepsch
In meinem Arbeitsvertrag ist die Arbeitszeit auf 40,25 h/wöchentlich festgelegt (Mo - Do 8,5 h, Fr 6,25 h). ... Nun zum Thema: Wenn ich mal krank bin, Urlaub habe und an Feiertagen wird mir dann der dementsprechende Tag mit den im Arbeitsvertrag geregelten Stunden vergütet. ... Mit ist das Urteil des BAG von November 2001 bekannt, indem eine eindeutige Abgrenzung von Überstunden und eine Feststellung der regelmäßigen Arbeitszeit bekannt wird.
2.12.2015
Auch hat er kommentiert "du bist hin und wieder krank". In 2015 war ich 3 einzelne Tage krank gemeldet.

| 1.4.2008
von Rechtsanwalt Marcus Schröter
Liebe Ratgebende, wir arbeiten im Verwaltungsbereich einer Einrichtung im Gesundheitswesen (Krankenhaus). ... Meine Kollegin möchte gerne - gemäß dem TzBfG - ihre monatliche Arbeitszeit von 150 auf 120 Stunden / Monat reduzieren lassen; ich würde gerne meine Arbeitszeit von 120 Stunden / Monat auf 150 Stunden / Monat aufstocken lassen.

| 6.10.2015
Während der gesamten sechswöchigen Wiedereingliederung gelte ich als krank geschrieben und die tägliche Arbeitszeit ist maximal, nicht minimal vereinbart worden. Meine täglich geleistete Arbeitszeit wird durch eine automatische Zeiterfassung in der Behörde erfasst. Nun konnte ich Freitag (Samstag und Sonntag regulär keine Arbeitszeit ), Montag und Dienstag nicht arbeiten, da es mir schlecht ging.
27.1.2009
Neben der normalen Arbeitszeit die - je nach Kollege - entweder zwischen 07:00 Uhr und 15:30 Uhr oder zwischen 09:00 Uhr und 17:30 Uhr geleistet wird, macht in der Zeit von 17:30 bis 07:00 Uhr immer ein Kollege Rufbereitschaft.

| 15.10.2011
Meine normale Arbeitszeit war immer Mittwoch und Freitag am Nachmittag ca. 4 - 5 Stunden, muß ich weiterhin so ableisten ? Sollte ich krank werden, muß ich nacharbeiten?
123·5·10·15·20·25·30·35·40